Embed Size (px)
DESCRIPTION
Experiencias de un investigador extranjero en España. Thomas Schäfer [email protected]. POLYMAT, University of the Basque Country UPV/EHU, San Sebastián Ikerbasque , Basque Foundation for Science, Bilbao. Movilidad – en teoría. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Experiencias de un investigador extranjero
en España
Thomas Schäfer
POLYMAT, University of the Basque Country UPV/EHU, San Sebastián
Ikerbasque, Basque Foundation for Science, Bilbao
Movilidad – en teoría
la “suerte” de la profesión de científico/investigador:
movilidad, conocer a otros grupos en elextranjero, es un indicador positivo (hoy…)
“suerte”, mientras sea voluntaria…
no es así en muchas otras profesiones
programas en funcionamiento desde hace tiempo:
movilidad individual:
Movilidad – en la práctica
Procedimientos establecidos
empieza la búsqueda
La llegada de un extranjero, parte I
una acogida organizada y suave depende todavía en gran parte:
del empeño de personas individuales
de la existencia de una oficina dedicada
no todo lo que se llama “oficina internacional”funciona como tal…
La llegada de un extranjero, parte II
… como si fuera el primer extranjero llegando a tu institución
NIE, homologaciones, … y si no son ciudadanos de la UE…
pagos retrasados y muchos nervios …
… y sin hablar español:
¿Típicamente España?
”pues no” y
en general: una gran diferencia entre los centros de investigación y las universidades públicas
en general: se puede mejorar …en comunicación …¿en organización?
“pues sí”
¿Típicamente España?
la acogida de los extranjeros es la “carta de visita”de un país
hay predisposiciones (para lo bueno y para lo malo)
aprovecharse de otros puntos de vista, de otras experiencias,¡de nuevas ideas!
aprender sin tener que moverse de su sitio – ¿hay algo más cómodo?
¿Para que sirven los extranjeros en un país?
La Guía
una herramienta fantástica
probablemente la “Biblia” esperada por las oficinas internacionales
incluso asusta – ¿es España así de complicada?(no, no lo es…)
… ¡si todas supieran que existe!
Administración y Ciencia
“oportunidades limitadas para una carrera científica en Europa:(particularmente para los investigadores jóvenes)
“administración compleja:
oportunidades más prometedoras en otros sitios`fuga de cerebros´ a otros países y profesiones”
no ayuda a atraer o mantener a los mejores investigadores”
Consejo Europeo de la Investigación :
Administración y Ciencia
más de 5 años más tarde, experiencia de ERC Starting Grants:
administración restrictiva o compleja
falta de perspectivas profesionales
proceso de homologación complicado
P.Simon, http://sketchdujour.com
falta de espacio de laboratorio
no se contrata necesariamente a los mejores
En tiempos de crisis…
“una oportunidad para ajustar nuestra manera de trabajar, para agilizar la administración” (= sin gastar €€)
¿lo hemos hecho?
? ???
esta guía es un paso importante
La Guía (para la Gestión de la Movilidad de Personal Investigador Extranjero en España, 2014)es un trabajo admirable y muy oportuno
Conclusiones
será importante hacerlo conocer lo más posible(también entre los investigadores)
esperemos el día en que no haga falta ninguna Guía…
Acknowledgements
-Starting Grant Matrix – 209842
Noelia Romero Lopez y Xavier Eekhout (FECYT)
