BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang PKL

Perkembangan dunia kerja saat sangat kompetitif sehingga

akan dibutuhkan tenaga-tenaga muda profesional. Untuk dapat

memenuhi hal tersebut, perguruan tinggi yang ada di Indonesia

berlomba-lomba menghasilkan sumber daya yang berkualitas.

Sumber daya yang berkualitas dari perguruan tinggi akan

didapat apabila materi perkuliahan yang diberikan sesuai dengan

permintaan dunia kerja. Terkadang perkembangan materi

perkuliahan sering kali tidak dapat mengikuti kecepatan

perkembangan yang ada di dunia luar khususnya dunia kerja. Di

sisi lain, mahasiswa diharapkan dapat menjawab kebutuhan tenaga

kerja yang profesional. Untuk memenuhi berbagai tuntutan tersebut

maka dibutuhkan suatu pembelajaran secara langsung ke dunia

kerja yang akan menunjang proses pembelajarannya di kampus.

Universitas Negeri Jakarta sebagai salah satu perguruan

tinggi yang ada di Indonesia berupaya untuk dapat menghasilkan

sumber daya yang berkualitas, diketahui setiap tahunnya lulusan

dari berbagai macam latar pendidikan baik SMA,SMK, ataupun

1

perguruan tinggi semakin membuat sesak dunia kerja dan

persaingan yang ketat. Jika pihak universitas tidak mampu

mencetak sarjana berkualitas maka akan semakin banyak

pengangguran di negeri ini. Salah satu upaya yang dilakukan

Universitas untuk menghasilkan lulusan berkualitas adalah

mewajibkan mahasiswa untuk melaksanakan praktek kerja

lapangan (PKL).

Dalam memasuki dunia kerja, tidak hanya dituntut untuk

lulus berbekal kecerdasan intelektual namun harus memiliki

kemampuan dasar. Seperti kita ketahui selama menempuh

pendidikan formal, mahasiswa hanya diberikan bekal ilmu teori.

Kemampuan dasar yang dimaksud antara lain pengetahuan

(knowledge), keterampilan (skill) dan sikap (attitude). Untuk

mendapatkan ketiga hal tersebut, tidak semua dapat diberikan

melalui kegiatan perkuliahan formal. Oleh karena itu, mahasiswa

perlu melakukan praktek kerja lapangan (PKL).

PKL merupakan salah satu mata kuliah yang ada dalam

kurikulum pendidikan universitas termasuk Universitas Negeri

Jakarta (UNJ) dan khususnya diwajibkan untuk seluruh mahasiswa

Fakultas Ekonomi S-1 Akuntansi yang bertujuan untuk memberikan

gambaran yang lebih komprehensif kepada mahasiswa secara

nyata mengenai dunia kerja sekaligus memberikan kesempatan

untuk mengaplikasikan teori. Setiap mahasiswa wajib mengikuti

2

program ini. Dengan mengikuti program PKL, mahasiswa

diharapkan dapat lebih mengenal, mengetahui dan berlatih

menganalisis kondisi lingkungan dunia kerja yang ada sebagai

upaya untuk mempersiapkan diri dalam memasuki dunia kerja

tersebut. Selain itu, mahasiswa dapat mengetahui apa yang

sebenarnya dibutuhkan oleh perusahaan di bidang yang

mahasiswa pilih.

Praktikan melakukan pengajuan permohonan PKL ke

berbagai perusahaan. Praktikan diterima untuk melakukan praktek

kerja lapangan di PT Aria Cipta Persada yang bergerak dibidang

finance & management consultant. Praktikan ditempatkan di divisi

auditing.

B. Maksud dan Tujuan PKL

Adapun maksud dari pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan antara

lain :

a. Menghasilkan tenaga kerja yang profesional dibidangnya

b. Meningkatkan kemampuan, keterampilan dan pengalaman yang

sesuai dengan tuntutan lapangan kerja

c. Mempelajari teori-teori yang dipelajari dibangku kuliah dengan

Praktek Kerja Lapangan secara langsung

3

d. Melakukan praktek kerja sesuai dengan latar belakang

pendidikan praktikan yaitu akuntansi dengan konsentrasi auditing.

Sedangkan tujuan dari pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan

antara lain:

a. Mendapatkan kesempatan untuk mensosialisasikan diri pada

suasana lingkungan kerja yang sesungguhnya berkenaan

dengan disiplin ilmu dan tanggung jawab pekerjaan.

b. Menambah wawasan dan pengetahuan untuk bekal sebelum

dunia kerja yang sesungguhnya.

C. Kegunaan PKL

Manfaat yang didapat setelah melaksanakan PKL, yaitu:

1. Bagi PT. Aria Cipta Persada

a. Menumbuhkan kerja sama yang menguntungkan antara

pihak perusahaan dengan Fakultas Ekonomi UNJ

b. Sebagai bentuk pengabdian kepada masyarakat dengan

memberikan kesempatan mahasiswa untuk melakukan

praktek kerja.

