Le rôle des acteurs face aux nouveaux

enjeux de la conciliation

  ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociaux

Les parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxMontréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

Le contexte en 2010 :Le contexte en 2010 :

- une insertion toujours croissante des femmes sur le marché du travail

-mais des politiques d’emploi et des politiques familiales mal coordonnées

-d’où la nécessité d’une nouvelle stratégie impliquant les acteurs.

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

2 idées :

1- pas d’égalité professionnelle sans égalité familiale

2- nécessité d’agir conjointement envers les femmes et envers les hommes

  

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

1- Conciliation et acteurs : de nouveaux enjeux

2- Les obstacles à lever

3- Les objectifs à poursuivre

4- Des leviers possibles

5- Des outils à développer

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

5 points

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

- La conciliation : un objectif européen 2010-- La conciliation : un objectif européen 2010-2020 2020

- Une nouvelle donne économique et sociale - Une nouvelle donne économique et sociale

- Un enjeu sociétal- Un enjeu sociétal

- Un défi démographique - Un défi démographique

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

1- Conciliation et acteurs : de nouveaux enjeux

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

- Le redéploiement des régimes d’Etat-- Le redéploiement des régimes d’Etat-providenceprovidence

- La multiplicité des niveaux de gouvernement- La multiplicité des niveaux de gouvernement

- La mauvaise coordination des actions - La mauvaise coordination des actions

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

2- Les obstacles à lever

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

- L’égalité entre les hommes et les femmes - L’égalité entre les hommes et les femmes dans l’emploi et dans la familledans l’emploi et dans la famille

- Mettre en place toutes les mesures pour - Mettre en place toutes les mesures pour relever le défi démographiquerelever le défi démographique

- Assurer la prise en charge des aînés- Assurer la prise en charge des aînés

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

3-Les objectifs à poursuivre

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

- Agir pour les femmes - Agir pour les femmes et pour les hommeset pour les hommes

- Impliquer tous les acteurs sociaux- Impliquer tous les acteurs sociaux

- Recomposer les temps sociaux- Recomposer les temps sociaux

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

4-Des leviers possibles

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Les inégalités dans les familles à 2 actifs équivalents

MèresMères PèresPères Total

Travaildomestique

70 3030 100%

Travailparental

6060 40 100%

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Le travail à temps partiel :Le travail à temps partiel :un cercle vicieux pour les femmesun cercle vicieux pour les femmes

En % de son temps de viechaque semaine

Temps Temps completcomplet

Temps Temps partielpartiel

Temps professionnel

26 18

Temps parental 12 13

Temps domestique

17 2121

Temps personnel 11 13

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

- Recomposer les conditions de travail et - Recomposer les conditions de travail et d’emploid’emploi

- Repenser l’organisation du travail- Repenser l’organisation du travail

- Mettre en place des indicateurs- Mettre en place des indicateurs

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

5-Des outils à développer

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Pour une nouvelle stratégie de conciliation nouvelle stratégie de conciliationpour 2020 :pour 2020 :

- une stratégie transversale

- une stratégie globale.

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Conclusion :

Garantir les parcours de vie parune nécessaire politique de

conciliation

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Autour d’un principe :

- - la flexi-sécurité dans l’emploiflexi-sécurité dans l’emploi

- - et la flexi-sécurité «familiale ». flexi-sécurité «familiale ».

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Une stratégie renouvelée de conciliation

Session “Conciliation et rôle des acteurs sociaux”

ARUC- Gestion des âges et des temps sociauxARUC- Gestion des âges et des temps sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociauxLes parcours de vie et le rôle des acteurs sociaux

Montréal, Canada – 19 octobre 2010Montréal, Canada – 19 octobre 2010

Marie-Agnès Barrère-Maurisson

Merci

de votre attention