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INCENTIVE LOYALTY

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  • 1.

2. A HOT SHOP GROUP, holding formada pela HOT SHOP COMUNICAO e pelo HOT SHOP ON-LINE, oferece aos seus clientes uma estrutura completa de servios direcionada para resultados. Com sede em So Paulo, filial no Rio de Janeiro e representantes exclusivosem Recife, Braslia, Curitiba e Porto Alegre, a HOT SHOP GROUP conta com130 colaboradores e atende mais de 800 clientes em todo o Brasil. 3. ALGUNS CLIENTES: 4. 5. A HOT SHOP COMUNICAO atua no mercado desde 1998, desenvolvendo solues em incentivo, comunicao corporativa, promoo, valorizao de branding, fidelizao, gerenciamento de informao, mobile marketing, digital, eventoe sistemas de reconhecimento e premiao. 6. Especializados em premiaes corporativas, possumos modelos de cartes de benefcios diferenciados para atender de forma especfica s necessidades de cada cliente. Entre eles, destacamos os cartes Customer e o Hot Shop Card, emitidos pelo Banco HSBC que permitem compras nos estabelecimentos credenciados rede MasterCard Electronic TMe saques nos terminais eletrnicos Banco24horas ou HSBC. 7. 8. HOT SHOP ON-LINE um programa de relacionamento e premiao corporativa que possibilita aos participantes acumularem Hots (moeda vlida no portal) para trocarem por produtos e servios em um site exclusivo que, em parceria com as melhores empresas on e off-line do mercado, oferece diversidade na escolha e praticidade no resgate, sempre preservando a segurana do premiado. 9. 10. ALGUNS PARCEIROS: 11. VANTAGENS Liberdade de escolha: diversos segmentos de produtos e servios: viagens, carros, acessrios, medicamentos, eletroeletrnicos, compras de supermercado, roupas, brinquedos, livros, CDs, artigos de decorao e muito mais. Personalizao: entre os parceiros do HOT SHOP ON-LINE, a empresa poder optar por disponibilizar somente aqueles que melhor atendam ao perfil de seus funcionrios. Alm disso, o programa possibilita a criao de uma pgina interna exclusiva, de acordo com a linha criativa da campanha. 12. VANTAGENS Acompanhamento full time: o participante poder optar por receber, via SMS, mensagens confirmando a realizao de compras, o que permitir o acompanhamento em tempo real todas as movimentaes feitas atravs do Portal. Praticidade: a escolha e o resgate dos produtos so realizados on-line e a entrega feita no endereo indicado pelo participante. Segurana: o participante pode acessar o site de qualquer terminal on-line, utilizando seu carto e senha. Assim possvel ter a garantia de que apenas ele poder realizar movimentaes com os Hots disponveis em seu carto. Suporte: atendimento exclusivo atravs da Central de Atendimento ou do link Fale Conosco disponvel no site. 13. INCENTIVO - CASES 14. 15.

  • Perodo: 22 de setembro a 5 de dezembro de 2008.
  • Pblico: Externo - Revendas Exclusivas MICHELIN (281 PDVS | 2.810 funcionrios cadastrados) e Interno (Fora de Vendas: Gerentes Regionais de Vendas | RC Sell Out |RC Sell In | Assessores Comerciais - 30 participantes)
  • Objetivos: manter as equipes interna e externa animadas e empenhadas em atingir os objetivos de vendas de pneus MICHELIN e BFGOODRICH.
  • Produtos participantes: toda a gama de pneus das marcas MICHELIN e BFGOODRICH.
  • Premiaes:
        • Intermediria: Customer Card
        • Final: Viagem para Rally Dakar e Customer Card

MICHELIN QUERO MAIS EMOO DAKAR 16. 17. 18.

  • Perodo: de 14 de setembro a 31 de dezembro de 2009.
  • Pblico: Externo - Revendas Exclusivas MICHELIN (306 PDVS | 3.450 funcionrios cadastrados) e Interno (Fora de Vendas: RC Sell Out | RC Sell In | Assessores Comerciais - 26 participantes)
  • Objetivos: manter as equipes interna e externa animadas e empenhadas em atingir os objetivos de vendas de pneus MICHELIN e incentivar o cadastramento de consumidores na promoo que acontece no mesmo perodo.
    • Produtos participantes: pneus de turismo e caminhonete dos segmentos VZ + SUV (MICHELIN e BFGOORICH) e H + LT + Mass Market (MICHELIN)
  • Premiaes:
        • Intermediria: Customer Card
        • Final: Viagem para Rally Dakar e Customer Card

MICHELIN ACELERE SUAS VENDAS 19. 20. 21.

  • Perodo: 1 de maro a 30 de setembro de 2008.
  • Pblico: Titulares, Gerentes de Vendas e Vendedores (400 colaboradores) das 60 concessionrias Iveco Brasil.
  • Objetivos: Triplicar o volume de vendas da nova linha Iveco Daily.
  • Produtos participantes: Modelo Chassi Cabine, Modelo Furgo, Modelo Van de Passageiros e Modelo Scudato.
  • Premiaes:
      • Mensal: Hot Shop On-line
      • Intermediria: kit de produtos
      • Final: GP de Frmula 1 (Brasil) e Palios Fire Flex

IVECO (GRUPO FIAT) FRMULA DAILY 22. 23. 24.