2. Bagi Mahasiswa

a. Melatih kemampuan dan daya pikir dalam menghadapi

kondisi di dunia kerja yang sesungguhnya.

4

b. Mengembangkan ilmu yang telah didapat saat kuliah dan

mendapatkan banyak pengetahuan yang tidak pernah

didapatkan sebelumnya.

3. Bagi Fakultas Ekonomi

Mendapatkan umpan balik dari pelaksanaan Praktek

Kerja Lapangan (PKL) untuk kedepannya menyempurnakan

kurikulum yang ada sesuai dengan kebutuhan stakeholders

dan tuntutan perkembangan IPTEK.

D. Tempat PKL

Nama Perusahaan : PT. Aria Cipta Persada

Alamat : Jalan Waru No. 20 AC, Rawamangun, Jakarta 13220

Telepon : (021) 47867130

(021) 47867131

Faksimile : (021) 47862273

Sektor Bisnis : Financial Management Consulting Service,

Feasibility Study and Capital Development Consultant

Praktek Kerja Lapangan dilaksanakan pada PT. Aria Cipta

Persada yang berlokasi di Jalan Waru No. 20 AC Rawamangun,

Jakarta Timur. Perusahaan bergerak di bidang finance &

management consultant. Alasan praktikan memilih PT Aria Cipta

Persada sebagai tempat Praktek Kerja Lapangan (PKL) adalah

karena perusahaan bergerak dibidang yang sesuai dengan latar

5

belakang pendidikan praktikan sebagai mahasiswa jurusan

Akuntansi dengan konsentrasi auditing. Praktikan memilih divisi

yang berhubungan dengan program studi yaitu Akuntansi.

Praktikan melakukan Praktek Kerja Lapangan (PKL) di bagian

Divisi Keuangan.

E. Jadwal Praktek Kerja Lapangan

Pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan dimulai pada tanggal

1 Juli 2010 sampai dengan 31 Agustus 2010. Hari kerja dimulai

pada hari Senin sampai dengan hari Jumat. Waktu kerja dimulai

pada pukul 08.00 WIB sampai dengan pukul 17.00 WIB. Dengan

waktu istirahat pada pukul 12.00 WIB sampai dengan pukul 13.00

WIB. Daftar hadir telampir. Di dalam proses pelaksanaan Praktek

Kerja Lapangan dibagi dalam 3 tahap, yaitu:

1. Tahap Persiapan

Dalam tahap ini praktikan melakukan persiapan dengan cara

membuat surat Praktek Kerja Lapangan (PKL) di bagian Biro

Administrasi Akademik dan Kemahasiswaan (BAAK), dimana

sebelumnya praktikan meminta surat pengantar dari fakultas

terlebih dahulu.Setelah surat permohonan izin selesai dibuat,

praktikan mengajukan surat tersebut ke PT Aria Cipta Persada

yang berlokasi di Jalan Waru No. 20 AC Rawamangun, Jakarta

Timur.

6

2. Tahap Pelaksanaan

Tahap ini dilaksanakan setelah mendapat izin dari pihak

perusahaan untuk melakukan Praktek Kerja Lapangan. Praktikan

melaksanakan Praktek Kerja Lapangan selama 2 bulan. Praktikan

melaksanakan Praktek Kerja lapangan di PT Aria Cipta Persada

yang berlokasi di Jalan Waru No. 20 AC Rawamangun, Jakarta

Timur. Dimulai dari tanggal 1 Juli 2010 sampai dengan 31 Agustus

2010.

3. Tahap Pelaporan

Praktikan menyusun laporan Praktek Kerja Lapangan

setelah melaksanakan Praktek Kerja Lapangan. Praktikan mulai

menyusun laporan dengan mengumpulkan data-data yang

diperlukan kemudian disusun menjadi laporan Praktek Kerja

Lapangan.

7

BAB II

TINJAUAN UMUM TEMPAT PKL

A. Sejarah Perusahaan

PT. Aria Cipta Persada

PT. Aria Cipta Persada merupakan suatu perseroan terbatas

yang didirikan pada tanggal 23 Februari 2007. Maksud dan tujuan

pendiriannya adalah berusaha dalam bidang jasa. Untuk mencapai

maksud dan tujuan tersebut di atas, perseroan melaksanakan

kegiatan usahanya dalam bidang jasa khususnya jasa keuangan

dan konsultan bisnis manajemen. Para pendiri, terdiri atas :

1. Direktur utama : I. Wayan Artawa, SE., AK.,

2. Komisaris : Mamik Setyorini, S.Sos.

Selain bergerak di bidang keuangan dan konsultan

manajemen, PT Aria Cipta Persada juga melakukan kerja sama

dengan kantor akuntan publik untuk memperluas bisnisnya, yaitu

KAP Ngurah Arya dan Rekan.

