80
Хавсралт¹1 Нийт боломжит зах зээлийг тодорхойлох судалгаа /Улаанбаатар хотын хувьд/ Хэрэглэгч, зах зээлийн багтаамж (Дэлгэрэнгүй) Улаанбаатар хотын хувьд Супер маркетаар үйлчлүүлж байгаа хүн амыг насны байдлаар 5 хэсэгт хуваан авч үзвэл нийт худалдан авалтын дийлэнх хэсгийг буюу 47%-ийг 25-34 насныхан эзэлж байгаа юм. Ийнхүү Улаанбаатар хотын хүн амын нийт тоог насны 5 ангиллаар бүлэглэн авч үзвэл дийлэнх хувийг залуучууд ба дунд өсвөр насныхан эзэлж байна. Энэ нь ирээдүйд боломжит зах зээлийг өргөжүүлэх өргөн боломж байна гэж үзэж болох хэрэг юм. Нэн ялангуяа 15- 19 насныхан 82947, 20-24 насныхан 75160 байгаа нь 5 жилийн дараа супер маркетын үйлчилгээний гол хэрэглэгчид болно. Энэ нь одоогийн зорилтот зах зээл /зорилтот зах зээлийн нийт потенциал 103312/ буюу 25-34 насныхантай харьцуулахад 53%-иар ирээдүйд зорилтот зах зээлийн нийт потенциал /158107/ нэмэгдэх болно гэж үзэж байна. Супермаркетаар үйлчлүүлэгчидийн дунд явуулсан судалгаанаас үзэхэд нийт худалдан авагчидын 47% нь 26-35 насныхан эзэлж байна. Гэсэн тооцоо гарч байна. Дараагаар нь 26% нь 25 хүртэлх насныхан байгаа нь ерөнхийдөө нийт хэрэглэгчидийн бүтэц харьцангуй залуу байна гэж үзэж болох ба энэ нь нэг талаар Супер маркетын бүтээгдэхүүн төдийлөн үнэтэй биш, нөгөө талаар залуучуудын сонирхол , хүсэл шаардлага хэрэгцээнд нйицсэн бүтээгдэхүүнийг худалдаалж байгаатай холбоотой юм. Судалгаа 1 Судалгаанаас нийт Улаанбаатар хотын хүн амыг зах зээлийн нийт потенциал гэж үзвэл , үүнээс 25 хүртэлх насныхнаас 0-14 хүртэлх насныхныг хасч , мөн 46-аас дээш насныхнаас 60-аас дээш насныхныг хасч боломжит поотенциалыг тооцож гаргая. 25 хүртэл 26-35 нас 36-45 нас 46- дээш Нийт потенциал 673664 367308 103312 85158 117886 Боломжит потенциал 15-60 нас 433303 158107 103312 85158 86726 Өөрөөр хэлбэл Улаанбаатар хотын хэмжээнд Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой насны 433303 хүн байгаагаас зорилтот хэрэглэгчид болох www.zaluu.com www.zaluu.com

Everyday Supermarket

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Everyday Supermarket

Хавсралт¹1

Нийт боломжит зах зээлийг тодорхойлох судалгаа /Улаанбаатар хотын хувьд/

Хэрэглэгч, зах зээлийн багтаамж (Дэлгэрэнгүй)

Улаанбаатар хотын хувьд Супер маркетаар үйлчлүүлж байгаа хүн амыг насны байдлаар 5 хэсэгт хуваан авч үзвэл нийт худалдан авалтын дийлэнх хэсгийг буюу 47%-ийг 25-34 насныхан эзэлж байгаа юм. Ийнхүү Улаанбаатар хотын хүн амын нийт тоог насны 5 ангиллаар бүлэглэн авч үзвэл дийлэнх хувийг залуучууд ба дунд өсвөр насныхан эзэлж байна. Энэ нь ирээдүйд боломжит зах зээлийг өргөжүүлэх өргөн боломж байна гэж үзэж болох хэрэг юм. Нэн ялангуяа 15-19 насныхан 82947, 20-24 насныхан 75160 байгаа нь 5 жилийн дараа супер маркетын үйлчилгээний гол хэрэглэгчид болно. Энэ нь одоогийн зорилтот зах зээл /зорилтот зах зээлийн нийт потенциал 103312/ буюу 25-34 насныхантай харьцуулахад 53%-иар ирээдүйд зорилтот зах зээлийн нийт потенциал /158107/ нэмэгдэх болно гэж үзэж байна. Супермаркетаар үйлчлүүлэгчидийн дунд явуулсан судалгаанаас үзэхэд нийт худалдан авагчидын 47% нь 26-35 насныхан эзэлж байна. Гэсэн тооцоо гарч байна. Дараагаар нь 26% нь 25 хүртэлх насныхан байгаа нь ерөнхийдөө нийт хэрэглэгчидийн бүтэц харьцангуй залуу байна гэж үзэж болох ба энэ нь нэг талаар Супер маркетын бүтээгдэхүүн төдийлөн үнэтэй биш, нөгөө талаар залуучуудын сонирхол , хүсэл шаардлага хэрэгцээнд нйицсэн бүтээгдэхүүнийг худалдаалж байгаатай холбоотой юм. Судалгаа 1 Судалгаанаас нийт Улаанбаатар хотын хүн амыг зах зээлийн нийт потенциал гэж үзвэл , үүнээс 25 хүртэлх насныхнаас 0-14 хүртэлх насныхныг хасч , мөн 46-аас дээш насныхнаас 60-аас дээш насныхныг хасч боломжит поотенциалыг тооцож гаргая.

