16
Informator GLASILO OBMOČNE OBRTNO-PODJETNIŠKE ZBORNICE SEŽANA Januar 2017 TISKOVINA • POŠTNINA PLAČANA PRI POŠTI 6210 SEŽANA Studio Terčon, Borut Terčon s.p. 29. januar 2017 – Redno usposabljanje voznikov 7. februar 2017 - Praktični napotki za izpolnitev davčnega Obračuna za leto 2016 23. februar 2017 – Izobraževanje na temo opravljanja dela v Italiji 9. marec 2017 – Posvet z davčnim strokovnjakom mag. Ivanom Simičem v marcu 2017 – »Zakaj vas (potencialni) kupci ne opazijo?«

Informator Januar 2017 GLASILO OBMOČNE OBRTNO …ooz-sezana.si/wp-content/uploads/2017/01/informator... · 2019. 2. 11. · Informator 1 Informator GLASILO OBMOČNE OBRTNO-PODJETNIŠKE

  • Upload
    others

  • View
    13

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

  • Informator 1

    InformatorGLASILO OBMOČNE OBRTNO-PODJETNIŠKE ZBORNICE SEŽANA

    Januar 2017

    T I S K O V I N A • POŠTNINA PLAČANA PRI POŠTI 6210 SEŽANA

    Studio Terčon, Borut Terčon s.p.

    29. januar 2017 – Redno usposabljanje voznikov7. februar 2017 - Praktični napotki za izpolnitev davčnega Obračuna za leto 2016

    23. februar 2017 – Izobraževanje na temo opravljanja dela v Italiji9. marec 2017 – Posvet z davčnim strokovnjakom mag. Ivanom Simičem

    v marcu 2017 – »Zakaj vas (potencialni) kupci ne opazijo?«

  • Informator2

    Podjetniški portret mesecaPodjetniški portret meseca Podjetniški portret mesecaPodjetniški portret mesecaStudio Terčon, grafično oblikovanje, Borut Terčon s.p.Pogovarjali smo se z Borutom Terčonom.

    Kakšna je vaša formula za uspeh?Uspešnost podjetja gradim na naslednjih vrednotah: trdem delu, vztrajnosti, kreativnosti, prilagodljivosti in hitri odzivnosti. Vsekakor je pomembno tudi to, da delo opravljam z velikim veseljem, s po-polno predanostjo in brez strahu pred vsakodnevnimi izzivi.

    Kaj je pri vašem delu najbolj pomembno?Zavedam se, da je bistvo poslovanja zadovoljna stranka, zato se ne glede na to ali gre za majhnega ali velikega naročnika, vsakemu po-svetim stoodstotno. Na področju digitalnih rešitev je potrebno biti ves čas hitro odziven, spremljati razvoj tehnologije, se prilagajati in znati prisluhniti.

    S čim se vaše podjetje ukvarja?Podjetje nudi storitve na področjih grafičnega oblikovanja, digital-nega tiska, laserskega graviranja ter izdelave spletnih strani. Ukvar-jamo se z oblikovanjem vseh vrst tiskovin ter njihovo pripravo za tisk. Stremimo k čistosti in enostavnosti. Na področju spletnega oblikovanja nudimo izdelavo spletnih strani in spletnih trgovin, nji-hovo optimizacijo, analiziranje, Google oglaševanje in oglaševanje na družabnih omrežjih. Pred kratkim smo postali vodilno podjetje za digitalni tisk na rezane medije na območju Krasa in zamejstva, na kar smo zelo ponosni. Digitalni tisk na nekaterih področjih vse bolj izpodriva klasični offset tisk zaradi nizke cene pri manjših nakla-dah, hitrega roka izdelave in možnosti personalizacije brez dodatnih stroškov. Poleg omenjenih storitev nudimo tudi lasersko graviranje in razrez nekovinskih materialov. S pomočjo laserja izdelujemo uni-katna darila za rojstne dneve, poroke in ostale priložnosti.

    Imate vzornika v vašem poslu?V svojem poslu nimam vzornika, ker se mi zdi nesmiselno, da bi se z nekom primerjal. Delam po svojem občutku, imam svojo vizijo in cilje.

    Kaj je bila vaša največja napaka?Mislim, da večjih napak do sedaj nisem storil, saj bi v nasprotnem primeru verjetno že zaključil podjetniško pot. Če bi šel še enkrat od začetka bi se verjetno nekoliko manj zanašal na podporo in obljube okolice.

    Kje se vidite čez deset let?Želim si, da bi v prihodnosti še naprej uspešno delal na področju grafike ter postopoma okrog sebe ustvaril mlado ekipo kreativcev, ki bi svoje delo opravljali z enako ljubeznijo in strastjo kot ga sedaj sam. Časi so težki, ideje, ustvarjalnost ter dobro opravljeno delo pa vedno manj cenjeni. Upam, da bom s svojo vztrajnostjo in voljo lah-ko čez deset let rekel, da sem tudi sam nekaj prispeval k izboljšanju trenutne situacije.

    Ste že uporabili in prihranili s Kartico Mozaik podjetnih?Za enkrat kartice še nisem uporabil, jo pa nameravam ob sklepanju zavarovanja na Zavarovalnici Triglav.

  • Informator 3

    Na OOZ Sežana smo v letu 2016 za vas organiziraliSpoštovane članice in člani! Še enkrat bi želeli izkoristiti priložnost in vam v letu 2017 zaželeti sreče, zdravja ter uspehov. Pred nami je novo leto, tudi tokrat polno novih izzivov. Skupaj z vami bomo premagovali ovire in se veselili skupnih zmag.

    Kaj smo v preteklem letu skupaj doživeli in koliko različnih znanj je bilo pridoblje-nih smo strnili v krajši kronološki pregled. Poskrbeli smo za zdravje na delovnem me-stu, osvežili znanje nekaterih računalniških programov, se predstavili na različnih sej-mih, učili smo se tujih jezikov, se posvetili tematiki s področja davkov, marketinga in sodelovali na različnih prireditvah:

    Uravnavanje stresa s prehrano in skrb za kožo v hitrem tempu poslovne žen-ske (Simone Godina) (13.1.) Na OOZ Sežana smo leto 2016 začeli s skrbjo namenjeno poslovnim ženskam. Na seminarju »Uravnavanje stresa s pre-hrano in skrb za kožo v hitrem tempu poslovne ženske« nam je gospa Simo-ne Godina predavala, kaj ženske lahko same naredimo za boljše počutje, kako v hitrem tempu poskrbimo za ustrezna hranila za naše telo, o utrujenosti kot posledici neustrezne prehrane, in o tem, kako si enostavno lahko pomagamo do več energije in zdravega videza kože, s pomočjo narave in znanosti.

    Računalniški tečaj Excel – napredni Poznavanje računalniških programov je nadvse pomembno saj se z različnimi programi srečujemo tako na delovnem mestu kot v zasebnem življenju. Eden bolje uporabljenih je vsekakor Excel. Z namenom spoznati ta nadvse priročen program ter njegove funkcije, smo na OOZ Sežana pripravili dvodnevno raču-nalniško izobraževanje, kjer so udele-ženci pridobili veliko novih in uporabnih znanj kako Excel spretno uporabljati.

    Strokovni seminar LOOK&LEARN z Michaelom Kontos-om je OOZ Sežana, v sodelovanju z ostalimi zbornicami, or-ganizira dogodke, seminarje, na katerih imajo naši člani pri udeležbi posebne ugodnosti. Eden takih je bil tudi stro-kovni seminar LOOK&LEARN z Michae-lom Kontosom, ki je na modelih prikazal najbolj uporabljene moške tehnike stri-ženja, tako klasične, kot tudi trendovske.

    »Obvladovanje kostno-mišičnih bole-zni« Na delavnici »Obvladovanje kostno-mi-šičnih bolezni« s finančno podporo Zavo-da za zdravstveno zavarovanje Slovenije, so se udeleženci naučili, kako pravilno stojimo, hodimo, dvigujemo bremena in kako si poenostavimo stoječe delo. Spo-znali so sklope vaj s katerimi poskrbimo za zdrave sklepe in elastičnost mišic, iz-boljšamo skeletno – mišično koordina-cijo, preprečujemo poškodbe in stimuli-ramo centralni in periferni živčni sistem. Zanimivost prikazanih vaj je bila v tem, da lahko te vaje izvajamo tudi med sa-mim delom in tako poskrbimo za svoje zdravje in dolgoročno boljše počutje.

    Seminar »Novosti ZGD-1 in SRS Z 8.8. 2015 je stopila v veljavo novela Zakona o gospodarskih družbah -ZGD-1l (Ur.l. RS št. 55/2015), ki je za samostoj-ne podjetnike, podjetja, člane organov vodenja ali nadzora prinesla kar nekaj sprememb. Novela ZGD-1I je občutno posegla tudi v področje bilančno – ra-čunovodskega prava, pri čemer je imel poseg podlago v predpisih EU. Posledič-no je bila potrebna obvezna sprememba Slovenskih računovodskih standardov, usklajenih z določbami novele ZGD-1l. Na seminarju »Novosti ZGD-1 in SRS, ki je februarja potekal v prostorih OOZ Se-žana, so udeleženci prisluhnili koristnim vsebinam, kot so: omejitve ustanavljanja družb, odpiranja s.p.-ja in pridobitve sta-tusa družbenika; poskus omejitve veriže-nja podjetij za nepoštene namene; nova pravila glede poimenovanja podjetij; sprememba meril za razvrščanje družb po velikosti; prenova kazenskih določb, ter pridobili mnoge druge pomembne informacije.

    »Davčni obračun za leto 2015« Pravne osebe in samostojni podjetniki so obvezni najmanj enkrat letno preve-riti, ali se stanje posameznih aktivnih in pasivnih postavk v premoženjski bilan-ci stanja ujema z dejanskim stanjem. Na seminarju »Davčni obračun za leto 2015« so udeleženci poslušali o: internih aktih in predpisih ter kontroli evidenti-ranih poslovnih dogodkov, davčno pri-znanih, nepriznanih in delno priznanih prihodkih in odhodkih ter inventurnih razlikah, o davčnih vidikih stroškov dela, pogodbah civilnega prava in bonitetah zaposlenih, o davčnih olajšavah za leto 2015 in njihovem prenosu ter pokriva-nju davčne izgube in prenosu nepokrite izgube.

    »Kako izplačati dobiček lastnikom podjetja d.o.o.?« Prvi dan meseca marca je na OOZ Se-žana potekala peturna delavnica z zelo zahtevno vsebino “Kako izplačati dobi-ček lastnikom podjetja d.o.o.”. Predavate-ljica gospa Milica Gostiša je predstavila udeležencem seminarja, kakšni so mo-žni drugi prenosi sredstev oblikovane-ga dobička lastnikom v zasebno sfero in dajatve, prodajo lastniškega deleža, zapiranje podjetja d.o.o. po skrajšanem postopku, umik družbenika iz kapitalske družbe d.o.o., podaritev lastniškega de-leža družinskim članom.

    HACCP V mesecu marcu in mesecu novembru sta bila izvedena usposabljanja HACCP za gostince in živilce ter Predstavitev aktualnih razpisov (iz Slovenskega pod-jetniškega sklada ter predstavitev EU razpisov ter Občinske spodbude za za-

    poslovanje in samozaposlitev v novi fi-nančni perspektivi 2016-2020).

    Dan za zdravje zaposlenih – stres in sproščanje ter meritve gleženjskega indeksa Ker se zavedamo zdravja zaposlenih, smo na OOZ Sežana v okviru projekta Obvladovanje kostno – mišičnih bolezni in poškodb pri delu v obrtnih dejavno-stih organizirali delavnico »Dan za zdrav-je zaposlenih – stres in sproščanje ter meritve gleženjskega indeksa«. Teoretič-ni del je bil namenjen spoznavanju po-sledic vsakodnevnega, dolgo trajajočega stresa in o tem zakaj ter predvsem kako z njim upravljati, kako se na delovnem mestu sprostiti, ter o pozitivnih učinkih meditacije. Na praktičnemu delu pa smo odkrivali različne tehnike sproščanja in dihanja. Z akupresuro smo stimulirali akupunkturne točke in tako vplivali na pretok energije in delovanje notranjih organov. Vsa naučena orodja se lahko izvajajo kjerkoli, tudi na delovnem me-stu, saj hitro razbremenijo napete dele telesa, umirijo um in vplivajo na koncen-tracijo ter povečajo našo učinkovitost in kreativnost. Seznanili smo se tudi s po-stopkom meritve gleženjskega indeksa, ki je osnovna presejalna preiskava, s ka-tero odkrivamo zožitve ali zapore arterij na nogah.