Visi dan Misi PT Aria Cipta Persada

Visi :

Membuat perusahaan yang sehat, mampu tumbuh yang

berkembang pada kemampuan sendiri, jadi ambil bagian dan untuk

meningkatkan pertumbuhan ekonomi dan pembangunan di dunia

8

bisnis indonesia yang berusaha untuk mendapatkan pengakuan

dari dunia nasional dan internasional

Misi :

Membuat manajemen bisnis perusahaan konsultan untuk kualitas

tinggi dan efisien sesuai dengan penilaian costomers (klien)

sehingga dapat tumbuh dengan cepat dan sehat

KAP Ngurah Arya

Kantor Akuntan Publik Ngurah Arya & Rekan

Kantor Akuntan Publik (KAP) Ngurah Arya & Rekan adalah

jenis usaha jasa yang memberikan pelayanan profesional dalam

bidang – bidang yang berhubungan dengan akuntansi, keuangan,

perpajakan dan manajemen. Sejak tahun 1983, pertama kali

didirikan, KAP ini bernama KAP Drs. Ngurah Arya yang didirikan

dengan maksud untuk memberikan 8 wadah bagi mahasiswa –

mahasiswa tingkat akhir dari Akademi Akuntansi dan Manajemen

Semarang (yang sekarang telah berubah menjadi STIE

Dharmaputra) untuk meningkatkan kemampuan profesionalnya

apabila telah menyelesaikan studinya sebagai seorang tenaga

kerja siap pakai dibidang akuntansi, keuangan dan perpajakan.

Pada tahun 1993, KAP Drs. Ngurah Arya ini berubah bentuk

usahanya dari usaha perseorangan menjadi suatu badan hukum

partnership dengan diangkatnya Drs. Sodikin Manaf, MCom, Akt

9

sebagai partner dari KAP tersebut. Adapun tujuan dari KAP Ngurah

Arya & Rekan ini telah berkembang dengan semakin meningkatnya

kebutuhan jasa pelayanan profesi Akuntan yang ada di Indonesia.

Pada tahun 1993, KAP Drs. Ngurah Arya ini berubah bentuk

usahanya dari usaha perseorangan menjadi suatu badan hukum

partnership dengan diangkatnya Drs. Sodikin Manaf, MCom, Akt

sebagai partner dari KAP tersebut. Adapun tujuan dari KAP Ngurah

Arya & Rekan ini telah berkembang dengan semakin meningkatnya

kebutuhan jasa pelayanan profesi Akuntan yang ada di Indonesia.

Visi dan Misi KAP Ngurah Arya dan Rekan

Visi

Menjadi Kantor Akuntan Publik berskala nasional, yang

berkompeten dan patuh pada etika profesi yang ada.

Misi

1. Mendorong para pengusaha untuk memperhatikan masalah –

masalah keterbukaan dan akuntabilitas dalam pengelolaan

usahanya.

2. Membantu para pengusaha skala menengah dan kecil untuk

mulai menggunakan jasa – jasa kantor akuntan dalam rangka

meningkatkan usahanya.

10

DIREKTUR ACPI WAYAN ARTAWA

PARTNERNGURAH ARYA

OFFICE BOYHARNAN

TENAGA AHLI

RASIH PURWASIHFAISAL SURYANOVIE ARIANI

SHYNTA ROSINTAENDAR HASTONO

ARI ARDANAGUNTUR FEBINANTO

YUNIKE RUMTHE

KOMISARISMAMIK SETYORINI

SENIOR MANAGER TEKNIK KEUANGAN &

MANAGEMENTWIJAYANTO,

TB. MOCHMAD RAHMAN

UMUMYURIDA

SEKRETARISMEYLINA

B. Struktur Organisasi

11

C. Kegiatan Umum Perusahaan

1.) Jasa Konsultasi Manajemen

PT Aria Cipta Persada juga memberikan jasa konsultasi

manajemen keuangan dan biaya yang berhubungan dengan

masalah efesiensi dan efektifitas ysaha dalam meningkatkan

performance perusahaan, penyusunan proposal keuangan

dan studi kelayakan proyek, penyelenggaraan pendidikan

dan pelatihan, pelaksanaan seleksi dan rekruitmen pegawai.

2.) Jasa Auditing

Dalam bidang auditing KAP Ngurah Arya & Rekan

menberikan jasa audit baik yang berhubungan dengan

pelaksanaan audit keuangan/general audit, audit

khusus/special audit, audit manajemen, audit kepatuhan

terhadap peraturan dan perundangundangan serta audit ke-

pabea-nan dan perpajakan. Dalam melaksanakan jasa ini

KAP Ngurah Arya & Rekan selalu memegang teguh dan

tunduk pada Kode Etik Akuntan Indonesia, Standar Auditing

yang terdapat dalam Standar Profesi Akuntan Publik

(SPAP), Prinsip Akuntansi yang berlaku umum meliputi

Standar Akuntansi Keuangan (SAK) yang dikeluarkan oleh

Ikatan Akuntan Indonesia (IAI) dan praktek akuntansi lainnya

yang berlaku umum (sepanjang belum diatur oleh Standar

12

Akuntansi Keuangan yang ada) serta ketentuan-ketentuan

lain yang relevan dengan tugasnya.