25 хүртэл

26-35 нас

36-45 нас

46-дээш

Нийт потенциал 673664 367308 103312 85158 117886

Боломжит потенциал 15-60 нас

433303 158107 103312 85158 86726

Өөрөөр хэлбэл Улаанбаатар хотын хэмжээнд Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой насны 433303 хүн байгаагаас зорилтот хэрэглэгчид болох

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 2: Everyday Supermarket

Óëààí áààòàð õî òû í õ¿í àì û í î ðëî ãû í ò¿âø í èé àí ãèëàë /15-60/

367308, 55%

103312, 15%

85158, 13%

117886, 17%

25 õ¿ðòýë

26-35 í àñ

35-45 í àñ

46-äýýø

26-35 насных 103312 буюу 23.8%, 15-25 насных 158107% буюу боломжит потенциалын 36.5%-ийг эзэлж байна гэсэн тооцоо гарч байна. Энэ насны бүлэгт /15-25 нас/ хамрагдах зорилтот хэрэглэгч 5 жилийн дараа 20-35 насны бүлэгт хамрагдах бөгөөд Супермаркетээр үйлчлүүлэгчидийн дунд хийсэн судалгаагаас нийт хэрглэгчидын тал орчим хувийг энэ насны хэрэглэгчид эзэлж байна гэсэн тооцоо гарсан. Хүн амын насны ангилалд харгалзах дээрх өсөлтийг дагаад хэрэглэгчидийн тоо сүүлийн 5 жилд тогтвортойгоор өсөх хандлага ажиглагдаж байна. Энэ нв хүн амын өсөлтийг дагаад Супер маркетаар үйлчлүүлдэг хүмүүсийн тоо өснө гэсэн хэрг юм. Түүнчлэн хүн амын эдийн засгийн үзүүлэлт болох орлогын болон хэрэглээний түвшний өсөлт мөн зах зээлийн өсөлтөнд чухал нөлөөтэй. Судалгаа 2 Судалгааны энэ хэсэгт насны ангилал бүхий хэрэглэгчидийн потенциалыг илүү нарийвчлах үүднээс насны аниллыг илүү шахаж 18-50 насны хооронд хүн амын тоог потенциал гэж үзвэл дараах байдалтай байна.

25 хүртэл

26-35 нас

36-45 нас

46-дээш

Нийт потенциал 67366

4 36730

8 10331

2 85158

117886

Боломжит потенциал 18-50 нас

324696

108339

103312

85158 27887

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 3: Everyday Supermarket

Одоо энэ судалгаанаас харахад Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой 18-50 насны боломжит потенциал 324696 байна гэсэн тооцоо гарч байна. Боломжит дээрх потенциалд насны ангиллаар эзлэх байдлыг авч

ү

Óëààí áààòàð õî òû í õ¿í àì û í î ðëî ãû í ò¿âø í èé àí ãèëàë /18-50/

367308, 55%

103312, 15%

85158, 13%

117886, 17%

25 õ¿ðòýë

26-35 í àñ

35-45 í àñ

46-äýýø

18-25 насныхан 108339 буюу 33% 26-35 насныхан 103312 буюу 31% 35-45 насныхан 85158 буюу 26% 46-50 насныхан 27887 буюу 9% байна гэсэн тооцоо гарч байна. Судалгаа 1 болон Судалгаа 2-оос харахад нийт боломжит потенциалын 33-36%-ийг 25 хүртэлх насныхан эзэлж байгаа ба эдгээр насныхан 5 жилийн дараа манай үйлчилгээний гол хэрэглэгчид болох тул судалгаа болон сурталчилгааныхаа ажлыг эдгээр насныханд чиглүүлэх хэрэгтэй гэж үзэж байна. Өөрөөр хэлбэл судалгаа болон сурталчилгааны ажлын зорилтот хэрэглэгчид нь 25 хүртэлх насныхан байх болно. Энэ ажлын хүрээнд эдгээр насныхны хүсэл сонирхол, мэдээллээ цуглуулах байдал, реклам сурталчилгааг хүлээн авах байдал болон хариу үзүүлэх нөлөөлөл, мэргэжил эзэмших байдал болон боловсрол гэх мэт асуудлаар дэлгэрнгүй судалгаа хийж үүнд тулгуурласан идэвхижүүлэлтийн хөтөлбөр боловсруулах болно. Судалгаа 3 Дээрх хийгдсэн судалгаанаас үндэслэн зорилтот хэрэглэгчидийн таамаглалыг дэвшүүлэн авч үзье.

25 хүртэл

26-35 нас

36-45 нас

46-дээш

Нийт потенциал 67366

4 367308 103312 85158 117886

Боломжит потенциал 43330 158107 103312 85158 86726

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 4: Everyday Supermarket

15-60 нас 3

Боломжит потенциал 18-50 нас

324696

108339 103312 85158 27887

Эндээс харахад нийт Улаанбаатар хотын хүн амын 64% нь 15-60 насныхан, харин 48% нь 18-50 насныхан байна. Хэрвээ

18-50 насныхны 50% нь 162349 30% нь 97409 байна.