    Optimizacija delovnih procesov v ku-hinji V pizzeriji Etna v Divači se je sredi marca odvijala delavnica »Optimizacija delov-nih procesov v kuhinji«. Udeleženci so se seznanili s praktičnimi nasveti, kako skrajšati delovne operacije, maksimalno izkoristiti kapacitete in kako prihraniti energijo. Predstavljeni so bili načini opti-mizacije zalog surovin in nabave surovin, ki se zagotavlja s planiranjem in pripravo ravno toliko jedi, kot je določena dnevna količina iz prodajne analize, upošteva-njem količin surovin, ki so določene z re-cepti in dnevnim spremljanjem porabe glavnih surovin ter beleženjem minimal-nih zalog. Delavnica je bila obogatena še s konkretnimi primeri izpod rok Igor-ja Peressona, ki je z uporabo kreativnih tehnik kuhanja prikazal nove dimenzije na krožniku.

    »Okrepimo svojo prodajo« V aprilu smo prisluhnili predavanju »Okrepimo svojo prodajo«, saj se vsak podjetnik sam ali preko svojih zaposlenih ukvarja s prodajo in strankami. Najpogo-stejša vprašanja, ki se pri tem pojavijo, so: kdo so naše idealne stranke, takšne, ki ne sprašujejo samo po nizki ceni? Kako oz. v čem smo (lahko) boljši od konkurence? Kako z ustrezno komunikacijo (vsebinski marketing) doseči potencialne stranke? Na ta in mnoga druga vprašanja nam je

  • Informator4

    odgovarjal strokovnjak Robi Rodman, ki je več let delal kot vodja prodaje v podje-tju z mednarodnimi strankami.

    »Poživimo se!« V spomladanskem vzdušju je bila mese-ca maja izvedena tretja delavnica name-njena boljšemu počutju na delovnem mestu: »PoŽIVImo se!«. Naučili smo se, kako ostati sveži, aktivni in učinkoviti med delovnim časom in preko celega dne. Spregovorili smo o sami opremlje-nosti delovnega okolja, primerni višini mize in stola, kakšna je ustrezna svetloba in kako učinkuje na našo produktivnost in ustvarjalnost. Naučili smo se vaj za razgibavanje obremenjenih delov tele-sa in primernega dihanja. Z akupresuro smo stimulirali akupunkturne točke, ki predstavljajo stikala na našem energet-skem sistemu in jo uporabljamo, ko se moramo na hitro osvežiti, skoncentrirati ali umiriti.

    »Podjetništvo – priložnost samozapo-slitve« OOZ Sežana je v sodelovanju z Občino Hrpelje-Kozina izvedla delavnico »Pod-jetništvo – priložnost samozaposlitve«, ki se je odvijala v prostorih Občine Hrpe-lje-Kozina. Namenjena je bila predvsem mladim, potencialnim podjetnikom in brezposelnim osebam. Vsebina delavni-ce je bila nadvse zanimiva in udeležen-ci so bile predstavljene vsebine, kot so: preveritev poslovne ideje, opredelitev primernih statusnih oblik podjetij, pre-gled razpisne dokumentacije Javnega razpisa za spodbujanje zaposlovanja v Občini Hrpelje-Kozina, predstavitev sto-ritev na VEM točki in še veliko več.

    Priložnosti in pasti pri čezmejnem po-slovanju slovenskih podjetij v Italiji in na Hrvaškem Konec meseca maja je OOZ Sežana v sodelovanju z OOZ Izola, Koper, Piran in s Slovenskim deželnim gospodarskim združenjem iz Trsta, v okviru Primorske-ga sejma, organizirala posvet o čezmej-nem poslovanju v Italiji in na Hrvaškem. Posvet, namenjen spoznavanju admi-nistrativnih postopkov, ki se od države do države zelo razlikujejo, je obiskalo 25 udeležencev, podjetnikov iz Obalno-kra-ške regije.

    Tehnologija 3D tiskanja Sežanskega podjetja DRM d.o.o. predstavljena v prostorih Generalnega konzulata v Ce-lovcu V začetku junija se je v prostorih Gene-ralnega konzulata RS v Celovcu pred-stavilo sežansko podjetje DRM d.o.o. z novim programom AzureFilm. Z njim vztrajno prodira na širše mednarodne trge. Proizvajajo 3D tiskalnike, ki danes predstavljajo nove razsežnosti, saj z nji-mi lahko natisnemo tako rekoč vse kar si zamislimo. Podjetje se je predstavilo v okviru programa internacionalizacije, ki smo ga na OOZ Sežana predvideli poleg sejemskih aktivnosti.

    Enodnevni ogled festivala pršuta San Daniele Prav tako junija, je OOZ Sežana, v okviru pogodbenih aktivnosti o sofinanciranju projektov pospeševanja malega gospo-darstva, za Sekcijo gostincev in živilcev organizirala strokovno ekskurzijo v San Daniele del Friuli, kjer si je 16 gostincev in živilcev udeležilo tradicionalnega Fe-stivala pršuta. Po ogledu znane pršutar-ne Arbea, je sledila degustacija. Kasneje so se sprehodili še mimo številnih stojnic ter občudovali staro mestno jedro.

    DOTIK ZVEZD - Grad Socerb OOZ Sežana je kot sponzor in podpornik sodelovala na modno-kulturnem do-godku »Dotik zvezd«, ki se je odvijal na gradu Socerb na prvi julijski večer. Svo-je kreacije so predstavili številni modni oblikovalci oblačil in modnih dodatkov, med njimi so bili tudi nekateri člani OOZ Sežana.

    Urejanje odnosov v delovnem okolju skozi praktične primere Da so dobri odnosi med sodelavci temelj uspešnega podjetja, smo spoznavali na delavnici »Urejanje odnosov v delovnem okolju skozi praktične primere«. Nihče si ne želi konfliktov med sodelavci. Že-limo jih preprečiti. Če pa se pojavijo, jih moramo čim prej in čim bolj temeljito razrešiti. Res pa je, da prav v konfliktnih situacijah pokažemo svojo pravo naravo. Kot vodja, sploh pa kot direktor podjetja, je potrebno to svojo naravo 'obdelati' in jo kultivirati, kar smo se na delavnici tudi naučili. Tako lahko zaposlenim pomaga-mo reševati njihove težave, hkrati pa jim ponudimo svetel zgled pravega vedenja.

    Ulica obrti in podjetništva 27. avgusta so se v okviru praznika Obči-ne Sežana,v športnem parku, predstavili obrtniki in podjetniki v sklopu dogodka »Ulica obrti in podjetništva«. Obiskovalci so si lahko ogledali raznoliko ponudbo izdelkov iz blaga, unikatne lesene izdel-ke, električna orodja, športne aktivnosti, ponudbe zavarovanj ter druge obrtniške dejavnosti. Promocija deficitarnih in obetavnih poklicev Po nekajletni prekinitvi je OOZ Seža-na, ob podpori Občine Sežana, Občine Hrpelje-Kozina, Občine Divača in Ob-čine Komen, ponovno izvedla projekt »Promocija deficitarnih in obetavnih poklicev«. Dogodek se je odvijal 15. sep-tembra v Botaničnem vrtu v Sežani, ude-ležilo pa se ga je kar 180 učencev devetih razredov iz osnovnih šol: Hrpelje-Kozina, Divača, Komen, Dutovlje in Sežana. Po-klice so predstavljali dijaki in profesorji srednjih šol, in sicer Srednja tehniška šola Koper, Srednja šola Izola, Gimnazi-ja, elektro in pomorska šola Piran, Šolski center Nova Gorica, Srednja gozdarska in lesarska šola Postojna, Srednja grad-bena in geodetska šola Ljubljana, Sre-dnješolski center Postojna, Šolski center

    Srečka Kosovela Sežana, Višja strokovna šola Sežana, sodeloval je tudi Zavod za zaposlovanje, OS Koper, Urad za delo Se-žana. Poleg predstavnikov srednjih šol so pri predstavitvi poklicev sodelovali tudi posamezni delodajalci in sicer Nevenka Devčič iz Estetsko – medicinskega centra Lara in podjetje AzureFilm d.o.o. iz Seža-ne. Ob uvodu je osnovnošolce in njihove spremljevalce, srednješolce, profesorje in zbrane goste nagovoril predsednik OOZ Sežana, Jernej Bortolato in v imenu kraško – brkinskih občin županja Občine Hrpelje – Kozina, Saša Likavec Svetelšek.

    Davčni in računovodski vidik obraču-navanja in knjiženja osebnih in dru-gih prejemkov fizičnih oseb (19.9)Delavnico »Davčni in računovodski vi-dik obračunavanja in knjiženja osebnih in drugih prejemkov fizičnih oseb« smo v septembru organizirali zaradi mnogih vprašanj in dilem računovodskih delav-cev, ki se ukvarjajo z obračuni in knjiženji osebnih prejemkov. Na delavnici so ude-leženci izvedeli vse o: obračunu plače za-poslencev (bruto plača, dodatki, prispev-ki iz in na bruto, bonitete, dohodnina, odtegljaji), regresu za letni dopust, bol-niški odsotnosti v breme delodajalca in v breme zavoda, neplačanem dopustu, odpravninah (iz operativnih razlogov, zaradi nesposobnosti, ob upokojitvi), pogodbah civilnega prava (podjemne pogodbe, avtorke pogodbe, pogodbe o prokuri ), začasnem in občasnem delu upokojenih oseb, študentskem delu, iz-računih in knjiženju praktičnih primerov.

    Marketinška delavnica: Kako poiskati nove kupce? Marketinško delavnica: »Kako poiskati nove kupce?« je vodil energičen in am-biciozen strokovnjak za prodajo Robert Andolšek. Izobraževanje smo izvedli v okviru Programa za pospeševanje male-ga gospodarstva Občine Sežana, Divača, Hrpelje – Kozina in Komen.

    Brezplačno pedagoško-andragoško usposabljanje mentorjev OZS je partner v dveh konzorcijih, ki sta uspela s prijavo za izvajanje brezplačnih PA seminarjev v skladu z Javnim raz-pisom Ministrstva za šolstvo in šport v okviru sredstev Evropskega socialnega sklada-operacija »Usposabljanje men-torjev za izvajanje praktičnega usposa-bljanja z delom po izobraževalnih pro-gramih za pridobitev izobrazbe«. Namen javnega razpisa je krepitev usposoblje-nosti mentorjev v podjetjih oziroma v obratovalnicah za kakovostno izvajanje mentorstva dijakom srednjih poklicnih in srednjih strokovnih šol, ki se praktič-no usposabljajo z delom, in študentom višjih strokovnih šol, ki se praktično iz-obražujejo pri delodajalcih, ter ostalim udeležencem drugih oblik praktičnega usposabljanja oziroma izobraževanja (vajenci). V letu 2016 je OZS izvedla že tri brezplačna PA usposabljanja. Med ude-leženci so tako delodajalci kot njihovi

  • Informator 5

    zaposleni in kandidati za mojstrski izpit, ki so tako pridobili potrebno PA uspo-sobljenost za verifikacijo učnega mesta, za prenos znanja na mlade in sodelavce, kandidati za mojstrski izpit pa so se brez-plačno v veliki meri pripravili na 4. del mojstrskega izpita.

    Jedi iz divjačine Divjačina postaja vedno bolj priljublje-na alternativa tradicionalnim oblikam mesa, predvsem zaradi svoje sestave (manj maščob, več mišičnega tkiva) in tudi okusa. Ravno zato smo za člane go-stinske in živilske sekcije organizirali de-lavnico »Jedi iz divjačine«, ki je potekala v gostilni Kobjeglava v Štanjelu. Sesta-vljena je bila iz teoretičnega dela, kjer so udeleženci poslušali o zorenju in možno-sti odkupa divjačine in praktičnega dela, v katerem je sledil prikaz uporaba suro-vega, divjačinskega mesa v kulinariki in priprava divjačine kot t.i. »lažje hrane«. Kako učinkovito predstaviti podjetje? Na seriji treh delavnic v mesecu oktobru smo se učili, kako »Učinkovito predstavi-ti svoje podjetje?«. Na treh srečanjih smo bili praktično naravnani, spoznali smo osnovne zakonitosti javnega nastopanja in priprav na nastop, izvedli vaje za od-pravljanje treme, govorne vaje ter sam nastop. Dotaknili smo se retorike, njene-ga pomena in namena, kako do jasnega, kratkega in konkretnega izražanja, kaj storiti, ko je treba govor improvizirati in dobili še mnoge druge koristne nasvete.