3.) Jasa Perpajakan

Dalam bidang perpajakan KAP Ngurah Arya & Rekan

memberikan jasa berupa konsultasi umum perpajakan,

perhitungan besarnya pajak yang harus dibayar, review

kewajiban pajak, pengisian dan penyelesaian SPT,

pengurusan penyelesaian sengketa pajak serta pelayanan

lainnya yang berhubungan dengan perpajakan.

Jenis Bidang Usaha Yang Pernah Diaudit

Jenis bidang usaha yang pernah diaudit oleh KAP Ngurah

Arya & Rekan dapat digolongkan sebagai berikut :

Real estate dan property,

Rumah sakit.

Perdagangan.

Jasa.

Manufaktur.

Dana pensiun.

Perkebunan.

Perbankan.

Perikanan.

Koperasi.

13

Yayasan.

BUMN

Kerjasama Usaha

Dalam rangka meningkatkan usahanya, KAP Ngurah Arya &

Rekan telah mengadakan kerjasama usaha dengan beberapa

instansi pemerintah dan organisasi profesi lainnya. Adapun

kerjasama usaha yang sampai sekarang telah dilakukan adalah

sebagai berikut :

1. Perbankan

KAP Ngurah Arya & Rekan merupakan kantor akuntan yang

telah dianggap mampu dan dipercaya untuk menangani

pemeriksaan dibidang perbankan. Disamping itu pula KAP

Ngurah Arya & Rekan telah menjadi rekanan di seluruh

perbankan yang dimilik oleh pemerintah (PT. Bank Mandiri

(Persero) Tbk., PT. Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk., PT.

Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk.). Disamping itu pula,

KAP Ngurah Arya & Rekan ditunjuk untuk melaksanakan audit

atas laporan keuangan untuk beberapa Bank Beku Kegiatan

Usaha (BBKU) dan Bank Take Over (BTO) yang dalam

pengawasan Badan Penyehatan Perbankan Nasional (BPPN).

2. Direktorat Jendral (Dirjen) Pajak

14

KAP Ngurah Arya & Rekan ditunjuk oleh Dirjen Pajak untuk

melakukan verifikasi lapangan atas Pajak Penghasilan (PPh.)

dan Pajak Pertambahan Nilain (PPN.), dimana bidang usaha

yang pernah diperiksa adalah perusahaan yang bergerak di

bidang manufaktur, kontraktor dan developer.

3. Pasar Modal

Untuk mengantisipasi akan kebutuhan jasa akuntan oleh

perusahaan yang bermaksud untuk Go Public ataupun

perusahaan yang telah terdaftar sebagai perusahaan Go Public,

KAP Ngurah Arya & Rekan telah terdaftar sebagai akuntan

publik di BAPEPAM.

4. Lain-lain

Beberapa tenaga ahli dari KAP Ngurah Arya & Rekan juga telah

terdaftar sebagai anggota dari :

a. Ikatan Akuntan Indonesia (IAI).

b. Forum Akuntan Pasar Modal (FAPM).

c. Ikatan Akuntan Indonesia–Kopartemen Akuntan Publik

(IAIKAP).

d. Institute of Management Accountant Indonesia (IMAIndo)

15

Daftar Perusahaan

Berikut daftar perusahaan-perusahaan yang pernah dan

masih ditangani oleh KAP Ngurah Arya & Rekan:

No. Nama Perusahaan Jenis Pekerjaan1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

PT. Luxury Mahatunggal Indonesia

PT. Prime Pacific

Koperasi Karyawan Jasindo

PT. Dharma Budi Lestari

PT. Pasifiktel Indotama

PT. Chairul Magfirah Wisata

Kadin Propinsi DKI Jakarta

RS. Citra Harapan

YKP Garuda Indonesia

RSIA Evasari

Koperasi Karyawan PT. Wijaya Karya

PT. Dirgayusa Utama

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development Planning Consultation

Taxation and Development

16

13.

14.

15.

16.

17.

18.

19.

20.

21.

22.

23.

24.

25.

26.

27.

28.

PT. Safitrindo Dwisantosa

PT. Primasentra Benua

CV. Hati Mulia Abadi

PT. Minakrida Bakti

PT. Lahan Anugerah Subur

Hotel Bidakara

PT. Wahana Anugerah Subur

PT. Indonesia Service Bureau

PT. Yala Persada Angkasa

PT. Tri Warako Utama

PT. Minakrida Bakti

YKP Garuda Indonesia

PT. Aroma Moka Nusantara

PT. Worldprint Paperpackindo

PT. Dharma Budi Lestari

PT. Binasentra Muliatata

Planning Consultation

Due Diligence

Inspection systems and Capital

Management Service

General Audit

General Audit, Feasibility Study

Assessment SDM and Internal Control SservicesDue Diligence, Feasibility Study

Management Service

Accounting Advisor, Finance Management

Management Service

Management Service

Management Service

Management and Accounting AdvisorManagement and Accounting AdvisorManagement and Accounting AdvisorManagement and Accounting Advisor