Тиймээс манай Улаанбаатар хотын нийт хэрэглэгчидийн 48% нь насны хувьд Супер маркетаас худалдан авалтыг хийх боломжтой боловч эдгээр насныхан маань бүгдээр орлогын чадвартай хүмүүс биш болохоор судалгааг улам нарийн болгох үүднээс орлогынх нь байдлыг хэмжүүр болгон судлаж үзье. Судалгаа 4 Дээрх насны ангиллаар гаргасан Улаанбаатар хотын зах зээл дэх хүн амын тоог хэрэглэгчидийн худалдан авах чадвартай нь харьуулан зах зээлийн бодит потенциалыг тооцож гаргая. Улаанбаатар хотын хүн амын

Үзүүлэлт Хувь

Нэн ядуу 20.40%

Ядуу 15.50%

Ядуу бус - бага 25.40%

Ядуу бус - дунд 20.90%

Ядуу бус - чинээлэг 17.80%

Óëààí áààòàð õî òû í õ¿í àì û ã àì æèðãààí û

ò¿âø èí ýýð àí ãèëñàí í ü/15-60/

20.40%

15.50%

25.40%

20.90%

17.80%

Í ýí ÿäóó

ß äóó

ß äóó áóñ - áàãà

ß äóó áóñ - äóí ä

ß äóó áóñ - ÷èí ýýëýã

Дээрх үзүүлэлтүүдээс харахад Улаанбаатар хотын хүн амын 20.4% нь нэн ядуу, 15.5% ядуу, нийт 35.9% нь ядуу амьдральтай, харин ядуу бус

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 5: Everyday Supermarket

амьдралтай хүн амын 25.4% нь амьдралын түвшин бага , 20.9% нв дунд зэрэг, 17.8% нь чинээлэг амьдралтай байна.

Үзүүлэлт Хэмжээ

Үйлчлүүлэх боломжгүй бага орлоготой хүн 199039

Үйлчлүүлж болохуйц орлоготой хүн 125657

Î ðëî ãû í õóâüä ¿éë÷ë¿¿ëýõ áî ëî æòî é áà áî ëî ì æã¿é õ¿ì ¿¿ñèéí áàéäàë

199039, 61%

125657, 39%¯ éë÷ë¿¿ëýõ áî ëî ì æã¿é

áàãà î ðëî ãî òî é õ¿í

¯ éë÷ë¿¿ëæ áî ëî õóéö

î ðëî ãî òî é õ¿í

Эдгээр үзүүлэлт тус бүрийн орлогын бүтцийг авч үзъе. Улаанбаатар хотын хүн амын орлогын бүтцийн судалгаа

Амвжиргааны түвшин

Цалин Тэтгэвэр тэтгэмж

Нийгмийн халамж

Нэн ядуу 52.00% 15.30% 3.80%

Ядуу 50.10% 9.00% 1.80%

Ядуу бус - бага 51.20% 6.90% 1.00%

Ядуу бус - дунд 51.40% 5.30% 0.40%

Ядуу бус - чинээлэг 40.50% 4.20% 0.30%

Амжиргааны түвшин

Мөнгөн бус

орлого

ХАА-н бус

орлого

Газар тариала

н

Мал аж ахуй

Өөрийн аж

ахуйгаас хэрэглэсэ

н

Бусдаас авсан бэлэг

Бусад

Нэн ядуу 1.30% 4.90% 0.10%

1.40%

4.50% 11.60% 5.10%

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 6: Everyday Supermarket

Ядуу 1.00% 11.20% 0.00%

4.40%

5.90% 12.60% 3.90%

Ядуу бус - бага

0.60% 9.40% 0.30% 3.10%

5.60% 12.20% 9.60%

Ядуу бус - дунд

0.20% 17.30% 0.10% 3.00%

4.20% 11.50% 6.60%

Ядуу бус - чинээлэг

0.10% 22.10% 0.20% 1.20%

3.80% 17.20% 10.40

%

Супер маркетийн үйлчилгээ нь манайд олон хүний орох дуртай үйлчилгээний хэлбэр болж байгаа ч орлого багатай, худалдан авах чадвар муу, амьжирганы түвшин доогуур хүн амын хэсэг үйлчлүүлэх боломж бага байна Тиймээс супер маркетаар амьжиргааны түвшин дунд болон түүнээс дээш хэсгийн хүн ам үйлчлүүлэх боломжтой юм. Бидний тооцоолсон Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой 18-50 насны хүн амаас амьжиргааны түвшин дунд болон чинээлэг амьдралтай хүн амын эзлэх хувиар нь Супер маркетээр үйлчлүүлэх боломжтой хүмүүсийн бодит потенциалыг тооцож гаргая. Улаанбаатар хотын хүн амд дунд болон чинээлэг амьдарлтай хүн амын эзлэх хувь

Үзүүлэлт 18-50 нас Хувь Хэмжээ

Ядуу бус - дунд

324696

20.90% 67861

Ядуу бус - чинээлэг 17.80% 57796

Дүн 38.70% 125657

Дээрх тооцооллоос харахад 18-50 насны нийт 324696 хүн амаас Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой манай зорилтот зах зээл болох 38.7% буюу 125657 хүн ам нь бодит потенциал болно. Дээрх судалгаануудыг нэгтгэж зорилтот хэрэглэгчидийн таамаглдалыг дэвшүүлэн авч үзье.