    Valorizacija jedi z lokalnimi sestavi-namiSekcija gostincev in živilcev OOZ Sežana, v okviru Festivala Brkinske sadne ceste je v ponedeljek, 10. oktobra, organizirala delavnico »Valorizacija jedi z lokalnimi sestavinami«. Delavnica, ki je bila se-stavljena iz teoretičnega in praktičnega dela je bila namenjena gostincem in ži-vilcem in je zajemala predstavitev filozo-fija kuhinje ter povezovanje s teritorijem, pomenom teritorija v sami kuhinji, inspi-racijo, doživljanje kulinarike in kuhinje, sledenje in pomen spremljanja trendov tujih kuhinj. Pri vsem tem pa ne smemo pozabiti na pomembno podporo, ki jo je potrebno nuditi domačim, lokalnim do-baviteljem, saj nam le ti zagotavljajo ka-kovost lokalnih surovin. Delavnica je bila obogatena tudi s konkretnimi primeri Chefa Marka Pavčnika.

    Sposaexpo Sejmi so odlična priložnost, da obrtni-ki in podjetniki svoje storitve in izdelke predstavijo širšemu občinstvu. Eden takšnih je bil tudi sejem Sposaexpo, v Gorici, ki se je odvijal 15. in 16. oktobra. Razstavljavci so se na sejmu predstavili v vintage stilu pod skupnim sloganom »Poroka na Krasu«. Čudovite in edinstve-ne poročne kreacije je predstavila Tjaša Škapin (Atelje Tjaša), Simo Komel je kot predstavnik gostinske ponudbe zastopal gostilno Kobjeglava in grad Štanjel, ki je

    priljubljena lokacija za poroke na Krasu. Grafične storitve sta na sejmu zastopala kar dva ponudnika, in sicer Borut Terčon iz Studia Terčon ter Samo Brajdih iz Gra-fičnega ateljeja Brajdih. Nadarjena obli-kovalka Tjaša Brajdih (Unikatiasha) pa je na ogled postavila svoj unikatno izdelan nakit.

    Prodaja prehrambnih produktov na italijanskem trgu Vsi, ki bi svoje prehrambne izdelke že-leli prodajati v sosednji Italiji, so bili v novembru vabljeni na srečanje z pred-stavniki vidnejših trgovskih verig, kot na primer Coop, Despar, Conad, iz Furlanije Julijske krajine, Veneta in Trentina Alto Adige. Na tem srečanju smo s sogovorci govorili o italijanskem trgu, marketingu in predstavitvi izdelkov in tudi o vidnosti na prodajnih mestih in o cenah.

    Zorenje mesa V okviru programa dela Sekcije gostin-cev in živilcev Območne obrtno-podje-tniške zbornice Sežana za leto 2016 je bila 14. novembra organizirana delav-nica o »zorenju mesa«, ki je potekala v gostilni Kobjeglava v Štanjelu. Delavnico je vodil strokovnjak s področja zorenja mesa, gospod Janez Kodila. Blagovna znamka Kodila je na slovenskem trgu dobro poznana, so tudi ponosni lastniki 4 certifikatov za kakovost. Udeleženci so v teoretičnem delu pridobili dodatna znanja o zorenju mesa. V praktičnem delu delavnice pa so zorjeno meso tudi okusili. Simo Komel, lastnik Gostilne Kobjeglava, ki v svoji modernizirani kra-ški kuhinji stremi k filozofiji 0km, pa je s posebno pozornostjo na okusih poskr-bel, da so bili vsi kosi zorjenega mesa izvrstno pripravljeni.Srečanje obrtnikov in županov kraško--brkinskih občin Območna obrtno-podjetniška zbornica Sežana, v sodelovanju z Občino Sežana, je 4.11., v Kosovelovem domu Sežana, organizirala že tradicionalno podelitev jubilejnih in posebnih priznanj. Letošnje zaključno srečanje članov smo obeležili malo drugače; aktivno in usmerjeno v di-alog za prihodnost. V želji, da bi lokalno okolje slišalo glas malega gospodarstva, smo z župani občin Krasa in Brkinov od-prli razpravo. Okrogla miza z naslovom »Izzivi gospodarstva in razvojne prilo-žnosti« je bila možnost, da je k razvojnim strategijam občin in njihovim usmeri-tvam na področju gospodarstva vsak dodal svoj pogled. Udeleženci srečanja so imeli priložnost, da so s svojimi pre-dlogi in pobudami aktivno sodelovali v razpravi. Po zaključku okrogle mize se je pričel drugi del prireditve, kjer je tudi le-tos Območna obrtno-podjetniška zbor-nica Sežana podelila jubilejna priznanja obrtnikom in podjetnikom, ki beležijo 10, 20 in 30 let delovanja. Podeljena pa so bila tudi častna odlikovanja in prizna-nja, ki jih zbornica podeljuje z namenom nagrajevanja in nadaljnje spodbude, kot zahvalo za aktivno udejstvovanje in

    delovanje v zbornici ter za dosežke na področju razvoja v obrti in podjetništvu. Letos je bilo skupno 31 prejemnikov ju-bilejnih priznanj. Vsem dobitnikom pri-znanj še enkrat iskreno čestitamo.

    Obvezno označevanje hranilne vre-dnosti živil obvezno od 13.12.2016 dalje Na področju označevanja živil je novost Uredba št. 1169/2011 o zagotavljanju informacij o živilih potrošnikom, ki zdru-žuje in posodablja obstoječo zakonoda-jo na področju označevanja živil. Ured-ba je v veljavo vstopila 13.12.2016. Na izobraževanju namenjenemu tej temi smo pozornost namenili kako pravilno označiti hranilne vrednosti za pred--pakirana živila,vključno z energijsko vrednostjo, količino maščob, nasičenih maščob, ogljikovih hidratov, sladkorjev, beljakovin in soli, kar so za potrošnika pomembne informacije, na podlagi ka-terih lahko izbiro živil na trgu prilagodi svojim potrebam in željam. Predstavniki podjetja Carpe Diem d.o.o. so na izobra-ževanju predstavili poseben program, ki izračuna hranilno vrednost iz sestavljene recepture ter tiska nalepke in nam tako nudi takojšen vpogled kateri izdelki vse-bujejo neko surovino ali alergen.

    Na OOZ Sežana organiziramo semi-narje in delavnice namenjene posa-meznim sekcijam (na primer redno usposabljanje voznikov) in takšne, ki so namenjene splošnemu izobraže-vanju in pridobivanju informacij. Na voljo so tečaji tujih jezikov začetne in nadaljevalne stopnje (italijanski in angleški jezik), za člane nudimo indi-vidualna svetovanja, tečaje iz varstva pri delu in požarne varnosti, brez-plačna svetovanja iz področja davkov in financ. Svojim članom prav tako omogočamo cenejše preventivne zdravstvene preglede!Tako kot v preteklem bomo tudi v letu 2017 nadaljevali z organizacijo različ-ne dogodkov, izobraževanj, delavnic in tečajev ter skupaj z vami sodelovali na sejmih in drugih prireditvah.

    Spoštovani člani!

    V želji, da bi bilo naše sodelovanje še bolj produktivno in v obojestransko korist, vas vabimo, da s svojimi pre-dlogi, nasveti in mnenji sooblikujete zbornico, ki bo spodbujala in poma-gala ustvariti obrtnikom in podjetni-kom prijazno okolje. Z veseljem bomo prisluhnili vašim idejam in namigom, saj smo vendarle tukaj za vas in zaradi vas!

  • Informator6

    Aktualno Aktualno Aktualno Aktualno Aktualno

    Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije skladno s 7. členom Pravilnika o mojstrskih izpitih (Uradni list RS, št. 101/2004) objavlja razpis za opravljanje mojstrskega izpita za naslednje mojstrske nazive:

    avtokleparski mojster avtokleparska mojstricamojster avtomehanik mojstrica avtomehaničarkafrizerski mojster frizerska mojstricamojster kozmetične nege mojstrica kozmetične negemojster elektronik mojstrica elektroničarkamojster strojne mehanike mojstrica strojne mehanikemojster šivilja-krojač mojstrica šivilja-krojačmizarski mojster mizarska mojstricatesarski mojster tesarska mojstricazidarski mojster zidarska mojstricamesarski mojster mesarska mojstricamojster izdelovalec krznenih oblačil mojstrica izdelovalka krznenih oblačilmojster avtoelektrikar mojstrica avtoelektričarkamojster toplotne obdelave kovin mojstrica toplotne obdelave kovinmojster oblikovalec kovin mojstrica oblikovalka kovinorodjarski mojster orodjarska mojstricačevljarski mojster čevljarska mojstricamojster preoblikovalec kovin mojstrica preoblikovalka kovinmojster vzdrževanja tekstilij mojstrica vzdrževanja tekstilijmojster splošne elektromehanike mojstrica splošne elektromehanikemojster stavbni steklar mojstrica stavbna steklarkapekovski mojster pekovska mojstrica

    dimnikarski mojster dimnikarska mojstricamojster strojnih instalacij mojstrica strojnih instalacijurarski mojster urarska mojstricamojster biromehanik mojstrica biromehaničarkaslaščičarski mojster slaščičarska mojstricamojster tapetnik in dekorater mojstrica tapetničarka in dekoraterkaelektroinštalaterski mojster elektroinštalaterska mojstricamojster telekomunikacij mojstrica telekomunikacijslikopleskarski mojster slikopleskarska mojstricafotografski mojster fotografska mojstricamojster klepar-krovec mojstrica kleparka-krovkazlatarski mojster zlatarska mojstricakamnoseški mojster kamnoseška mojstricaavtoličarski mojster avtoličarska mojstricapečarski mojster pečarska mojstricamojster polagalec keramičnih oblog mojstrica polagalka keramičnih oblogcvetličarski mojster cvetličarska mojstricavrtnarski mojster vrtnarska mojstricakuharski mojster kuharska mojstricamojster strežbe mojstrica strežbečebelarski mojster čebelarska mojstrica

    RAZPISNI ROK ZAČNE TEČI 09. JANUARJA 2017 in TRAJA do 31. DECEMBRA 2017.Pogoji za opravljanje mojstrskega izpitaV skladu z določili 28. člena Obrtnega zakona (Uradni list RS, št. 40/2004 – UPB 102/07) ima pravico do opravljanje moj-strskega izpita, kdor:· je pridobil srednjo poklicno izobrazbo

    in ima vsaj tri leta izkušenj na področju, na katerem želi opravljati mojstrski iz-pit,

    · je pridobil srednjo strokovno izobraz-bo in ima vsaj dve leti izkušenj na po-dročju, na katerem želi opravljati moj-strski izpit,

    · ima najmanj višjo strokovno izobrazbo in vsaj eno leto izkušenj na področju, na katerem želi opravljati mojstrski izpit.

    Delovne izkušnje niso vezane na redno delovno razmerje, kandidat za pristop k mojstrskemu izpitu pa je dolžan obvezno k vlogi priložiti potrdilo delodajalca oziro-ma delodajalcev, iz katerega bo razvidno

    obdobje pridobivanja izkušenj ter dela in naloge, ki jih je kandidat pri njem opra-vljal. Pisne prijave za pristop k opravljanju mojstrskega izpita kandidati pošljejo skupaj z dokazili o izpolnjevanju pogojev in ostalo zahtevano dokumentacijo, na predpisanem obrazcu, ki ga dobijo na ob-močnih obrtno-podjetniških zbornicah, Obrtno-podjetniški zbornici Slovenije ali na www.ozs.si

    Vlogo za pristop k mojstrskemu izpitu lahko kandidati od 9. januarja 2017 dalje pošljejo na Obrtno-podjetniško zbornico Slovenije, Celovška cesta 71, 1000 Lju-bljana, s pripisom ‘Mojstrski izpiti’ ali jo prinesejo osebno. Obrtno-podjetniška zbornica Slovenije najkasneje v tridesetih dneh po vložitvi popolne prijave obvesti kandidata o izpolnjevanju pogojev za pristop k mojstrskemu izpitu z določitvijo pristopnega roka.

    Kandidat mora ob vložitvi prijave na raz-pis za opravljanje mojstrskega izpita po-ravnati prijavnino za opravljanje mojstr-skega izpita, ki znaša 381,30 €. Dokončni obračun stroškov kandidati prejmejo skupaj z obvestilom o izpolnjevanju raz-pisnih pogojev. Cenik mojstrskega izpita je za vsak naziv objavljen na spletni strani OZS ter na vseh območnih obrtno-podje-tniških zbornicah.

    V okviru 19. razpisa sta določena dva pristopna roka, in sicer:- prvi pristopni rok je 07. marec 2017 (rok

    za oddajo popolnih vlog je do 28. fe-bruarja 2017)

    - drugi pristopni rok je 03. oktober 2017 (rok za oddajo popolnih vlog je do 26. septembra 2017).

    Vse dodatne informacije lahko kandidati dobijo na Obrtno-podjetniški zbornici Slo-venije, pri gospe Suzani Kljun, telefon 01/58 30 574, e-naslov: [email protected] .