17

BAB III

PELAKSANAAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN

A. Bidang Kerja

Pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan (PKL) di PT. Aria

Cipta Persada, praktikan diberi kesempatan untuk bekerja selama 2

(dua) bulan terhitung mulai tanggal 1 Juli 2010 sampai dengan 31

Agustus 2010.Waktu kerja dimulai pada pukul 08.00 WIB sampai

dengan pukul 17.00 WIB dengan waktu istirahat pukul 12.00 WIB

sampai dengan pukul 13.00 WIB.

Dalam pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan, praktikan

ditempatkan pada divisi keuangan. Divisi tersebut, tugas praktikan

adalah melakukan pekerjaan-pekerjaan yang berhubungan dengan

bidang akuntansi. Tugas-tugasnya antara lain:

1. Input data pembelian, pengeluaran kas, dan pemasukan kas

atas PT World Print Paperpack

2. Input data-data perusahaan klien yang sedang diaudit

3. Membuat audit program

4. Membuat audit planning memorandum

5. Melakukan pemeriksaan buku besar atas akun Kas dan Piutang

Usaha PT Sahid Detolin Textile

6. Melakukan LDD (Legal Due Diligence)

7. Membuat data penyusutan aktiva tetap

18

B. Pelaksanaan Kerja

Praktikan menjalankan tugas-tugas seperti berikut ini:

a. Input data pembelian, pengeluaran kas, dan pemasukan kas

atas PT World Print Paperpack

Dalam menginput data atas PT World Print Paperpack yang

terdiri dari berbagai macam bukti transaksi seperti faktur, bukti

pengeluaran kas dan bukti pemasukan kas. Setiap bukti-bukti

tersebut dibedakan menurut jenisnya saat akan di input, data di

input ke dalam program Microsoft Office Excel. Faktur yang ada

merupakan faktur pembelian, sehingga pembelian yang dilakukan

PT World Print Paperpack secara kredit, dan faktur tersebut masuk

kedalam jenis data pembelian. Untuk bukti pengeluaran kas dan

pemasukan kas dibedakan file datanya, maka masuk ke dalam

data kas masuk dan kas keluar. Bukti-bukti transaksi yang di dapat

sebelum dimasukkan terlebih dahulu diurutkan berdasarkan tanggal

terjadinya.

b. Input data-data perusahaan klien yang sedang diaudit

Terkadang perusahaan klien yang akan diaudit memberikan

data dalam bentuk hardcopy. Praktikan diberi tugas oleh

pembimbing untuk menginput data tersebut seperti : aktiva tetap,

piutang usaha, hutang usaha kedalam Microsoft excel.

Dalam melaksanakan tugas-tugas tersebut, praktikan diberi

kewajiban untuk menyelesaikan tugas-tugas sesuai dengan

19

kemampuan praktikan. Dalam menyelesaikan tugas-tugas yang

diberikan, praktikan bekerja sama dan saling membantu dengan

karyawan lain dalam lingkungan Praktek Kerja Lapangan.

c. Membuat Audit Program

Audit Program merupakan langkah-langkah yang akan

dilakukan oleh auditor pada saat proses audit nanti dilaksanakan.

Audit program ini dibuat untuk setiap akun-akun dalam laporan

keuangan, dengan batas ketentuan material sebesar 5%, jadi akun-

akun yang diperiksa dan dibuat audit program adalah akun-akun

yang memiliki saldo lebih dari 5% dari neraca dan laporan laba rugi.

d. Membuat Audit Planning Memorandum

Hal-hal yang harus dimuat praktikan dalam pembuatan audit

planning memorandum (APM) antara lain :

1. pemahaman usaha klien

2. modal saham

3. ikhtisar kebijakan akuntansi

4. prosedur dan catatan akuntansi

5. batasan materialitas

6. akun-akun yang memerlukan penekanan

7. sifat dan luas pemeriksaan

8. jadwal pemeriksaan/anggaran waktu

9. tim pemeriksa

20

e. Melakukan pemeriksaan buku besar atas akun Kas dan Piutang

Usaha PT Sahid Detoline Textile

Pemeriksaan buku besar atas akun Kas dan Piutang Usaha

diperlukan karena adanya perbedaan jumlah angka yang terdapat

pada buku besar Ms. Excel PT Sahid Detolin Textile dengan jumlah

angka yang terdapat pada software akuntansinya yang

menggunakan Accurate. Hal ini menyebabkan kami harus

menghitung ulang atau melakukan pemeriksaan atas akun-akun di

buku besar khusunya akun Kas dan Piutang Usaha.

f. Melakukan LDD atas PT Graha Mega

Legal Due Dilegence merupakan suatu pekerjaan konsultan

manajemen untuk menilai legalitas dari suatu perusahaan. Proses

dalam melakukan LDD adalah pertama membaca Akta Pendirian

dari perusahaan tersebut dan merekapnya serta memastikan

bahwa akta tersebut secara resmi sudah disahkan oleh Notaris.