25 хүртэл 26-35 нас

36-45 нас

46-дээш

Нийт потенциал 673664 367308 103312 85158 117886

Боломжит потонциал 15-60

433303 158107 103312 85158 86726

Боломжит потонциал 18-50

324696 108339 103312 85158 27887

Бодит потенциал/орлого/ 125657

Эндээс харахад Улаанбаатар хотын 18-50 насны хүн амын 38.7 хувь буюу 125657 хүн амжиргааны түвшин дунд болон чинээлэг амьдралтай байна гэсэн тооцоо гарч байна. Эндээ Супер маркетаар үйлчлүүлэх боломжтой

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 7: Everyday Supermarket

худалдан авагчидын нийт боломжит бодит потенциалыг 125657 гэж үзвэл нийт болон бодит потенциалд эзлэх хувь дараах байдалтай байна.

Тоогоор Хувиар

Нийт потонциал 673664 100%

Боломжит потонциал 15-60

433303 64.30%

Боломжит потонциал 18-50

324696 48.20%

Бодит потенциал/орлого/ 125657 18.70%

Óëààí áààòàð õî òû í áî ëî æèò ï î òåí öèàë

673664, 43%

433303, 28%

324696, 21%

125657, 8% Í èéò ï î òî í öèàë

Áî ëî ì æèò ï î òî í öèàë 15-60

Áî ëî ì æèò ï î òî í öèàë 18-50

Áî äèò ï î òåí öèàë/î ðëî ãî /

Ямартаа ч манай Улаанбаатар хотын хувьд хамгийн их худалдан авалтыг хийж буй 26-35 хүртэлх насны худалдан авагчид маань ердөө 103312 байгаа бөгөөд харин 15-25 насныхан маань 158107 байгаа нь 5 жилийн дараа Супер маркетаар үйлчлүүлэгчидийн тоо 65.34% -иар өснө гэсэн таатай мэдээллийг харуулж байна.

Хавсралт¹2

Бараа, бүтээгдэхүүн, үйлчилгээний бүрдүүлэлт

Бараа бүтээгдэхүүнийг бүрдүүлэхдээ эхний ээлжинд дотоодын импортлогчдын

хамгийн их импортолж байгаа бүтээгдэхүүнийг судлан тэднээс сонголт хийн

импортлох төлөвлөгөөтэй байгаа юм.

¹ Барааны нэр Импортын

тоо хэмжээ/тн/

Импортын дүн/мян.$/

1 Янжуур 4165,1

2 Цөцгийн тос 59,1

3 Усан үзэмний дарс 308

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 8: Everyday Supermarket

4 Хатуу чихэр 3 481,17 2644,7

5 Цагаан будаа 7 837,61 2287,5

6 Сонгино сармис 4 226,46 466,5

7 Сигар, янжуур 4170,1

8 Самар 2,03 7,5

9 Пиво 11 419 447,13

6769,7

10 Наранцэцгийн тос 287,39 152,5

11 Маргарин 1 437,80 949,4

12 Виски, конъяк, архи 10 659,60 44,4

13 Ликѐр 239,10 1,6

14 Рашаан ус, хийжүүлсэн ус

1 416 896,82 264,8

15 Амтлаг гурилан зүйлс 3 813,80 2920,7

16 Алим, лийр 8 785,69 1835,3

17 Байхуу цай 31 253,72 149,9

18 Байцаа 2 078,81 213,9

19 Вермут, бусад дарс 162 281,25 166,2

Нийт 13 072 728,38

27576,9

Эдгээр нь манай орны хувьд хамгийн их борлуулалттай импортын хүнсний

бараанууд бөгөөд манай компани нь эдгээр бүтээгдэхүүний импортлогч нартай

харьцаж өөрийн импортын сагсыг бүрдүүлэх юм.

байдаг нь АНУ-ын тамхийг импортолбол илүү их ашиг олох болно гэдэг нь харагдаж байна. Татан авалт буюу бэлтгэн нийлүүлэгчийн стратеги

Гол нэрийн хүнсний бүтээгдэхүүний импортын судалгаа 2001 оны байдлаар манай улсын хувьд хамгийн их импортолж байгаа янжуур, цөцгийн тос, усан үзэмний дарс, хатуу чихэр, цагаан будаа, сонгино сармис, сигар янжуур, самар, пиво, виски, конъяк, наранцэцгийн тос, маргарин, лѐкорь, рашаан ус, хийжүүлсэн ус, амтлаг гурилан зүйлс, байхуу цай, алим , лийр, байцаа, вирмут дарс зэрэг гол нэр төрлийн бүтээгдэхүүний импортын байдлыг судалсан юм. Ерөнхийдөө манай импортлогчид эдгээр хүнсний барааг түлхүү оруулж ирэх болсон нь дотоодод энэ төрлийн барааний эрэлт сүүлийн жилүүдэд өссөнтэй холбоотой юм. Тиймээс дотоодын бараа үйлчилгээний зах зээл дээр ч эдгээр бүтээгдэхүүнүүд нь маш их гүйлгэйтэй байгаа гэсэн анализ хийж болох юм. Хамгийн их импорттой хүнсний барааны импортын судалгаа