    19. Razpis za mojstrske izpite

    Kaj se bo leta 2017 spremenilo za podjetnikePrvega januarja in tudi v naslednjih mese-cih prihodnjega leta podjetja čaka kar ne-kaj sprememb, tako pozitivnih kot takih, ki bodo vaše žepe nekoliko bolj spraznile. Med drugim se viša davek na dobiček, nagrajevanje zaposlenih bo ugodnejše, pripravljajo se tudi novosti na trgu dela. Katere spremembe po novem letu čaka-jo podjetja in o čem se še odloča in vas bo verjetno tudi doletelo v prihajajočem letu.• Višji davek na dobiček. Po novem letu bo davek od dohodka pravnih oseb zna-šal 19 odstotkov, in ne zdajšnjih 17. To je posledica spremembe zakona o davku od dohodkov pravnih oseb, ki je del mini davčne reforme. V okviru te se spreminja-

    ta še zakon o dohodnini in zakon o davč-nem postopku.• Ugodnejše nagrajevanje. Del plače za poslovno uspešnost bo izločen iz davčne osnove dohodka iz delovnega razmerja, in sicer do višine 70 odstotkov zadnje znane povprečne mesečne plače v državi. Torej, božičnica v višini 1.100 evrov bru-to v letu 2016 zaposlenemu s povprečno mesečno plačo bi nanesla 628 evrov neto, tisti z višjo povprečno plačo bi prejeli še manjši neto. Po 1. januarju 2017 pa bi znašala 855 evrov neto, in to ne glede na dohodninski razred.• Izjava o upravljanju za nejavne druž-be. Na podlagi lani spremenjenega za-kona o gospodarskih družbah so zdaj

    tudi nejavne revidirane družbe zavezane k temu, da v svoje letno poročilo vključi-jo izjavo o upravljanju družbe. Vse družbe, ki so zavezane k revidiranju, morajo v le-tnem poročilu za leto 2016 vključiti izjavo o upravljanju, v kateri izberejo referenčni kodeks (kodeks za nejavne družbe) in se opredelijo do tega, v kolikšnem delu ta kodeks izpolnjujejo. K tej izjavi zdaj ni več zavezanih okoli 60 družb v državi, ampak okoli 1.300. Sankcije, če družbe te izjave ne vključijo, zakon sicer ne predvideva, ven-dar jo bodo revizorji verjetno zahtevali.• Plačevanje prispevkov s petdnevnim zamikom. Od 1. januarja boste imeli tudi pet dni več časa za plačilo davčne-ga odtegljaja in obveznih prispevkov za

  • Informator 7

    socialno varnost. Espeji boste za plačilo prispevkov namesto do 15. v mesecu za prejšnji mesec po novem letu imeli čas do 20. v mesecu. Delodajalci (tudi espeji za svoje zaposlene) pa boste prispevke lahko poravnali pet dni po izplačilu pla-če. Torej, če plačo izplačujete 5. v mesecu, boste prispevke državi lahko poravnali do 10. v mesecu. Zamik ne velja za oddajo obračuna, torej obrazcev REK, obrazcev ODO-1 (obračun davčnih odtegljajev). Te morate še vedno oddajati najpozneje na dan izplačila dohodka, torej do 15. v me-secu za espeje.• Višje cestnine za tovorni promet. Iz-hodiščna cestnina bo nekoliko višja kot doslej, hkrati pa bodo nekoliko manjši popusti za bolj ekološka vozila. V praksi to pomeni, da bo tovornjak z motorjem euro 5 od Sežane do meje z Madžarsko po 1. januarju 2017 plačal 100,4 evra (zdaj 66,9 evra), tovornjak z motorjem euro 6 pa 86,10 evra (zdaj 66,9 evra). Pri zdajšnjem neustreznem sistemu cestninjenja po uradnih ocenah izgubimo vsaj 15 milijo-nov evrov prihodkov na leto, ker nekateri odseki niso cestninjeni, nekaj pa je izogi-banja. Po neuradnih ocenah so številke o izgubljenih milijonih nekajkrat večje. Je-seni 2017 bo Dars uvedel nov, elektronski sistem cestninjenja tovornega prometa, s tem naj bi to težavo odpravili.• Turistične takse, vodniki in izleti. Če bo predlog zakona o spodbujanju razvo-ja turizma, ki bo še dober mesec v javni obravnavi, sprejet, bo bogatejša Sloven-ska turistična organizacija (STO), in to za okoli štiri milijone evrov na leto. V občin-ske proračune bi se lahko dodatno na-teklo 1,8 milijona evrov. Kaj bo novega? Višje bodo turistične takse. STO bo od takse pobral pol evra, občini pa bo ostal preostanek. Taksa bo lahko znašala naj-več dva evra oziroma 2,5 evra v občinah, ki imajo najmanj 750 tisoč prenočitev na leto (Ljubljana in Piran). Napovedujejo se tudi spremembe pri turističnih vodnikih. Ti ne bodo potrebovali licence, ki jih je zdaj stala po več sto evrov - če bo zakon sprejet.Se še spomnite absurda, da morajo šole za ekskurzije najemati turistične agenci-je? Predlog zakona to odpravlja. Agencije ne bodo potrebne za:· pakete, ki trajajo manj kot 24 ur in ne

    vključujejo prenočevanja;· pakete, ki so ponujeni ali občasno izve-

    deni na nepridobitni podlagi samo za zaključene skupine potnikov;

    · turistične pakete, kupljene na podla-gi okvirne pogodbe za organiziranje

    poslovnih potovanj med podjetjem in drugo fizično ali pravno osebo, ki delu-je za namene, povezane z njegovo pri-dobitno dejavnostjo.

    • Prispevek za promocijo sadja. S 1. januarjem bodo pridelovalci in prede-lovalci sadja morali začeti plačevati ob-vezni prispevek. Ta se bo plačeval letno od 2017 do konca 2019, namenjen pa bo promociji slovenskega sadja. Taki pri-spevki so že od letos za mleko in konec novembra so na trgovske police prišli prvi mlečni izdelki z znakom izbrane kakovo-sti. Prispevek za površine, zasajene s kate-rimikoli sadnimi vrstami, znaša za nosilca kmetijskega gospodarstva 20 evrov na hektar intenzivnega sadovnjaka. Zaveza-nec za prispevek od sadja za predelavo je kupec tega sadja, prispevek za vse sadne vrste pa je 1,5 evra na tono.• Označevanje hranilnih vrednosti. Vsa predpakirana živila morajo že od 13. 12.2016 imeti podatke o hranilni vredno-sti; navedeni morata biti energijska vre-dnost ter količina skupnih in nasičenih maščob, ogljikovih hidratov, sladkorjev, beljakovin in soli. To morajo navesti tudi spletne trgovine. Ni pa treba tega navaja-ti pri na kmetijah narejenih živilih, pri obr-tno proizvedenih živilih, ki jih proizvaja-lec v majhni količini dobavlja neposredno končnemu kupcu ali lokalnim trgovcem na drobno.· Poenotenje zavarovalnih osnov za plačilo prispevkov. Tega sicer s 1. janu-arjem še ne bo, se pa napoveduje za leto 2017. Finančno ministrstvo si želi zmanj-šati število osnov na okoli deset. Zdaj je namreč denimo za zdravstvene prispevke kar 26 kategorij zavarovancev, ki imajo različne zavarovalne osnove in večinoma tudi različne stopnje prispevkov. Ali to pomeni, da se bo s poenotenjem zavaro-valnih osnov podražilo honorarno delo, delo študentov in upokojencev? Verjetno, saj želijo poenotiti vse oblike dela.• Delovna reforma. Za prihodnje leto vlada načrtuje mini delovno reformo, a dogovora s socialnimi partnerji za zdaj še ni videti. Iz zadnjega znanega predloga so med glavnimi predlaganimi spremem-bami:· espeja ali honorarca boste po novem

    morali zaposliti, če bo tako odločil de-lovni inšpektor;

    · višje globe za kršitve pri sodelovanju z espeji in honorarci - sankcije so predvi-dene tudi za posameznika;

    · redefinicija odpovednega razloga ne-sposobnosti - po novem naj bi bilo de-lavcem, ki zaradi trajnih zdravstvenih

    razlogov niso zmožni več opravljati dela, lažje dati odpoved iz razloga ne-sposobnosti;

    · dražje sporazumno prenehanje de-lovnega razmerja in plačilo denarne-ga nadomestila - podjetje naj bi prek sporazumnega prenehanja delovnega razmerja laže odpustilo zaposlenega, s katerim se ne razume, a ob tem naj bi plačalo do šestmesečno nadomestilo, ki bi ga tak delavec dobil ob prijavi na zavod za zaposlovanje;

    · več obveznosti bo tudi za brezposelne, ki bodo iskali delo.

    Socialni partnerji pa so se končno uskla-dili pri uvedbi vajeništva v izobraževal-ni sistem -zakon naj bi bil sprejet 2017, veljati pa naj bi začel najpozneje v letu 2018. Po sprejetju zakona se bo začel pi-lotni projekt vajeništva v izbranih šolah za poklice orodjar, mizar, kamnosek, ga-stronom hotelir, papirničar, steklopihač in brusilec stekla. Vajencu bo treba izplačati tudi nagrado v višini do vsaj 250 evrov v prvem letniku, medtem ko naj bi za pla-čilo zavarovanj poskrbelo ministrstvo za izobraževanje.V prvi polovici leta 2017 naj bi bil sprejet tudi zakon o zaposlovanju, samozaposlo-vanju in delu tujcev. A večjih sprememb ne bo, torej se bodo podjetja še vedno morala znajti v labirintu različnih obraz-cev in dokumentov. Glavne novosti iz predloga zakona so, da boste morali se-zonske in napotene delavce po novem zaposliti izključno za polni delovni čas, lažje bo tudi zaposlovanje tujcev znotraj povezanih družb. Zakon bo sprejet v sve-žnju z zakonom o tujcih.Kaj še (morda) pride v letu 2017V razpravi in pripravi je še kar nekaj tudi večjih zakonskih sprememb, ki bi lahko bile sprejete v prihodnjem letu. Finanč-na ministrica je denimo za prihodnje leto napovedala spremembe pri normirancih. Kaj naj bi spreminjali, še ni povsem jasno. Napovedujejo se tudi spremembe zako-na o podpornem okolju za podjetništvo. Ta je zdaj v medresorskem usklajevanju, na gospodarskem ministrstvu pa predvi-devajo, da bo novela sprejeta v prvi polo-vici leta 2017.Prav tako naj bi bil v letu 2017 sprejet tudi zakon o množičnem vrednotenju nepremičnin. Prve cenitve naj bi bile leta 2018, prva odmera davka pa leta 2019. A vseeno svetujemo, da si podatke o svojih nepremičninah uredite že v letu 2017. V pripravi pa so tudi trije zakoni s področja gradbeništva.

    Na Hrvaškem višji DDV za gostinceKot zanimivost sporočamo da je Hrvaški sabor 2.12.2016 ob obstrukciji opozicije sprejel spremembe zakona o davku na dodano vrednost (DDV), ki bo med dru-gim zvišal stopnjo DDV za gostince in jo znižal za dobavitelje elektrike. Zakon ohranja osnovno stopnjo DDV pri 25 odstotkih ter znižani stopnji pri 13 in pe-

    tih odstotkih. Po novem bodo s 25-od-stotno stopnjo obdavčene gostinske in nastanitvene storitve, ki je bil doslej v razredu s 13-odstotno obdavčitvijo. S stopnje 25 na stopnjo 13 odstotkov pa bodo premaknili otroške avtomobilske sedeže, dobavo električne energije, jav-no službo zbiranja mešanih komunalnih

    odpadkov, dobavo žar in krst, dobavo repromateriala v kmetijstvu ter hrano za živali z izjemo hrane za hišne ljubljenčke. Obdavčitev s petodstotno stopnjo osta-ja nespremenjena, v tej skupini ostajajo kruh, mleko, knjige, zdravila, vstopnice za kino in časopisi.

    Vir: STA

  • Informator8

    Prispevki za socialno varnost samozaposlenih - december 2016 ure: 176

    DŠ pomeni davčna številka zavezanca * Povprečna mesečna bruto plača za leto 2015 (PP): 1.555,89 EUR ** Minimalna osnova za prispevke samozaposlenih v letu 2016 znaša 56 % zadnje znane povprečne letne plače; 56% od 1.555,89= 871,30 EUR *** Najvišja možna zavarovalna osnova: zavezanec lahko prispevke plača največ od osnove, ki znaša 3,5 PP (v skladu s petim odstavkom 145. člena ZPIZ-2); 1.555,89

    x 3,5 = 5.445,62 EUR Zavezanec plača prispevke do 20. dne v mesecu za pretekli mesec; v enakem roku mora davčnemu organu predložiti obračun prispevkov na predpisanem obrazcu OPSVZ, ki se odda prek storitev elektronskega poslovanja FURS e-Davki.