Kemudian mencatat perubahan yang ada dalam kebijakan akta

pendirian perusahaan, dan membuat kuisioner untuk pihak

manajemen perusahaan terkait dengan legalitas perusahaan.

Terakhir akan ada kesimpulan yang dibuat terkait dengan Legal

Due Diligence ini.

g. Membuat daftar Aktiva Tetap

Daftar aktiva tetap yang di buat ini berguna untuk memastikan

jumlah aktiva tetap yang harus dicantumkan pada akun aktiva tetap

21

pada neraca perusahaan. Praktikan mendapatkan data berupa

daftar nam-nama aktiva tetap yang dimiliki perusahaan lengkap

dengan tarif penyusutan dan bulan pemerolehan aktiva tersebut.

Kemudian data tersebut di input ke komputer dengan

menggunakan program Microsoft Excel, tarif penyusutan dan bulan

pemerolehan aktiva tersebut digunakan untuk menghitung jumlah

penyusutan dari setiap aktiva tetap yang ada sehingga nantinya

akan di dapatkan jumlah aktiva tetap untuk periode berjalan setelah

dikurangi dengan penyusutan pada periode berjalan tersebut.

C. Kendala Yang Dihadapi

Selama menyelesaikan tugas-tugas pada saat PKL,

praktikan selalu berusaha untuk dapat mengerjakan dengan baik,

akan tetapi tidak dapat dihindari masih banyak kendala yang di

hadapi. Sehingga dibutuhkan waktu untuk dapat menghadapai

kendala tersebut. Kendala tersebut antara lain:

1. Kendala dari dalam diri sendiri

a. Pengetahuan praktikan yang masih kurang

Kendala ini dirasakan oleh praktikan ketika mengerjakan

audit program, membuat kuisioner dan membuat daftar

aktiva. Saat itu praktikan belum memahami cara yang benar

untuk menginputnya ke dalam program Microsoft excel.

22

Sehingga saat pekerjaan telah selesai banyak yang masih

salah dan harus di revisi kembali.

b. Rasa jenuh dengan pekerjaan

Kendala ini dirasakan karena pekerjaan yang dilakukan

praktikan tidak terlalu bervariasi, hamper menemui jenis

pekerjaan atau tugas yang sama setiap harinya. Hal ini

terkadang menyebabkan praktikan ingin cepat-cepat

menemui jam istirahat atau jam pulang kantor.

2. Kendala dari lingkungan kerja

a. Jumlah karyawan yang kurang

PT Aria Cipta Persada memiliki proyek pekerjaan yang

cukup banyak, sedangkan jumlah karyawan masih kurang.

Hal ini menyebabkan praktikan sebagai anak magang pada

perusahaan tesebut tidak dapat pulang tepat waktu saat jam

pulang kantor, karena pekerjaan yang menumpuk dan

deadline diberikan kepada klien. Terkadang praktikan pun

harus menambah jam kerja samapi hari sabtu pun harus

masuk untuk menyelesaikan pekerjaan dengan segera.

b. Penyimpanan arsip yang tidak rapi

Data-data klien tidak disimpan dengan rapi atau bedasarkan

urutan waktu, sehingga menyulitkan praktikan pada saat

membutuhkan dokumen tersebut.

23

D. Cara Menghadapi Kendala

Kendala yang dihadapi saat menyelesaikan tugas-tugas saat

PKL tidak membuat praktikan menjadi menyerah untuk

menghadapai tantangan yang ada di tempat praktikan PKL. Berikut

adalah cara yang dilakukan dalam hal menghadapi kendala-

kendala tersebut:

1. Kendala dari dalam diri sendiri

a. Pengetahuan praktikan yang masih kurang

Untuk menghadapi kendala pengetahuan, praktikan banyak

bertanya dan belajar dari para senior atau karyawan yang

sudah lama bekerja di PT Aria Cipta Persada. Selain itu,

banyak membaca mengenai hal-hal lain yang terkait dengan

auditing.

b. Rasa jenuh dalam pekerjaan

Rasa bosan atau jenuh merupakan kendala yang biasa di

hadapi oleh mahasiswa pada saat melakukan PKL. Untuk

mengurai rasa jenuh yang ada biasanya praktikan

mendengarkan musik, bermain games pada saat jam

istirahat dan membaca banyak referensi buku.

2. Kendala dari lingkungan kerja

a. Jumlah karyawan yang kurang

Ketidakefisienan waktu jam kerja juga merupakan dampak

dari jumlah karyawan yang kurang. Untuk itu perusahaan

24

seharusnya merekrut karyawan baru untuk membantu

menyelesaikan pekerjaannya. Dalam menghadapi kendala

ini, praktikan berusaha untuk selalu positif thingking atas

apapun yang terjadi dalam hidup ini.

b. Penyimpanan arsip yang tidak rapi

Untuk menghadapi kendala ini, pada saat praktikan selesai

menginput data sebelum dikembalikan ke tempatnya terlebih

dahulu disusun menurut urutan tanggalnya sehingga pada

saat pencarian selanjutnya akan lebih mudah untuk di ingat.