¹ Барааны нэр Импортын Импортын

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 9: Everyday Supermarket

тоо хэмжээ/тн/

дүн/мян.$/

1 Янжуур 4165,1

2 Цөцгийн тос 59,1

3 Усан үзэмний дарс 308

4 Хатуу чихэр 3 481,17 2644,7

5 Цагаан будаа 7 837,61 2287,5

6 Сонгино сармис 4 226,46 466,5

7 Сигар, янжуур 4170,1

8 Самар 2,03 7,5

9 Пиво 11 419 447,13

6769,7

10 Наранцэцгийн тос 287,39 152,5

11 Маргарин 1 437,80 949,4

12 Виски, конъяк, архи 10 659,60 44,4

13 Ликѐр 239,10 1,6

14 Рашаан ус, хийжүүлсэн ус

1 416 896,82 264,8

15 Амтлаг гурилан зүйлс 3 813,80 2920,7

16 Алим, лийр 8 785,69 1835,3

17 Байхуу цай 31 253,72 149,9

18 Байцаа 2 078,81 213,9

19 Вермут, бусад дарс 162 281,25 166,2

Нийт 13 072 728,38

27576,9

Эдгээр гол нэр төрлийн хүнсний барааны импортын нийт хэмжээ нь 27576.9 мянган ам доллар байгаа юм. Энэ нь нийт импортын хэмжээтэй харьцуулахад 8.6%-тай байна. Одоо гол нэрийн импортын барааны бүтцийг графикаар авч үзвэл:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 10: Everyday Supermarket

Ãî ë í ýðèé í õ¿í ñí èé áàðààí û è ì ï î ðòû í á¿òýö

11%

10%2%

18%0%29%

1%4%

12%

8%

0%0%

1%

0%

1%1%

1%

1%

Öº öãèé í òî ñ

Óñàí ¿çýì í èé äàðñ

Õàòóó ÷èõýð

Öàãààí áóäàà

Ñî í ãè í î ñàðì èñ

Ñèãàð, ÿí æóóð

Ñàì àð

Ï èâî

Í àðàí öýöãèé í òî ñ

Ì àðãàðè í

Âèñêè , êî í úÿê, àðõè

Ë èê¸ð

Ðàø ààí óñ, õèéæ¿¿ëñýí óñ

Àì òëàã ãóðèëàí ç¿éëñ

Àëè ì , ëèéð

Áàéõóó öàé

Áàéöàà

Âåðì óò, áóñàä äàðñ

Хамгийн их импортолж байгаа бараа бол сүүлийн жилүүдэд пиво болж байгаа юм. Пивоны нийт импортын хэмжээ нь 6769.7мянган долларт хүрч энэ дүн нь нийт импортын 2.1%-тай, харин гол нэр төрлийн бүтээгдэхүүний импорттой харьцуулахад 24.5%-тай тэнцүү байгаа юм. Мөн түүний дараа орж байгаа янжуурын импорт нь ний импортын 1.3% , гол нэрийн барааны импортын 15.1%-тай тэнцэж байгаа юм. Эндээс сүүлийн жилүүдэд пиво болон янжуррны импортонд эзлэх хэмжээ н маш ихээр өсч байгаа харуулж байна. Энэ нь хүн амын дийлэнх хэсэг архинаас илүү пиво уух сонирхолтой болсонтой холботой юм. Гол нэр төрлийн барааг импортлогч орноор нь задалсан судалгаа Пиво Импортлогчдоор харуулбал

Улс Импортын

тоо хэмжээ/тн/

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

БНСУ 7 656 997,08 67,05 4668,1

Хятад 1 328 545,68 11,63 573,1

Герман 636 784,00 5,58 402,8

Сингапур 367 408,62 3,22 229,7

Япон 321 660,00 2,82 194,4

Бусад улсаас 1 108 051,75 9,70 701,6

Пиво Total 11 419 447,13 100,00 6769,7

Нэлээд хэдэн жилийн өмнө Хятадын пиво лануун дээр дүүрэн налаж байдаг байсан бол удалгүй европын пиво манай орныг дүүргэх болсон юм. Харин

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 11: Everyday Supermarket

одоо бүх юм өөрчлөгдөж БНСУ-ын пиво зонхилох байр суур эзлэн нийт пивоны импортын 67.05%-ийг эүлэх болсон байна. Харин дараагийн эгнээнд манай урд хөрш БНХАУ 11.63%-иар явж байгаа юм. Харин дараа нь Герман 5.58%-ийг эзэлж байгаа юм. Эндээс харахад пивыг Солонгосоос импортлох нь хамгийн ашигтай гэдэг нь харагдаж байна.

Ï è âî í û è ì ï î ðò /6769,7 ì ÿí .äî ëëàð/

74%

13%

6% 4% 3%

ÁÍ ÑÓ

Õÿòàä

Ãåðì àí

Ñè í ãàï óð

ß ï î í

Янжуур Импортлогчдоор:

Барааны нэр Улс Импортын

тоо хэмжээ/тн/

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Янжуур Швейцари 166 900,00 33,91 1169,3

Янжуур Болгар 142 290,00 28,91 569,2

Янжуур АНУ 74 980,00 15,24 597,9

Янжуур Герман 56 920,00 11,57 432,3

Янжуур Сингапур 28 760,00 5,84 377,2

Янжуур БНСУ 22 250,00 4,52 92,8

Янжуур Бусад улсаас 51,11 0,01 926,4

Янжуур Total Бусад улсаас 492 151,11 100,00 4165,1

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 12: Everyday Supermarket

Янжуурын импортын 33.91% буюу хамгийн их хэмжээг Швейцари улс эзэлж байгаа бөгөөд энэ нь нийт дүнгээрээ 1169300 доллар болж байгаа юм. Болгар улсаас нийт 142290 тонн тамхи импортолж авсан бөгөөд энэ нь нийт дүнгээрээ 569.2 мянган доллар болж байгаа бол АНУ-аас түүнээс 2 дахин бага хэмжээтэй буюу 74980 тонн тамхи импортолсон бөгөөд нийт дүн нь харин Болгарын тамхины импортын дүнгээс 5.04%-иар илүү (597.9 мянган доллар) байгаа нь АНУ-ын тамхины үнэ Болгарын тамхинаас 2 дахин илүү үнэтэй байна гэсэн хэрэг юм. Гэтэл амьдрал дээр Ану-ын тамхи Болгарын тамхинаас 3, 4 дахин үнэтэй байдаг нь АНУ-ын тамхийг импортолбол илүү их ашиг олох болно гэдэг нь харагдаж байна.