    Zakonodaja in prispevki

    Načini plačila prispevkovz uporabo ustrezne reference, sestavljene iz šifre modela:19+davčna številka+šifra dajatve (za podrobnosti glej Svetovalec april 2011, str. 65-68)Primer plačila prispevka za SPIZ: PDP ZPIZ: SI56 01100-8881000030, referenca: 19DŠ-44008

    Prispevke nakažite na predhodne davčne račune:PDP - PRORAČUNA DRŽAVE SI56 01100-8881000030PDP- ZPIZ SI56 01100-8882000003PDP - ZZZS SI56 01100-8883000073

    Pavšalni prispevki za zavezance, ki opravljajo dejavnost kot postranski poklicSporočamo vam, da ste dolžni sami obračunati in napisati polo-žnice za obveznosti. Rok za plačilo je do 20. v mesecu za pretekli mesec. Po tem terminu tečejo zamudne obresti.

    1. Položnica za PIZ PDP ZPIZ+19+dš+44008 32,43 EUR

    2. Položnica za ZZZS PDP ZZZS+19+dš+45004 32,67 EUR

    Prispevki za socialno varnost družbenikov (zav. podlaga 040) december 2016

    Članarino Obrtno-podjetniški zbornici plačate po prejetem računu, ki ga prejmete skupaj z revijo Obrtnik Podjetnik.

    Zavezanec plača prispevke do 20. dne v mesecu za pretekli mesec. V enakem roku mora davčnemu organu predloži-ti obračun prispevkov na predpisanem obrazcu OPSVZ, ki se odda po sistemu eDavki.

    Zneski prispevkov za socialno varnost so informativne narave.

    Zakonodaja in prispevki

    Bodite tekoče obveščeni in nas spremljate na spletni strani OOZ Sežana – www.ooz-sezana.si, kjer se naročite na e-novice in boste med tistimi, ki boste informacije prejeli prvi in pravočasno. Spremljajte nas tudi na Facebook strani. Sporočite nam vaše kontakte (e –pošto, telefon, spletno stran)

    Vedno na tekočem!

    Bruto zavarovalna osnova (BZO) v EUR Prehodni davčni podračun Referenca 56 % PP** 3,5 PP***

    871,30 5.445,62Osnova za prispevke ZZ, če je BZO nižja od 60 % od 1.555,89 EUR* 933,53

    Prisp. zavarovanca za PIZ 15,50% 135,05 844,07

    Prisp. delodajalca za PIZ 8,85% 77,11 481,94

    Skupaj prispevki za PIZ SI56 011008882000003 SI19 DŠ-44008 212,16 1.326,01

    Prisp. zavarovanca za ZZ 6,36% 59,37 346,34

    Prisp. delodajalca za ZZ 6,56% 61,24 357,23

    Prisp. za poškodbe pri delu 0,53% 4,95 28,86

    Skupaj prispevki za ZZ SI56 011008883000073 SI19 DŠ-45004 125,56 732,43

    Prisp. zavarovanca za starš. var. 0,10% 0,87 5,45

    Prisp. delodajalca za starš. var. 0,10% 0,87 5,45

    Skupaj prispevki za starš. var. SI56 011008881000030 SI19 DŠ-43001 1,74 10,90

    Prisp. zavarovanca za zaposl. 0,14% 1,22 7,62

    Prisp. delodajalca za zaposl. 0,06% 0,52 3,27

    Skupaj prispevki za zaposl. SI56 011008881000030 SI19 DŠ-42005 1,74 10,89

    Skupaj drugi prisp. 3,48 21,79

    PRISPEVKI SKUPAJ 341,20 2.080,23

    Bruto zavarovalna osnova (BZO) v EUR1.555,89 EUR*

    Referenca 70 % PP** 3,5 PP***

    1.089,12 5.445,62

    Naziv prispevka Referenca

    Skupaj prispevki za PIZ SI19 DŠ-44008 265,20 1.326,01

    Skupaj prispevki za ZZ SI19 DŠ-45004 146,49 732,43

    Skupaj prispevki za starš. var. SI19 DŠ-43001 2,18 10,90

    Skupaj prispevki za zaposl. SI19 DŠ-42005 2,17 10,89

    Skupaj drugi prisp. 4,35 21,79

    PRISPEVKI SKUPAJ 416,04 2.080,23

  • Informator 9

    Vrsta prejemka Kolektivna pogodba za obrt in podjetništvo (KPOP)

    Uredba o davčni obravnavi povračil stroškov in drugih dohodkov iz delovnega razmerja (Uredba)

    (Uradni list RS, št. 73/2008, 55/2010,100/2011, 99/2012, 92/2013 in 16/2014)

    (Uradni list RS, št. 140/2006 in št. 76/2008).

    1. Prehrana med delom

    1.1. če delojemalec dela vsaj 4 ure na dan 4,90 EUR na dan 6,12 EUR na dan

    1.2. če delavec dela 11 ur ali več na dan, mu pripada pravica do sorazmerno višjega povračila za preh-rano med delom

    če je delojemalec na delu deset ur ali več, se za ta dan, poleg povračila stroškov za prehrano med delom (6,12 EUR) prišteje še 0,76 EUR za vsako dopolnjeno uro prisotnosti na delu po osmih urah prisotnosti na delu

    2. Prevoz na delo in z dela

    2.1. organiziran javni prevoz delavec je upravičen do povračila stroškov prevoza na delo in z dela najmanj v višini 70 % cene najcenejšega javnega prevoza

    do višine stroškov javnega prevoza, če je mesto opravljanja dela vsaj en kilometer oddaljeno od delojemalčevega običajnega prebivališča

    2.2. če javni prevoz ni organiziran oziroma ga delojemalec iz utemeljenih razlogov ne more uporabljati

    najmanj v višini 0,18 EUR za vsak polni kilometer razdalje med bivališčem do mesta opravljanja dela

    v višini 0,18 EUR za vsak dopolnjen kilometer

    3. Dnevnica za službena potovanja v RS

    3.1. nad 6 do 8 ur 6,20 EUR 7,45 EUR

    nad 8 do 12 ur 8,50 EUR 10,68 EUR

    nad 12 ur 17,00 EUR 21,39 EUR

    3.2. če stroški prenočevanja vključujejo plačilo zajtrka, in potovanje traja nad 8 do 12 ur

    se znesek dnevnice zmanjša za 15 % se znesek dnevnice zmanjša za 15 %

    3.3. če stroški prenočevanja vključujejo plačilo zajtrka, in potovanje traja nad 12 do 24 ur

    se znesek dnevnice zmanjša za 10 % se znesek dnevnice zmanjša za 10 %

    4. Prevoz na službenem potovanju v Sloveniji

    4.1. povračilo stroškov prevoza z javnimi prevoznimi sredstvi

    do višine dejanskih stroškov za prevoz z javnimi prevoznimi sredstvi

    do višine dejanskih stroškov za prevoz z javnimi prevoznimi sredstvi

    4.2. v primeru, da delojemalec uporablja lastno prevozno sredstvo

    0,37 EUR za vsak prevožen kilometer 0,37 EUR za vsak prevožen kilometer

    5. Regres za letni dopust

    regres za letni dopust 798,64 EUR najvišji znesek regresa za letni dopust, od kat-erega še ni potrebno obračunati prispevkov je 70% povprečne plače v RS za predpretekli mesec

    Drugi osebni prejemki in povračila stroškov

    Za zasebnikaFizični osebi, ki opravlja dejavnost se po 57. členu zakona o dohodnini - Zdoh-2 (Ur. list RS, št. 117/06, 10/28, 125/08, 20/9) pri-znajo kot odhodek stroški, ki se nanašajo izključno na zavezanca do višine določene z Uredbo o višini povračil stroškov v zvezi zdelom in drugih dohodkov, ki se ne vštevajo v davčno osnovo in sicer: stroški v zvezi s službenimi potovanji (dnevnice, prenoče-vanje, prevoz, ostali stroški), stroški prehrane, stroški prevoza na delo in iz dela, stroški dela na terenu.

    Obračun plač za delavcePregled izhodiščnih plač po tarifnih razredih je objavljen v Svetovalcu revije Obrtnik za teko-či mesec. Prispevke nakazujete na nov način (Svetovalec revije Obrtnik, april 2011).Znesek minimalne plače - V UL RS, št. 6/2015 je bil objavljen znesek minimalne plače za delo s polnim delovnim časom, opravljeno od 1. ja-nuarja 2015 dalje, ki znaša 790,73 eurov bruto.Opomba: Za delavce v delovnem razmerju (14.čl ZPIZ-2) je od 1.3.2016 dalje najnižja osnova za plačilo prispevkov 52% PP 2015 - 1.555,89 EUR = 809,06 EUR. V nasprotnem primeru je potrebno doplačati razliko do mi-nimalne osnove.

    Prispevki

    Prispevki iz plače (za delavce) 22,10 %

    Prispevki na plačo (za delavce) 16,10 %

    Minimalna plača 790,73 EUR

    Olajšave za leto 2016 ostajajo nespremenjene. *Trenutno je objavljen predlog Pravilnika o določitvi olajšav in lestvice za odmero dohodnine za leto 2016 in bo po sprejemu objavljen na naši spletni strani.

    če znaša neto letna davčna osnova v eurih znaša dohodnina v eurih

    Nad Do8.021,34 16 %

    8.021,34 20.400,00 1.283,41 + 27 % nad 8.021,3420.400,00 70.907,20 4.625,65 + 41 % nad 20.400,0070.907,20 25.333,60 + 50 % nad 70.907,20

    Zneski neto letnih davčnih osnov za leto 2016 znašajo:

    Zadnje kilometrine Datum spremembe Cena bencina 95 oktavnov v

    EUR/l (www.petrol.si)Kilometrina - 18% od cene bencina v EUR, od 7.7.2012. Ur. list št. 51/2012

    25.10.2016 - 7.11.2016 1,245 0,2241

    8.11.2016 - 21.11.2016 1,228 0,22104

    22.11.2016 - 5.12.2016 1,206 0,21708

    6.12.2016-19.12.2016 1,242 0,2236

    20.12.2016- 1,271 0,2288

    www.ooz-sezana.si

  • Informator10

    Izobraževanja Informacije in prijave na spletni strani OOZ SežanaOpravljanje dejavnosti v italijiZaradi sprememb zakonodaje, ki so stopile v veljavo glede dela v Republi-ki Italiji, bo OOZ Sežana, v sodelovanju z Slovenskim deželnim gospodarskim združenjem iz Trsta, organizirala brez-plačno izobraževanje glede potreb-ne zakonodaje za delo v Italiji, in si-cer v četrtek, 23. februarja 2017, ob 10. uri v prostorih OOZ Sežana.Zakon, ki je stopil v veljavo julija 2016, določa minimalne pogoje, ki jih je po-trebno nuditi napotenim delavcem (minimalna plača, delovni urnik, letni dopust, zaščita nosečnic in delavcev z

    majhnimi otroki, itd.), ki so predvideni za vsa dela in storitve, ne glede na nji-hovo trajanje; edina izjema so podjetja, ki hkrati proizvajajo in montirajo razne proizvode (stavbno pohištvo, talna podlaga, ograje itd.), za katere je treba nuditi minimalne pogoje po italijanski zakonodaji samo v primeru, da dela tra-jajo več kot 8 dni.Na izobraževanju bodo obenem izpo-stavljene formalne obveznosti, ki jih morajo urediti slovenska podjetja, če želijo po pravilih delati v Italiji, in sicer sporočilo o napotitvi, hranjenje doku-

    mentacije o napotitvi, obvezno ime-novanje referenta v Italiji ter druge po-membne informacije, ki jih je potrebno poznati, da se izognemo visokim glo-bam.Prijavite se lahko preko elektronske prijave na spletni strani OOZ Sežana ali preko elektronskega naslova [email protected] podrobnosti in informacije na OOZ Sežana 05 73 00 060.

    Praktični napotki za izpolnitev davčnega obračuna za leto 2016(VKLJUČUJOČ VSE NOVOSTI ZA LETO 2016 – NOVI SRS (2016) IN VPLIV SPREMEMB ZDOH– 2, ZDDPO – 2 IN ZDAVP-2, KI SE UPORABLJAJO OD 1.1.2017 NAPREJ)Davki pomenijo strošek podjetja. Davki znižujejo dobiček podjetja. Plačilo dav-kov pomeni manj likvidnih sredstev…čisto dovolj razlogov, da se davčnega ob-računa za leto 2016 lotimo s premišlje-nostjo in natančnostjo. Da v maksimal-ni meri izkoristimo učinke obstoječe zakonodaje, vas vabimo na posvet, in sicer v torek, 7. februarja 2017, ob 10. uri, v prostore OOZ Sežana, kjer bomo skupaj z davčno svetovalko osvežili vsa najpomembnejša izhodišča oziroma pravne podlage za pripravo davčnega obračuna in letnih poročil za majhne gospodarske družbe in samostojne pod-jetnike za leto 2016 ter se seznanili z naj-novejšimi stališči FURS - a.Poudarek bo na vseh pomembnih ka-tegorijah, ki vplivajo na davčno osnovo, predvsem pa bo predavateljica izpo-

    stavila vse pomembnejše razlike med sestavo davčnega obračuna za pravne osebe in samostojne podjetnike, v izo-gib kasnejšim nepotrebnim zapletom v praksi in posledično davčnemu nadzo-ru ter sankcijam.