25

BAB IV

KESIMPULAN

A. Kesimpulan

Kesimpulan yang dapat di ambil dari pelaksanaan PKl selama 2

bulan pada PT Aria Cipta Persada adalah

Praktikan belajar untuk dapat menempatkan diri pada

lingkungan yang baru khususnya lingkungan kerja yang

bukan merupakan satu hal yang mudah, perlu waktu hingga

akhirnya bias merasa nyaman dengan lingkungan tempat

praktikan PKL.

Praktikan lebih memahami bagaimana penempatan efektif

dan efisien dalam penyelesaian tugas-tugas yang diberikan.

Praktikan mendapatkan banyak pengetahuan secara praktek

mengenai proses audit yang selama ini hanya belajar secara

teori di dalam perkuliahan.

Praktikan mendapatkan pengetahuan baru tentang proses

manajemen konsultan.

Pentingnya disiplin diri dan waktu dalam lingkungan kerja.

Dengan melaksanakan PKL, praktikan mendapat

keterampilan tambahan berupa penggunaan fasilitas

pendukung yaitu mesin fotokopi, mungkin keterampilan ini

tidak akan didapatkan apabila tidak melaksanakan PKL.

26

PKL merupakan hal yang sangat penting untuk dilakukan

oleh mahasiswa sebelum nantinya terjun ke dunia kerja,

melihat manfaat dari PKL dirasakan sangat signifikan bagi

praktikan.

B. Saran

Praktikan dapat memberikan saran untuk praktikan lain yang akan

melaksanakan PKL, perusahaan tempat praktikan PKL, dan pihak

Fakultas Ekonomi UNJ. Berikut saran-saran yang dapat diberikan

setelah pelaksanaan PKL:

1. Bagi Praktikan lain

Sebelum melaksanakan PKL, bagi para praktikan yang

akan melaksanakan PKL sebaiknya terlebih dahulu mengenal

mengenai latar belakang perusahaan dan bidang kerja yang

akan di lakukan, untuk memudahkan dalam hal adaptasi

dengan lingkungan kerja.

Bagi para praktikan yang baru merencanakan untuk

melaksanakan PKL dapat mencoba tempat praktek baru yang

belum pernah ada mahasiswa jurusan Akuntansi FE UNJ,

untuk menjalin hubungan kerja sama baru dan lebih

mengenalkan jurusan Akuntansi FE UNJ ke dunia kerja.

2. Bagi Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta

27

Pihak universitas khususnya Fakultas Ekonomi Jurusan

Akuntansi sebaiknya memberikan pembekalan bagi para

mahasiswanya yang akan melaksanakan PKL, seperti

penjelasan proses yang harus dilakukan untuk melakukan

pengajuan praktek kerja di perusahaan, dosen pembimbing

sebelum praktek kerja dilaksanakan, dan kurikulum

perkuliahan yang mengikuti perkembangan dunia kerja. Selain

itu, diharapkan Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi dapat

menjalin hubungan kerja sama dengan industri dunia kerja

untuk memudahkan bagi para praktikan yang akan

melaksanakan praktek kerja.

3. Bagi perusahaan (PT Aria Cipta Persada)

Perusahaan diharapkan dapat memberikan bimbingan dan

arahan lebih baik lagi untuk praktikan yang melaksanakan

praktek kerja. Adanya penjelasan mengenai bidang kerja

untuk praktikan yang lebih jelas dari awal pertemuan. Serta

dibuatnya program kerja khusus untuk para praktikan yang

sedang melaksanakan praktek kerja sehingga deskripsi kerja

praktikan dapat dengan mudah dipahami.

28

DAFTAR PUSTAKA

FE UNJ. 2007. Pedoman Praktek Kerja Lapangan.

PT Aria Cipta Persada. Company Profile PT Aria Cipta Persada.

29

Lampiran 6Log Harian Praktikan

No Hari Tgl, Bln, Thn Kegiatan1 Kamis 1 Juli 2010 Briefing      * Pelajari Laporan Audit

     * Input data pembelian PT Worldbag Printpackindo tahun 2008

2 Jum'at 2 Juli 2010* Input data kas masuk PT Worldbag Printpackindo tahun 2007 & 2008

3 Sabtu 3 Juli 2010  4 Minggu 4 Juli 2010  5 Senin 5 Juli 2010 * Meeting

* Input data kas keluar PT Worldbag Printpackindo tahun 2007 & 2008

       

6 Selasa 6 Juli 2010

* Input data pembelian PT Worldbag Printpackindo tahun 2006, 2007 & 2008

       