ß í æóóðû í è ì ï î ðòû í á àé äàë /4165,1 ì ÿí .äî ëëàð/

33%

29%

15%

12%6% 5%

Ø âåéöàðè

Áî ëãàð

ÀÍ Ó

Ãåðì àí

Ñèí ãàï óð

ÁÍ ÑÓ

Наранцэцгийн тос Импортлогчоор

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

ОХУ 205,92 71,65 106,7

Бусад улсаас 81,47 28,35 45,8

Наранцэцгийн тос Total

287,39 100,00 152,5

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 13: Everyday Supermarket

Манай улсын наранцэцгийн тосны импортын дийлэнх хэсэг нь Оросын холбооны улсаас хйигддэг бөгөөд энэ нь нийт наранцэцгийн импортын 71.65% хүрч байгаа нь наранцэцгийн тосны хувьд энэ орны бүрэн хяналтад байдаг гэж хэлж болох юм. Зөвхөн ОХУ-ын энэ төрлийн барааны импортын хэмжээ нь 106700 долларт хүрсэн байна. Харин бусад улсын хувьд энэхүү үзүүлэлт нь маш бага бүгд нийлээд л 28.35%-ийг нь л хийж байна. Тиймээс энэ төрлийн бүтээгдэхүүнийг манай улс ОХУ-аас авахыг голлох биш харин бусад орны шинэлэг технологийн өндөр түвшинд бүтээсэн гуравдагч орны бүтээгдэхүүнийг худалдаалах нь зүйтэй юм.

Í àðàí öýöãèéí òî ñí û èì ï î ðò

72%

28%

Î ÕÓ

Áóñàä óëñààñ

Самар Импортлогчоор:

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Герман

1,52

74,88 6,2

Бусад улсаас

0,51

25,12 1,3

Самар Total

2,03

100,00 7,5

Самарын импорт нь нийт дүнгээрээ 7.5 мян.доллар бөгөөд түүний 74.88%-ийг нь Герман улс бэлддэг байна. Үлдсэн хэсгийг нь бусад орноос бага бага

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 14: Everyday Supermarket

хэмжээгээр .

Ñàì ðû í è ì ï î ðò

75%

25%

Ãåðì àí

Áóñàä óëñààñ

Виски, конъяк, архи Импортлогчоор

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Финлянд 6 458,40 60,59 11,5

Малайз 1 162,80 10,91 11,1

Итали 792,00 7,43 1,3

Сингапур 480,00 4,50 4,2

Бусад улсаас 1 766,40 16,57 16,3

Виски, конъяк, архи Total

10 659,60 100,00 44,4

Дээрх бараануудыг бодвол эдгээр барааны импортыг харьцангуй олон улс ойролцоо хэмжээгээр нийлүүлж байгаа юм. Гэхдээ Финлянд улс харьцангуй өндөр импортын хувийн жинг эзэлж байгаа бөгөөд нийт энэ төрлийн барааны 60.59%-ийг эзэлж байгаа юм. Нийт дүнгээрээ 11.5 мян.доллар болж багаа юм. Харин бусад орны хувьд харьцангуйгаар бараг ойролцоо хэмжээгээр 4-16%-ийн хооронд импортыг хийж байгаа юм.Дээрх улсуудаас харахад Сингапур улсаас хамгийн бага импорт хйигдэж байгаа нь харагдаж байна. Манай орны хувьд энэхүү орон нь байршлын хувьд ойр, олон орон дамжиж очдоггүй учир харьцангуй зардал багатайгаар импортол болох талтай. Учир нь энэ улсын архи, виски, конъяк нь манай улсын хэрэглэгчидийн хувьд цоо шинэхэн бүтээгдэхүүн болж болох юм. Мөн энэ

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 15: Everyday Supermarket

тэрлийн импортын сүлжээг одоогоор төдийлөн эзэмшиж эхэлсэн компаниуд бий болоогүй байгаа явдлын өрсөх л хэрэгтэй юм.