    Program: · Pravne podlage za sestavitev davčne-

    ga obračuna za s. p. in pravne osebe;· Pregled posameznih postavk davč-

    nega obračuna (davčno priznani prihodki in odhodki; rezervacije in pasivne časovne razmejitve; stroški in vpliv na davčno osnovo; transakcije med povezanimi osebami; obresti od presežka posojil – tanka kapitalizaci-ja; prikrito izplačilo dobička; pogoji za davčne olajšave – kdaj in kako; pokri-vanje izgub in pogoji);

    · Posebnosti za davčne zavezance, ki ugotavljajo osnovo na podlagi normi-ranih odhodkov in način obdavčitve;

    · Odgovori na vprašanja in pisno gradi-vo;

    Seminar bo trajal 4 šolske ure, predava-la bo Dunja Verbajs, davčna svetovalka z licenco DIZI, iz družbe za davčno sve-tovanje VERBAJS d.o.o., sicer pa tudi dolgoletna sodelavka Obrtno-podjetni-ške zbornice Slovenije. Cena seminarja znaša 58,00 € (z DDV), za člane OOZ Sežana s poravna-no članarino pa znaša 38,00 € (z DDV). Po članski ceni (38,00 €) lahko član pri-javi 1 osebo. Prijavite se preko spletne strani OOZ Sežana.

    Redno usposabljanje voznikovNa Območni obrtno-podjetniški zbornici Se-žana bomo v nedeljo, 29.1.2017, ob 8. uri 2017 izvedli redno usposabljanje voznikov. Usposabljanje bo potekalo v veliki pre-davalnici OOZ Sežana in bo trajalo pred-vidoma 7 ur.Cena usposabljanja: 60,00 € (z vklju-čenim DDV). Za člane OOZ Sežana, s poravnano članarino znaša cena 15,00 € (z DDV), za njihove zaposlene znaša cena usposabljanja 30,00 € (z DDV). Po članski ceni (15,00 €) lahko član prijavi 1 osebo. Prijavite se s priloženo prijavnico in po-trebnimi dokazili (kopija osebne izka-znice in kopija vozniškega dovoljenja) najkasneje do 20.1.2017. Kontaktna oseba za dodatna pojasnila oziroma informacije: Klementina Križman, tel.: 05 73 00 060, e-pošta: [email protected] . Nekaj iz vsebine usposabljanja:

    1. Zdravje pri delu in varovanje okolja- ozaveščanje o pomenu telesnih in du-

    ševnih sposobnosti - načela zdrave, uravnotežene prehrane,

    učinki alkohola, drog ali drugih snovi, ki lahko vplivajo na obnašanje voznika

    - psihofizično stanje voznika in njegovo ravnanje v neugodnem psihičnem ali psihofizičnem stanju

    - simptomi, vzroki, učinki utrujenosti in stresa

    - vožnja motornega vozila in stres - shema stresne situacije

    2. Socialna zakonodaja – pravila gle-de časa vožnje, počitkov, odmorov in uporaba tahografa - Zakon o delovnem času in obveznih

    počitkih mobilnih delavcev ter o zapi-sovalni opremi v cestnih prevozih

    - Uredba (ES) št. 561/2006 Evropskega parlamenta in Sveta z dne 15. marca

    2006 o usklajevanju določene socialne zakonodaje v zvezi s cestnim prome-tom in spremembi uredb Sveta (EGS) št. 3821/85 in (ES) št. 2135/98 ter razve-ljavitvi Uredbe Sveta (EGS) št. 3820/85.

    Uporaba Tahografa:- analogni tahograf- uvedba digitalnih tahografov- uporaba pametnih kartic- obveznost prisotnosti dokumentacije

    v vozilu (kartice, tahografski vložki, iz-pisi iz digitalnega tahografa) …

    Pravila vožnje, odmorov in počitkov- vožnja- počitek- sankcije na območju Republike Slovenije- čas razpoložljivosti- čas pripravljenosti

    23. februar 2017 ob 10. uri

    7. februar 2017 ob 10. uri

    29. januar 2017 ob 8. uri

  • Informator 11

    V pripravi je Strategija trajnostne rasti slovenskega turizma 2017 – 2021Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo pripravlja Strategijo traj-nostne rasti slovenskega turizma 2017-2021. Izvajalec strategije je Konzorcij, ki ga sestavljata Center poslovne odlično-sti Ekonomske fakultete Univerze v Lju-bljani (CPOEF) in Horwath HTL. V okviru projekta se predvideva sodelovanje vseh turističnih javnosti s področja za-sebnega, javnega in civilnega prava ter drugih zainteresiranih javnosti.Pri pripravi tako lahko sodelujete tudi vi, in sicer tako, da podate svoje predlo-ge neposredno po e-pošti [email protected] ter sodelujete preko vpra-šalnika ali na usklajevalnih delavnicah, ki so načrtovane za marec 2017. Ak-

    tivnosti za pripravo strategije se bodo izvajale od decembra 2016 do marca 2017.Na spletni strani OZS http://www.sur-veygizmo.com/s3/3228225/Strategijo-Slovenija najdete vprašalnik, katerega namen je zbrati mnenja in predloge za strateški razvoj turizma v Sloveniji. Zato prosimo tudi vas, da si vzamete nekaj časa in tako sodelujete v procesu oblikovanja strategije in pri pripravi do-končnega dokumenta. Predstavniki Sekcije za gostinstvo in turizem na OZS so že sodelovali na pr-vem sestanku/intervjuju, kjer je bilo poudarjeno, da je v strategiji potreb-no še posebej izpostaviti pomembno

    vlogo v turizmu, ki jo imajo gostinstvo, gastronomija, kulinarika in Gostilna Slo-venija. Poudarili so, da je nujno potreb-no narediti več za izboljšanje pogojev poslovanja ter zmanjševanje admini-strativnih in finančnih obveznosti na vseh področjih (najti ustrezno rešitev za povečan obseg dela ter sezonsko delo v turizmu, fleksibilnejši obratovalni čas, manj obveznosti na področju varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti, bolj življenjski nadzor inšpektorjev za varno hrano, krajšanje poti iz njive do krožnika z namenom povečanja samo-oskrbe, …).

    Mentorji, januarja že prvi brezplačni pedagoško--andragoški seminarjiZ januarjem 2017 OZS nadaljuje z izvaja-njem brezplačnih Pedagoško andrago-ških seminarjev za mentorje, delodajal-ce in njihove zaposlene v sodelovanju Kot ste že seznanjeni, so letos stekli brezplačni Pedagoško andragoški (PA) seminarji za mentorje dijakom in štu-dentom višjih strokovnih šol. OZS je v tem letu v sodelovanju s tremi OOZ iz-vedla prve tri seminarje. V letu 2017 jih načrtujejo sedem, v sodelovanju z OOZ

    Ravne na Koroškem, OOZ Škofja loka in OOZ Črnomelj ter nekaterimi drugimi OOZ. Več o terminih seminarjev je na-vedeno na spletni strani OZS, http://www.ozs.si/Ozbornici/Projekti/Usposabljanjementorjev20172021.aspxkjer najdete še prijavnice ob ustreznih terminih, gradivo za udeležence in ne-katera pojasnila, dodana pa sta tudi spletna naslova obeh konzorcijev s ter-mini izvedb drugih izvajalcev. OZS želi

    omogočiti pridobitev PA usposoblje-nosti, čim večjemu številu mentorjev in mojstrskim kandidatom, ki je eden od pogojev za verifikacijo učnega mesta in s tem za sodelovanje delodajalcev s praktičnim usposabljanjem in izobraže-vanjem v srednjem poklicnem, strokov-nem in višjem strokovnem izobraževa-nju.

    Predavanje in delavnica iz tržnega komuniciranja: “ZAKAJ VAS (POTENCIALNI) KUPCI NE OPAZIJO?”

    Razvili ste kakovostno storitev ali izdelek, postavili primerno ceno, poskrbeli za distribucijske kanale. Zakaj s svojimi stvaritvami potem ne uspete?V sodobnem svetu je nemogoče prodreti ali se obdržati brez kakovostnega in domišljenega tržnega komuniciranja. Strokovno zasnovana blagovna znamka, opremljena s pravim imenom, pozicijskim sloganom, celostno grafično podobo in zlasti z močno zgodbo, je danes predpogoj za prepoznavnost. Strateško zasno-vana uporaba sodobnih tržno-komunikacijskih kanalov in prijemov (“storytelling”, družbena omrežja, digitalni marketing itd.) pa je predpogoj za prodor.Predavateljica, voditeljica delavnice bo Vojka Žgavec Clemenz, strokovnjakinja s področja tržnega komuniciranja, ki svoja znanja uporablja tudi pri lastni blagovni znamki. Je lastnica in direktorica podjetja Ideje, koncepti in zgodbe, komunika-cijska strateginja z dolgoletnimi domačimi in mednarodnimi izkušnjami, večkrat nagrajena kreativna direktorica, predavateljica na Fakulteti za dizajn v Ljubljani, tekstopiska, so-lastnica in so-avtorica lastne blagovne znamke Mmm Beatrice.

    V MESECU MARCU IN APRILU 2017 BOMO ORGANIZIRALI:

    NAPOVEDUJEMO

    POSVET Z NAJ DAVČNIM STROKOVNJAKOM 2016, MAG. IVANOM SIMIČEM

    Mag. Ivan Simič - solastnikom podje-tja na področju davčnega svetovanja Skupina Simič & partnerji, nekdanji generalni direktor Davčne uprave R Slovenije ter posebni svetovalec tu-jih finančnih ministrov. Tema posveta bo zajemala področje poslovanja v davčno ugodnih obmo-čjih in njihovih pasteh, prijavo ban-čnih računov iz tujine in avtomatske izmenjave podatkov med davčnimi upravami, davčni postopek in davč-ni pregledi, osebni davčni pregled in slabosti poslovanja z gotovino ter prijava obresti, dividend in kapi-talskih dobičkov iz tujine. Posvet bo potekal 9. marca 2017, ob 10. uri, v prostorih OOZ Sežana.

    DELAVNICO NA TEMO KONTAKTNIH ALERGIJ S SPECIALISTOM DERMATOVENEROLOGIJE DR. MARKOM VOKOM

    Informativne prijave: [email protected]

    APRIL 2017

    MAREC 2017

  • Informator12

    Javni razpisi Javni razpisi Javni razpisi Javni razpisiUgodni kredit s subvencionirano obrestno mero OOZ Sežana, Abanka, Poslovalnica Sežana in Zavarovalnica Adriatic Slovenica, PE Po-stojna, objavljajo razpis za nenamenske kredite s subvencionirano obrestno mero za člane Območne obrtno – podjetniške zbornice Sežana. Razpoložljiva sredstva znašajo 500.000 € in so na voljo do porabe sredstev oz. naj-kasneje do 31.8.2017. Sredstva so namenjena članom OOZ Se-žana z najmanj enoletnim članstvom, na-menjena pa so za: • Financiranje tekočega poslovanja • Nabavo osnovnih sredstev • Refinanciranje posojil • Poravnano davčnih in drugih obvezno-

    stiPogoji odobritve:· Posojilo se obrestuje po 0,8 % fiksni

    obrestni meri (izhodiščna fiksna obre-stna mera znaša 2,8 %);

    · Ročnost kredita: nad 1 leto do vključno 5 let

    · Višina kredita je odvisna od plačilne sposobnosti kreditojemalca;

    · Krediti se odobravajo in zavarujejo v skladu z veljavnimi pravilniki Abanke

    d.d. o odobravanju kreditov;· Maksimalni znesek odobrenega kredita

    lahko znaša do 20.000,00 €,· Odprtje poslovnega računa pri Abanki

    in opravljanje plačilnega prometa.Kreditojemalci, ki izpolnjujejo v nadalje-vanju navedene pogoje, so deležni sub-vencioniranja obresti v višini:· OOZ Sežana do 1 odstotne točke· Zavarovalnica do 1 odstotne točkePogoji za upravičenost do subvencionira-nja obrestne mere

    a) s strani OOZ Sežana so: · da je kreditojemalec član OOZ Sežana

    in OZS ob podpisu kreditne pogodbe in se zavezuje biti član najmanj za čas trajanja kreditnega razmerja

    · da član redno plačuje članarino,

    b) s strani Zavarovalnice pa:• da zavaruje najmanj premoženje iz

    dejavnosti, za katero se jemlje kredit (požarna,

    vlomska, strojelomna, odgovornostna, avtomobilska… zavarovanja) in

    • sklene pokojninsko zavarovanje ali

    • glede na individualno odobritev.