  • Perodo: 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2009
  • Pblico: Representantes, Gerentes Distritais e Gerentes de Contas da Diviso Hospitalare de Pediatria.
  • Objetivos: Atingir os objetivos do Programa KAM e aumentar a demanda por produtos.
  • Produtos participantes: todos os produtos da Diviso de Pediatria e da Diviso Hospitalar.
  • Premiaes:
    • Mensais: Hot Shop On-line
    • Intermedirias: Customer Card + aes de relacionamento (cinema, Day Spa, jantares, etc.).
    • Final: Joias, um dia de compras, roupas e acessrios de grife, viagempara resort nacional, scooter, viagem internacional para um dos destinospr-definidos.

SUPPORT (GRUPO DANONE) SEXTO SENTIDO 25. 26. 27.

  • Perodo: 1 de janeiro a 31 de dezembro de 2008.
  • Pblico: titulares das concessionrias de 32 pases: frica do Sul, Arglia, Alemanha, Argentina, ustria, Blgica-Luxemburgo, Brasil, Colmbia, Crocia, Espanha, Frana, Hungria, Irlanda, Itlia, Marrocos, Mxico, Pases Nrdicos (Dinamarca, Noruega, Finlndia, Sucia), Pases Baixos, Polnia, Portugal, Repblica Checa, Romnia, Reino Unido, Rssia, Srvia, Eslovnia, Eslovquia, Sua e Turquia (Brasil: 85 Titulares).
  • Objetivo: estar entre as melhores montadoras em relao satisfao do cliente, em todos os mercados onde atua.
  • Premiaes: o titular de cada concessionria vencedora recebe uma premiao de reconhecimento pela excelncia do servio prestado.

RENAULT DO BRASIL GLOBAL QUALITY AWARDS 28. 29. 30.

  • Perodo: 1 de junho a 31 dezembro de 2008.
  • Pblico: Gerentes e Vendedores todas as Concessionrias Renault atuantes no territrio brasileiro (total de 2.500 participantes)
  • Objetivo: estar entre as 3 melhores montadoras em Qualidade de Produto e Servio.
  • Premiaes: produtos eletroeletrnicos para todos das equipes vencedoras.

RENAULT DO BRASIL PRMIO MASTER DA QUALIDADE 31. 32. 33.

  • Perodo: 1 de novembro de 2008 a 30 de abril de 2009.
  • Pblico: Equipe de vendas a empresas (Gerentes, Vendedores e Consultores de Vendas)
  • Objetivo: aumentar as vendas do modelo MASTER.
  • Premiaes: Hot Shop On-line

RENAULT DO BRASIL DESAFIO MASTER 2000 34. 35. EVENTO - CASES 36. 37.

  • EVENTO DE TREINAMENTO
  • Participantes: 30 pax
  • Objetivos: Treinamento de uma nova equipe de nutricionistas para divulgar NUTRIDRINK (suplemento nutricional para idosos) na comunidade.
  • Perodo: 1 a 5 de junho de 2009.
  • Local: Rancho Silvestre Embu das Artes - SP
  • Servios: comunicao visual, cenografia, vdeo de lanamento do produto, vinhetas, filmagem, materiais grficos, locao de salas, welcome drink, mgico e jantar.

SUPPORT (GRUPO DANONE) MERGULHANDO NO OCEANO AZUL 38. 39.

  • EVENTO PARA LANAMENTO DE CAMPANHA DE INCENTIVO
  • FOCADA EM PRODUTOS PARA INVERNO
  • Participantes: 150 pax
  • Local: Grand Hyatt - So Paulo SP
  • Servios: comunicao visual, cenografia, contratao de MC (Zeca Camargo e Renata Ceribelli), recepcionistas, Videowall, vdeo de lanamento de produtos, vinhetas, filmagem, materiais grficos e logstica, locao de salas, welcome drink e jantar.

P&G BRASIL INVERNO FANTASTICO 40. 41.

  • LANAMENTO DE PRODUTO
  • Participantes: 420 pax
  • Objetivo: lanamento no Brasil da insulina inalvel EXUBERA, para usurios com diabetes tipo 1 e tipo 2.
  • Local: Hotel Grand Hyatt So Paulo SP
  • Servios: criao, planejamento, produo de brindes, materiais grficos, comunicao, cenografia, produo de show Marisa Monte, servios de A&B, logstica (area, terrestre Hotel e Transfers).
  • Estratgia: criar e produzir o evento dentro do conceito inteiramente novo de Exuberae de todo o universo de vantagens e benefcios que oferece. Sintetizamos4 conceitos: preferncia, controle, liberdade e qualidade de vida.

PFIZERA ARTE DE INOVAR 42. 43.

  • CONVENO DE VENDAS
  • Participantes: 160 pax
  • Objetivo: integrar e motivar a fora de vendas | lanar as estratgias para o prximo ano
  • Local: Praia do Forte Eco Resort Praia do Forte BA
  • Servios: criao, planejamento, produo de brindes, materiais grficos, comunicao, cenografia, decorao festa e logstica de brindes.

RECKITT BENCKISER 1, 2, 3 PRESENA 44. 45. 46. OBRIGADO Mouregis Sperb Executivo Regional Sul Hot Shop Groupe Hot Shop On-Line [email_address] [email protected] HotShopComunicao Rua Tcito de Almeida 88 Sumar So Paulo Tel.: 51 81448645 www.hotshopgroup.com.br www.hotshoponline.com.br