Âèñêè , êî í úÿê, àðõè í û è ì ï î ðò / 44,4ì ÿí .äî ëëàð/

73%

13%

9% 5%

Ô èí ëÿí ä

Ì àëàéç

È òàëè

Ñèí ãàï óð

Маргарин Импортлогчоор

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

ОХУ 572,61 39,83 364,2

Бусад 865,19 60,17 585,2

Маргарин Total 1 437,80 100,00 949,4

Маргарины импортыг орсууд давамгайлж байгаа бөгөөд энэ нь нийт энэ төрлийн бүтээгдэхүүний 40 орчим хувийг эзэлж байгаа юм. Хамгийн сонирхууштай нь үлдсэн 60%-ийг нь маш олон орон хуваан хийдэг нь импортын барааны сонголтыг маш их болгож байгаа юм. Маргарины нийт импортын хэмжээ нь 1437.8 тонн бөгөөд нийт дүнгээрээ 949.4 мян.доллар болж байгаа юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 16: Everyday Supermarket

Ì àðãàðè í û è ì ï î ðò

39,83

60,17

Î ÕÓ

Áóñàä

Ликѐр Импортлогчоор

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Нидерланд 186,00 77,79 1

Бусад улсаас 53,10 22,21 0,6

Ликѐр Total 239,10 100,00 1,6

Лѐкорыг манай импортлогчид маш цөөн газраас олруулдаг байна. Нийт орж ирсэн 239.1 тонн лѐкорны 77.79% буюу 186 тонн нь л гэхэд ганцхан Нидерландаас орж ирдэг байна. Харин үлдсэн багахан хувийг нь бусад орноос бага хэмжээгээр орж ирсэн бараа гүйцээдэг бана.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 17: Everyday Supermarket

Ë èê¸ðí û è ì ï î ðò

78%

22%

Í èäåðëàí ä

Áóñàä óëñààñ

Рашаан ус, хийжүүлсэн ус Импортлогчоор

Улс

Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

ОХУ 955 319,00 67,42 148

БНСУ 229 033,60 16,16 55,7

Гонконг 167 144,64 11,80 42,6

Бусад улсаас 65 399,58 4,62 18,5

Рашаан ус, хийжүүлсэн ус Total

1 416 896,82 100,00 264,8

Зах зээл дэх рашаан усны дийлэнх болох 67.42%-ийг ОХУ бэлтгэж байгаа бөгөөд дараагаар нь солонгос 116.16%, Гонконг 11.8%, бусад улс үлдсэн 4.6 хувийг нь блтгэж байгаа юм. Хүмүүс сүүүлийн жилүүдэд өөрийн эрүүл мэнэд маш ихээр анхаарал тавьдаг болсон нь минарал усны импортыг улам хөөрөгдөн хөгжөөж байгаа юм. Манай орны хувьд хүмүүс нийтлэгтэй хүнд хоолноосоо болж ходоодны ямар нэгэн өвчинд өртөх нь бусад оронтой харьцуулахад өндөр тул хүн ам цэвэр усны ашиг тустайг ойлгож, мэдэрч байгааа өнөө үед түүний импорт цаашдаа улам чөсөх хандлагатай байгаа юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 18: Everyday Supermarket

Ðàø ààí óñí û è ì ï î ðò

67%

16%

12%5%

Î ÕÓ

ÁÍ ÑÓ

Ãî í êî í ã

Áóñàä óëñààñ

Амтлаг гурилан зүйлс Импортлогч орноор харуулбал

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

ОХУ 2 603,83 68,27 1510,5

Чех 408,82 10,72 392,4

Бусад улсаас 801,15 21,01 1017,8

Амтлаг гурилан зүйлс Total

3 813,80 100,00 2920,7

Гурилан бүтээгдэхүүний импорт 68.27%-ийг ОХУ-ын бүтээгдэхүүнүүд эзэлж байгаа бөгөөд нийт 1510.5 мян.доллар юм. Бусад орон ОХУ-ыг бодвол харьцангуй бага нийлүүлж байгаа ч Чех дангаар 10.72 хувийг нийлүүлж байгаа нь басхүү бага өиш тоо юм. Гэхдээ энэ төрлийн бүтээгдэхүүний хувьд манай оронд гадны хөрөнгө оруулалттай болон , өөрийн хөрөнгөөр буй болсон маш олон жижг нарийн боов бялуу, амтлаг гурилан бүтээгдэхүүний цех үйлдвэрүүд нь өөрийн бүтээгдэхүүний чанарын тал дээр анхаарч технологын харьцангуй өндөр түвшинд маш амтлаг, чанартайгаар үйлдвэрлэдэг болсон нь энэ төрлийн бүтээгдэхүүний импортыг төдийлөн өсгөхгүй байж магадгүй юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 19: Everyday Supermarket

Àì òëàã ãóðèëàí á¿òýýãäýõ¿¿èé è ì ï î ðò

68%

11%

21%

Î ÕÓ

× åõ

Áóñàä óëñààñ

Вермут болон бусад дарс Импортлогч орнуудаар авч үзвэл

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Герман 82 240,00 50,68 74

Болгар 38 190,00 23,53 40,1

Бусад улсаас 41 851,25 25,79 52,1

Вермут, бусад дарс Total 162 281,25 100,00 166,2

Орлого өсөхийн хэрээр хүн амын тансаг хэрэглээ өсч улмаар дарсны хэрэглээг маш ихээр өсгөж байгаа юм. Эдгээр дарс нь манай оронд гол төлөв европоос нийлүүлэгддэг байна. Хамгийн том нийлүүлэгч нь Герман улс бөгөөд нийт энэ төрлийн бүтээгдэхүүний импортын 50.68% буюу 74 мянган доллартай тэнцэж байгаа юм. Дараагаар нь бидний хэрэглэж заншсан Болгар дарс нь 23.5 хувийг эзэлж оддоо болтол монголчуудын хэрэглээг хангасаар байна.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 20: Everyday Supermarket