7 Rabu 7 Juli 2010* Input faktur pajak atas pembelian tahun 2009

       8 Kamis 8 Juli 2010 * Input pengeluaran kas 2009 & 2010       

9 Jum'at 9 Juli 2010* Input data pembelian PT Worldbag Printpackindo tahun 2009 & 2010

       10 Sabtu 10 Juli 2010  11 Minggu 11 Juli 2010  12 Senin 12 Juli 2010 * Meeting

* audit PT Sahid Detolin Textile      (pembuatan audit program)

13 Selasa 13 Juli 2010 * audit PT Sahid Detolin Textile

      (permintaan data sesuai audit program)

14 Rabu 14 Juli 2010 * audit PT Sahid Detolin Textile

      (pemeriksaan buku besar kas tahun 2008)

15 Kamis 15 Juli 2010 * audit PT Sahid Detolin Textile

      (pemeriksaan buku besar piutang usaha tahun 2008)

16 Jum'at 16 Juli 2010 * audit PT Sahid Detolin Textile       (pemeriksaan buku besar piutang

30

usaha tahun 2009)17 Senin 19 Juli 2010 * Meeting

* input data penyusutan aktiva tetap KopKar PT Semen Cibinong

       18 Selasa 20 Juli 2010 * input data ekspor &

      pengeluaran kas PT World Bag Print Packindo tahun 2010

19 Rabu 21 Juli 2010* input daftar aset Primkokas (Primer Koperasi Krakatau Steel)

       

20 Kamis 22 Juli 2010* input daftar aset Primkokas (Primer Koperasi Krakatau Steel)

       

21 Jum'at 23 Juli 2010* input daftar aset Primkokas (Primer Koperasi Krakatau Steel)

       22 Senin 26 Juli 2010 * Meeting

* rekapitulasi data pinjaman

      anggota Koperasi Karyawan PT Semen Cibinong

23 Selasa 27 Juli 2010 meeting* rekapitulasi data pinjaman

      anggota Koperasi Karyawan PT Semen Cibinong

24 Rabu 28 Juli 2010 * rekapitulasi data pinjaman

      anggota Koperasi Karyawan PT Semen Cibinong

25 Kamis 29 Juli 2010* rekapitulasi data pengeluaran kas PT Bina Sentra

       

26 Jum'at 30 Juli 2010* rekapitulasi data pengeluaran kas PT Bina Sentra

       

27 Sabtu 31 Juli 2010* rekapitulasi data pengeluaran kas PT Bina Sentra

28 Minggu 1 Agustus 2010  29 Senin 2 Agustus 2010 * Meeting

* melakukan LDD PT Graha Mega

     * membuat kuisioner untuk keperluan LDD PT Graha Mega

30 Selasa 3 Agustus 2010* merekap akta pendirian PT Graha Mega

       

31

31 Rabu 4 Agustus 2010* mencatat perubahan atas akta pendirian

       

32 Kamis 5 Agustus 2010* revisi atas hasil LDD atas PT Graha Mega

       33 Jum'at 6 Agustus 2010 -       

34 Senin 9 Agustus 2010 * meeting      * audit umum untuk PT Deraya

35 Selasa 10 Agustus 2010* membuat audit program atas PT Deraya

       36 Rabu 11 Agustus 2010 * membuat KKP atas PT Deraya       

37 Kamis 12 Agustus 2010 * membuat laporan keuangan dan

      catatan setelah audit untuk PT Deraya

38 Jum'at 13 Agustus 2010* membuat KKP, Ctt dan Lap Keu atas PT Lintas Ekspres Sedaya

39 Sabtu 14 Agustus 2010  40 Minggu 15 Agustus 2010  41 Senin 16 Agustus 2010 -       

42 Selasa 17 Agustus 2010 -       

43 Rabu 18 Agustus 2010* membuat buku bank Danamon untuk PT Graha Mega

       44 Kamis 19 Agustus 2010 * membuat daftar aset PT Mayaksa       

45 Jum'at 20 Agustus 2010* input pemasukan dan pengeluaran kas untuk PT DBL

46 Sabtu 21 Agustus 2010  47 Minggu 22 Agustus 2010  

48 Senin 23 Agustus 2010* membuat audit program Kewajiban dan Ekuitas untuk PT Kumala

       

49 Selasa 24 Agustus 2010* membuat audit planning memorandum untuk PT Kumala

       

50 Rabu 25 Agustus 2010* Revisi untuk Audit Planning memorandum PT Kumala

       

32

51 Kamis 26 Agustus 2010* membuat audit memo untuk hutang usaha

       

52 Jum'at 27 Agustus 2010* menyelesaikan daftar aset PT Mayaksa

53 Sabtu 28 Agustus 2010  54 Minggu 29 Agustus 2010  

55 Senin 30 Agustus 2010* menyelesaikan daftar pengeluaran kas PT DBL dan link ke buku besar

       

56 Selasa 31 Agustus 2010* menyelesaikan daftar aset PT Semen Cibinong

33