    Vloge za kredite so na voljo na OOZ Se-žana, kjer se preverijo osnovni razpisni pogoji in pridobi mnenje Zavarovalnice. Kredit dokončno odobri Abanka d.d., ki s posameznimi kreditojemalci sklene po-godbo.

    Stroški obdelave zahtevka in odobritve kredita znašajo 130 € in stroški vodenja posameznega kredita v višini 0,1% letno oziroma minimalno 100,00 EUR. Vloge so na voljo pri OOZ Sežana. Razpis je odprt do porabe sredstev oziroma naj-kasneje do 31.8.2017.

    Za dodatne informacije lahko pokličete:• OOZ Sežana – 05 73 00 060, Petra Weber • Abanke, PE Sežana – Neva Tavčar 05 70 74 353 (s.p.) in Katarina Rogelja 05 70 74 352 (d.o.o.)• Zavarovalnica Adriatic Slovenica – Da-mjana Blažek Suša, Matjaž Bogataj, Pa-vlina Dolenc, 05 700 30 52 (pokojninsko zavarovanje)

    Zakonodaja Zakonodaja Zakonodaja

    Predlog novega tobačnega zakonaVlada RS je 1.12.2016 sprejela predlog novega tobačnega zakona in ga je po-slala naprej v obravnavo in sprejetje Dr-žavnemu zboru. Veliko predlogov OZS je bilo upoštevanih medtem, ko sekcija nasprotuje dvakrat višjim globam. OZS je v zadnjih mesecih izvedla veliko aktiv-nosti in usklajevanj z MGRT in z MZ, ter obveščala o stališčih zbornice preko me-dijev. V sodelovanju z OOZ je izvedla več regijskih zborov gostincev. Vse aktivnosti so bile izvedene predvsem z namenom, da prepreči uvedbo licenc za prodajo to-bačnih izdelkov, saj so pristojni napove-dovali uvedbo podobnih licenc, še za na primer prodajo alkohola. OZS je dosegla, da ne bo licenc za pro-dajo tobačnih izdelkov za trgovce in go-stince. Tako ne bo visokih stroškov, ki so

    bili predvideni najmanj 200€ na leto na prodajno mesto. Nov predlog uvaja tako dovoljenja za obdobje 5 let, ki naj bi jih izdajalo ministrstvo. Za izdajo dovoljenja se naj bi zaračunali le stroški upravne ta-kse.Na zahtevo OZS so iz novega predloga, črtali stavek, ki je bil zapisan pri definiciji Zaprtega prostora in sicer so črtali stavek »Za odprti del se šteje le popolnoma od-prta površina.«. OZS je bila zelo jasna in glasna, da se z novim zakonom nikakor ne sme zaostrovati pogojev za terase in vrtove, kjer je sedaj dovoljeno kajenje. Zato so na MZ dopolnili obrazložitve pojmov zaprt prostor, streha, stena in ka-dilnice, ki so bile dodane z namenom, da se izvajanje zakona bolje razume in naj-pomembnejše, da se zadev v povezavi s

    terasami in vrtovi ne zaostruje. Pripomb glede kadilnic žal niso upošte-vali v celoti, saj po novem ni dovoljeno vnašanje pijače in hrane. Dodatno pa so v nov zakon uvedli kazni za goste, ki vna-šajo pijačo in hrano v kadilnice (125€). So pa v obrazložitev zapisali, da če bo gosti-nec gosta opozoril in objavil, da je vnos hrane in pijače v kadilnico prepovedan, bo skladno z zakonom ravnal z zahte-vano skrbnostjo in v teh primerih ne bo kaznovan zaradi kršitev prepovedi vnosa hrane in pijače v kadilnice. Gost, ki kljub zakonski prepovedi, opozorilom gostin-ca ali navedbam v lokalu, ki opozarjajo na prepoved vnosa hrane in pijače v ka-dilnice, v kadilnico vseeno vzame hrano oziroma pijačo, bo skladno z dodano do-ločbo, ob ugotovljeni kršitvi oglobljen.

    16. januar 2017 ob 17. uri

    Tečaj iz varstva pri delu in požarne varnostiVse zainteresira-ne obveščamo, da poteka na zbornici tečaj iz varstva pri delu in požarne varnosti

    vsak tretji ponedeljek v mesecu. Naslednji termin tečaja je v ponedeljek, 16. januar 2017, ob 17. uri, na OOZ Sežana.

    Cena tečaja za člane OOZ Sežana in pri njih zaposlene znaša 18 € (brez DDV). V primeru, da potrebujete tudi tečaj iz požar-ne varnosti (vsi novo zaposleni in tisti, kjer je periodika definirana v požarnem redu objekta), lahko tečaj opravite v nadaljeva-nju – v sklopu istega termina, za dodatno doplačilo 12 € (brez DDV). Redna cena usposabljanja (VPD+PV) je 35 € + DDV.

    Prijave zbiramo preko spletne strani. Ob prijavi je potrebno obvezno navesti naziv delovnega mesta za udeleženca usposa-bljanja.

  • Informator 13

    Iz dela zbornice Iz dela zbornice

    Sekcija frizerjev in kozmetikov• Ogled strokovnega sejma Cosmo-proof Bologna 2017Sekcija frizerjev pri OZS bo organizira-la ogled sejma Cosmoproof Bologna. Mednarodni frizerski in kozmetični sejem v Bologni, ki poteka od 17. do 20.3.2017.

    Predvidoma bodo organizirali eno-dnevni ogled sejma, in sicer v soboto 18.3.2017 in enodnevni ogled sejma v nedeljo 19.3.2017. V kolikor bo interes, bo izvedena tudi dvodnevna strokovna ekskurzija predvidoma 19. in 20.3.2017. Več o sejmu, ki v letu 2017 praznuje že

    50-ti jubilej, si lahko preberete na pove-zavi www.cosmoprof.com. Cene on line vstopnic najdete na povezavi http://www.cosmoprof.com/visitatori/tickets/purchase-online/. Vabilo bo poslano članom po e-pošti, predvidoma v mese-cu januarju 2017.

    Sekcija za promet• Prevozi čez mejo v 2017Na osnovi informacij, ki jih prejemajo na OZS se zna zgoditi v letu 2017 kar nekaj sprememb, ki se tičejo prevozov blaga in potnikov v nam sosednje države kot sta Avstrija in Italija. Čeprav je stališče OZS--ja, da mednarodni prevozi ne bi smeli biti obravnavani kot način dela z napote-nimi delavci se zna zgoditi, da bo Avstrija tudi pri teh prevozih komplicirala. Kljub temu, da nimamo še jasnih odgovor na vsa vprašanja, ki se tičejo prevoza v so-sedje države se predlaga prevoznikom, da zagotovijo minimalne pogoje za to, da se bodo prevozi opravljali brez ve-čjih težav tudi v prihodnjem letu. Zato podajamo osnovne informacije v zvezi s opravljanjem1. Kabotažnih prevozov v Italijo:· v vozilu imeti obrazec A1 za zaposle-

    nega voznika;· pred začetkom opravljanje kabotaže

    prevoznik posreduje izpolnjen obra-zec (v prilogi) na [email protected] (prijava velja do kon-čanja časa kabotaže, ki je opredeljena po pravilih EU - 3 vožnje ali 1 vožnja na teden).

    2. Kabotažnih in stalnih – ponavljajočih mednarodnih prevozov v Avstrijo:· vozniki pri sebi imeti A1 obrazec · prevoznik naredi prijavo za voznike pred napotitvijo (ZKO3) pred vsakim za-četkom dela, za dolgoročne pogodbe se lahko odda prijava za 3 mesece https://www3.formularservice.gv.at/formular-server/user/formular.aspx?pid=cc0245e96e3145f28adeacc34a476f8d&pn=B721d

    3a1bda1e4750953b05caa085a925&lang=slV kolikor se v obeh primerih voznike obravnava kot napotene delavce za čez mejne storitve (čeprav je po strokovni plati to vprašljivo, še posebej v primeru Avstrije, ki naj bi obravnavala mednaro-dni stalni prevoz blaga in potnikov pre-ko državne meje) je potrebno, po sedaj znanih informacijah zagotoviti v vozilih dokumentacijo (v jeziku države v kateri se opravlja prevoz) iz katere je razvidno, da je voznik zaposlen (pogodba o zaposlitvi) in dokazila, ki za čas dela v teh državah potrjujejo plačila vozniku (plačilne liste, dokazila o izplačilu,..) po notranjih pravi-lih posamezne države. V OZS in GZS raz-mišljajo, da bi namesto pogodb v tujem jeziku pripravili samo aneks k pogodbi o zaposlitvi v tujem jeziku, če ga bodo pri-znali tuji nadzorniki.Naj navedemo, da je po nam znanih infor-macijah potrebno v primeru Avstrije tudi za delavce iz Hrvaške in iz tretjih držav, ki delajo v takšnih prevozih potrebno prido-biti potrditev od pristojnega regionalne-ga zavoda za zaposlovanje. To zna pov-zročiti slovenskim cestnim prevoznikom težave tudi zaradi tega, ker še ni jasno ali je te potrditve (ki jih je potrebno posre-dovati 2 tedna pred delom) potrebno pri-dobiti iz vseh regionalnih zavodov preko katere voznik potuje ali samo od enega. Po nam znanih informacijah se lahko tudi zgodi, da posamezni zavod lahko tudi za-vrne prijavo in ne izda potrditve.Kot vidimo bo urejanje teh prevozov za-radi zaščite njihovega transportnega trga otežilo ne samo kabotažne ampak tudi

    prevoze v mednarodnem cestnem pro-metu. Upamo samo, da ne bosta mogli obe državi preverjati vse prevoze, ki se na ozemlju držav zgodijo. Pa vendar me-nimo, da je treba nujno imeti pri sebi v takšnih prevozih obrazec A1 in dokazilo, da ste voznika prijavili kot napotenega delavca in druga potrebna dokazila.Menimo, da bi bilo to vprašanje lahko tudi drugače urejeno s tem, da se na nivo-ju EU uredi v Direktivi to tako, da so voz-niki še posebej v primeru prevozov preko meja iz tega izvzeti podobno kot je to urejeno za pomorščake (kaj pa je s piloti letal?). Želimo pa si tudi, da bi Slovenija v primeru drastičnega omejevanja prevo-zov v teh državah, recipročno zahtevala od njihovih prevoznikov podobna doka-zila v vozilih na našem ozemlju. Verjetno bi to pripeljalo do tega, da bi bile obe dr-žavi pripravljene to problematiko rešiti na meddržavnih ravneh.V primeru nejasnosti ali dodatnih poja-snil ali pomoči za Avstrijo predlagamo da se obrnete na odvetniški družbi v A:

    Stb Mag. Johann PicejDDr. Jaklitsch & Mag. Picej

    Steuerberatungsges.m.b.H.Pischeldorfer Straße 107

    9020 KlagenfurtTel. 0463/56196, Fax 0463/56196-20

    www.profi-steuerberatung.at

    dr. Maria Škof, odvetnicaLagergasse 57a, 8020 Graz/Gradec

    Telefon: +43 (316) 72 22 20ali: +43 (463) 542 17

    E-Mail: [email protected]

    Sekcija za gostinstvo in turizem ter živilsko dejavnost• Vabilo na ISTRA GOURMET TOURIstra Gourmet Tour je kulinarično popo-tovanje skozi kraje hrvaške Istre v kateri sodelujejo gostinski in turistični delavci Istre pod okriljem Obrtne zbornice Is-tarske županije.

    Slednja vabi k sodelovanju tudi člane OOZ Sežana - Sekcija gostincev in živil-cev da se tudi letos priključijo tovrstni promociji domače kulinarike kjer se prepleta tradicija kraja ter jedi skozi čas.Za morebitna dodatna pojasnila oziro-

    ma informacije Klementina Križman, tel.: 05 73 00 060, e-pošta: [email protected] . Prijavite se čim prej, s prijavnico, ki vam jo bomo na vašo željo posredovali preko elektronskega naslova.

  • Informator14

    Srebrna medalja za Slovenijo v kategoriji kamnoseštvo na tekmovanju Euroskills 2016Od 1. do 3. 12. 2016 je na Švedskem po-tekalo največje evropsko tekmovanje v poklicnih spretnostih, kjer je skoraj 500 mladih talentiranih tekmovalcev iz 28 držav tekmovalo v 35 spretnostih, da bi osvojili naslov najboljšega v Evropi. Slovenski tekmovalci so nadaljevali s tradicijo dobrih uvrstitev z zadnjega Eu-roSkillsa, saj so osvojili srebrno medaljo v kamnoseštvu, v kategorijah informati-ka in stavbo mizarstvo pa so tekmovalci osvojili medalje za odličnost.Med temi izjemnimi talenti je bilo tudi 10 slovenskih tekmovalcev, ki so se potegovali za naslove v 9 panogah: aranžerstvo, cvetličarstvo, informatika, kamnoseštvo, pohištveno mizarstvo, stavbno mizarstvo, slikopleskarstvo, ku-harstvo in strežba. V kategoriji kamnoseštvo je mladi Rok Verstovšek Tanšek Sloveniji prisvojil sre-brno medaljo, v kategorijah informatika in stavbo mizarstvo pa so tekmovalci osvojili medalje za odličnost. Rok obiskuje Višjo strokovno šolo ŠC Srečka Kosovela Sežana in je že marca letos osvojil naziv državnega prvaka v poklicnih spretnostih v panogi ka-mnoseštva na t.i. Olimpijadi poklicev,

    ki poteka pod okriljem Sekcije cemen-tninarjev, kamnosekov in teracerjev pri Obrtno-podjetniški zbornici Slovenije in se tako uvrstil na evropsko prvenstvo. Rok Verstovšek Tanšek se je 2013 leta vpisal na Višjo strokovno šolo ŠC Srečka Kosovela Sežana, kjer je prvič v življe-nju prejel v roke kamnoseško orodje. V kamnoseških spretnostih, ki so eden od osnovnih predpogojev za uspešno oblikovanje v kamnu, je hitro napre-doval. Že takoj na začetku študija se je izpostavila njegova karakterna lastnost, želja po preciznosti in inženirstvu.Kljub relativni mladosti in neizkušenosti v obdelavi kamna, se je v drugem letni-ku študija pod mentorstvom Damjana Švare prijavil na slovenski predizbor v kamnoseških spretnostih za mlade, imenovanem SloveniaSkills. Predtek-movanje je potekalo v juniju 2015 na Festivalu kamna v Pliskovici na Krasu. Na tekmovanju se je pojavilo šest pri-javljenih kandidatov, Rok je zasedel za novinca solidno tretje mesto in se uvr-stil v finale SloveniaSkills.Finale bi moralo potekati na Informati-vi 2016, a je bilo zaradi tehničnih težav prestavljeno na sejem Megra v Gornji Radgoni. Tako so se letos konec marca za državni primat »udarili« trije finalisti: Dejan Balić, Tilen Meglič in Rok Verstov-šek Tanšek. Kljub temu, da gre za tri zelo sposobne mlade kamnoseke, je Rok v času med tekmovanji tako napredoval, da je osvojil naslov državnega prva-ka in se uvrstil na evropsko prvenstvo. Sekcija cementninarjev, kamnosekov in teracerjev pri OZS pri organizaciji

    CENEJŠI PREVENTIVNI ZDRAVSTVENI

    PREGLEDI

    samo za člane OOZ Sežana

    Informacije in napotnice:

    05 73 00 060, Petra Weber

    15-minutno brezplačno svetovanje za člane OOZ Sežanana področju davkov, financ, prenosa in preoblikovanja podjetij

    Mitja Premrl, davčni in pravni strokovnjak iz podjetja Taxa d.o.o. iz Ajdovščine Sreda, 18. januar 2017 ob 8. uriPredhodne prijave najmanj 2 dni pred terminom na [email protected].

    Ugodnosti za člane OOZ Sežana: Teoretično usposabljanje za varno delo (prvič, periodično)Usposabljanje zaposlenih za varstvo pred požarom “Paket 0” - svetovanje za nove podjetnike S področja varnosti pri delu in požarne varnosti “Palet 1” - svetovanje za obstoječe podjetnike s področja varnosti pri delu in požarne varnosti Izdelava nove ocene tveganjaUgodna izdelava elaborata Presoja požarne varnosti

    Pokličite in si pridobite napotnico! T: 05 73 00 060, Petra Weber

    državnega tekmovanja v kamnoseških spretnostih za mlade sodeluje že od sa-mega začetka.Priprave na finalni nastop EuroSkills 2016 so se začele takoj z naslednjim dnem. Del priprav je organiziral Center Republike Slovenije za poklicno izo-braževanje, strokovni del pa je potekal večinoma v Komnu, kjer je Rok izvajal številne vaje kar v domači delavnici mentorja Damjana Švare. Ves čas je s svojim sodniškim očesom Roka spre-mljal tudi Jernej Bortolato, ki mu je s svojimi bogatimi izkušnjami prihranil marsikatero zagato.Naslov evropskega podprvaka je za mladeniča, ki se s kamnom ukvarja le tri leta, bolj intenzivno pa slabi dve leti, izjemen uspeh. Njegova spretnost v oblikovanju kamna pa je vzbudila tudi zanimanje številnih delodajalcev, saj so Roku že ponudili možnost zaposlitve v Združenem Kraljestvu Velike Britanije.

    Srečno Rok!

    Območna obrtno-podjetniška zbornica Sežana

  • Ugodnosti za člane OOZ Sežana pri upravljanju terjatev

    Območna obrtno – podjetniška zbornica Sežana ima s pod-jetjem Prospera d.o.o. iz Kopra dogovor za:• strokovno pomoč in svetovanje pri upravljanju terjatev; • pripravo odgovorov na ugovore dolžnikov za člane Zbor-

    nice, za katere Zbornica vlaga e izvršbo; • vodenje drugih sodnih postopkov izterjave po dogovoru z

    Zbornico oz. upnikom – članom Zbornice po ceniku Pro-spere, pri čemer so člani Zbornice deležni 10 % popusta

    Ugodnosti pri Prosperi člani uveljavljajo na podlagi napo-tnice, ki jo dobijo predhodno na zbornici. Za brezplačno pomoč strokovnjaka iz Prospere se predhodno najavite po telefonu 05/7300 060.

    Z več kot desetimi leti sa-mostojnih svetovalskih iz-kušenj članom OOZ Seža-na svetuje dipl. pravn. Blaž Radujko iz podjetja Praksa d.o.o., ki je na razpolago za

    različna vprašanja s področja gospodarskega, davčnega, civilnega (pogodbenega) in upravnega prava ter o vseh oblikah prenosa podjetniškega premoženja in lastništva.Člani OOZ Sežana imajo po predhodnem dogovoru mo-žnost svetovanja, oziroma informativnega pogovora. Sve-tovanja se bodo praviloma izvajala na sedežu zbornice. Za dodatne informacije se lahko obrnete na OOZ Sežana tel. št. 05 73 00 060 ali [email protected]

    Posodobitev profilov na portalu Moj obrtnikKot ste bili že obveščeni je portal Moj obrtnik nadgrajeni– največji slovenski portal za pove-zovanje obrtnikov z njihovimi kupci. Portal je idealna rešitev za vse, ki si želite povečati šte-vilo kupcev in s tem širiti svoje poslovanje. Na portalu si lahko dopolnite svoj profil z vašo po-nudbo, obratovalnim časom in ga popestrite z vašim logotipom in slikami, …, zato vas va-bimo, da si čim prej posodobite svoj profil. Za člane OZS je brezplačna celovita predstavi-

    tev na portalu Moj obrtnik. http://www.mojobrtnik.com/.

    PRED ZAČETKOM UREJANJA: Najprej morate klikniti v zgornji vrstici »V REDU«, da se strinjate z uporabo piškotkov, da se vam prikaže polje PRIJAVA, kjer se prijavite z geslom.

    GESLO: Za urejanje profila podjetja potrebujete geslo, ki je ena-ko geslu za dostop do spletnih strani OZS. Zadnje geslo je bilo na računu OZS za mesec julij 2016. V kolikor gesla nimate lahko pokličete 080 12 42 ali ob PRIJAVI kliknete na »Podatki za prijavo - za člane OZS«, kamor vpišete številko kartice Mozaik podjetnih ali vašo davčno številko, ter vaš e-naslov, na katerega dobivate e-obvestila iz zbornice.

    Dodatno se lahko odločite za:· Obrtniški groš je prav tako novost, ki jo uvajajmo na portalu.

    Lahko se odločite in obrtniške groše sprejemate tudi pri vas. Uporabnik portala ga kupi in podari, obdarjenec pa morda izbere prav vašo storitev ali izdelek. (Provizija pri vnovčenih groših znaša za člane OZS 9% od prodane vrednosti). Za po-nudbo Obrtniških grošev, prosimo, da izpolnite pristopnico na mojobrtnik.com/postanite-ponudnik. Potem, ko boste

    Mednarodno zimsko poslovno srečanje B2SKI, ki bo od 3. do 5. februarja 2017 v Kranjski GoriVabimo vas na dogodek Obrtno-podjetniške zbornice Slo-venije (OZS), ki bo potekal od 3. do 5.2.2017 v Kranjski Gori. V okviru dogodka bo, med drugim na programu v soboto 4.2. 2017 mednarodno tekmovanje obrtnikov in podjetni-kov v veleslalomu in tekmovanju v spustu s pležuhi. Prijave zbira Turistična agencija Kompas do 15. 1. 2017, razen prijav za sobotno veleslalom tekmo, za katero prijave zbira OO Z Sežana, do vključno 20. 1. 2017. Strošek prijave znaša 15,00 EUR. Več o dogodku: Športni in družabni dogodki OZS-Zimsko poslovno srečanje 2017 B2B OZS bo v času Mednarodnega zimskega srečanja v Kranjski Gori organizirala tudi B2B srečanje obrtnikov in podjetnikov iz držav EU in JV Evrope, ki bo potekalo v pe-tek, 3. februarja 2017. Med drugim bo srečanje namenjeno podjetjem, ki delujejo tudi na področju Prehranske indu-strije in turizma. Srečanje bo organizirano v sodelovanju z domačimi in mednarodnimi partnerji ter Evropsko podje-tniško mrežo EEN. Udeležba na B2B srečanju je za podjetja brezplačna. Več informacij se nahaja na spletni povezavi https://www.b2match.eu/b2b-slovenia-wintergames2017, kjer podjetja opravijo tudi registracijo na b2b srečanje.

    oddali pristopnico (naročilo na Obrtniški groš), bo program omogočil vnos grošev.

    · Povpraševanja/ponudbe. V kolikor se boste odločili lahko preko portala prejemate povpraševanja. Kupci bodo pre-ko portala oddali povpraševanja. Vi kot naročnik portala, pa jih lahko pregledate in oddate svojo ponudbo. (Brezplačno 90 dni za člane OZS, nato je naročnina 90€/leto - cena ne vsebuje 22% DDV).

    · SOS obrtnik. Brezplačno. Možno le, v kolikor ste naročeni na Povpraševanje.Da bodo fotografije izgledale čim lepše, uporabite za dimenzijo fotografij 370x210 pikslov. Več o pogojih sodelovanja na povezavi: http://www.mojobr-tnik.com/postanite-ponudnikPOMOČ PRI UREJANJU: V kolikor potrebujete pomoč pri izpol-njevanju lahko pokličete številko 080 12 42.

    Vzorec mini spletne strani:

  • www.abanka.si l [email protected] l Abafon 080 1 360

    Izberite banko, ki vas razume.Vaša podjetniška dejavnost je preveč pomembna, da bi pri izbiri banke sklepali kompromise. Abanka vam ponuja celovit bančni servis na najvišji ravni.

    Izkušnje, strokovnost in znanje nam omogočajo, da razumemo potrebe podjetnikov in vam z izbranimi storitvami olajšamo poslovanje.

    Zakaj je Abanka vaš najboljši bančni partner?• Za vas si vzamemo čas, da spoznamo vaše cilje in vam jih pomagamo uresničiti.• Že ob odprtju poslovnega računa dobite osebnega poslovnega skrbnika.• Na enem mestu lahko uredite vse za pravne in fizične osebe. • Redno pripravljamo posebne ponudbe z ugodnostmi za pravne in fizične osebe.• Skrbimo za vaše udobje, zato imamo parkirna mesta v neposredni bližini poslovalnic.

    Povežite poslovno z osebnim in prihranite.Podjetnikom in zasebnikom, ki že imate ali boste na Abanki poleg poslovnega odprli tudi osebni račun, nudimo številne ugodnosti v Apaketu podjetnik. Prihranili boste pri vodenju osebnega računa, uporabi spletne in/ali mobilne banke ter elektronskem plačevanju domačih in tujih nalogov.

    Kontakt za več informacij:Za samostojne podjetnike: Neva Tavčar – (05) 70 74 353, [email protected] podjetja: Katarina Rogelja – (05) 70 74 352, [email protected]