Âåðì óò á î ë î í áóñàääàðñí û è ì ï î ðò

50%

24%

26%

Ãåðì àí

Áî ëãàð

Áóñàä óëñààñ

Байцаа Импорт

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

Хятад 2 060,00 99.09 209,8

Бусад улсаас 18,81 0.91 4,1

Байцаа Total 2 078,81 100 213,9

Хүнсний ногоо нэн ялангуяа байцаа төмс зэрэг нь дотооддоо бага хэмжээгээр тариалахаас гадна үлдсэн хэсгийг нь БНХАУ-аас импортолдог нь нэгэнт заншил болжээ. Хятад улс манай энэ төрлийн бүтээгдэхүүний импортын 99.09% буюу бараг бүх хэсгийг нь эзэлж байгаа юм. Харин үлдсэн үл мэдэг хэсгийг нь ОХУ буй болгож байгаа юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 21: Everyday Supermarket

Áàéöààí û è ì ï î ðò

2 060,00

18,81

Õÿòàä

Áóñàä óëñààñ

Байхуу цай Импортлогчоор

Улс Импортын тоо хэмжээ

Хувь

Импортын

дүн/мян.$/

ОХУ 2,622 8,4 98,60

Сингапур 15,86 50,8 23,1

Бусад 12,76 40,8 28,20

Байхуу цай Total 31,25 100,0 149,9

Саяхныг хүртэл байхуу цайг бид зөвхөн оросоос л авдаг байсан тэгвэл улс орон хөгжихийн хэрээр бид дэлхийд алдартай олон фирмийн бүтээгдэхүүнийг хэрэглэх болсноор алдарт Lepton, Ahmad tea зэрэгмаш олон төрлийн байхуу цайг хэрэглэх болсон юм. Одоо эдгээрийн гол нийлүүлэгч нь манай импортын 50.8%-ийг эзлэх сингапур улс болоод байна. Тэрээр өнгөрсөн 2001 онд манай улсад нийт 15.86 тонн, 98.6мян долларын байхуу цай нийлүүлсэн байна. Харин хуучин 100% хангаж байсан орос маань одоо 8.4%-ийг л хангаж байна. Гэхдээ энэ дүнгээрээ эхнээсээ хоѐрт яваа юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 22: Everyday Supermarket

Áàéõóó öàé í û è ì ï î ðò

2,622

15,86

12,76 Î ÕÓ

Ñèí ãàï óð

Áóñàä

Дээрх бүтээгдэхүүний хувьд манай улс зах зээлд шилжсэнээр харьцангуй олон газраас бара бүтээгдэхүүнийг импортлох болсон хэдий ч импортын багцийг бүрдүүлж байгаа орон нь нэг төрлийн бүтээгдэхүүн дээр голлох ган юмуу хоѐр л орон байгаа нь бараа бүтээгдэхүүний хангалтын хувьд хараат байдал үүсч болох нөхцлийг буй болгож байгаа хэрэг юм. Энэ байдал нь Монголын импортлогчид нь бусад орны томоохон үлйдвэрлэгчидтэй харьцахад хэтэрхий хүчин чадал, худалдан авалтын хэмжээ бага байдгаасаа болж их хэмжээний гэрээ хэлцэл хийж чаддаггүй. Мөн манай зах зээл нь бусад орны зах зээлийг бодвол маш жижг байдаг учираас дэлхийн нэртэй фирмүүд нь манай орныг төдийлөн сонирхохгүй байдаг зэрэгтэй холбоотой юм. Хамгийн гол нь манай импортлдогчид тэдгээр фирмүүдийн борлуулалттай харьцуулахад ямарч ач холбогдолгүй бага байдаг юм. Энэ нь ямар нэгэн хэлцлийг өөрт ашигтайгаар хийх замд нь маш том саад болдог байна. Мэдээж хэрэг тэд манай импортлогчдод хамгийн ашиггүй INCOTERMS-ийн нөхцлийг тулгахад хэзээд бэлэн байдаг юм. Магадгүй манай импортлогчид дургүйцээд тэндээс бүтээгдэхүүн авахаа больсон ч тэдэнд боьсон эсэх нь ч мэдэгдэхгүй тийм бага хэмжээгээр бүтээгдэхүүн худалдан авдаг болохоор мэдээж хэрэг юм. Тиймээс хөгшин европын маш том хэмжээний үйлдвэрүүдтэй өөрт ашиггүй хэлцлийг байгуулж байснаас өөрт ойрхон гонконг, Синга мэтийн улсуудын дунд оврын үйлдвэрлэгчидтэй харьцах нь хамгийн тааламжтай алхам юм.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 23: Everyday Supermarket

Хавсралт ¹ 4

Мэдээллийн хэрэгслүүдээр реклам явуулах үнэ тариф Сонин

Хэлбэр Үнэ Гарх өдөр

Шуурхай зар Албан зар 600¥ Мягмар, баасан

Энгийн зар 500¥

Зар мэдээ Албан зар 700¥ Мягмар, баасан

Энгийн зар 600¥

Шуурхай мэдээ Албан зар 600¥ Лхагва, баасан

Энгийн зар 500¥

Өдрийн сонин 1 үг 100¥

Өнөөдөр 1 үг 50¥

Үнэн 1 үг 50¥

Монголын мэдээ 1 үг 50¥

Зууны мэдээ 1 үг 50¥

Хүмүүс 1 үг 70¥

Телевиз

Суваг Нэгж Үнэ Гарах үе

МҮТВ 1 үг 400¥ 19.10-19.30

МN-25 1 үг 150¥

UBS 1 үг 200¥ 19.50-20.00

Сансар 1 үг 100¥ 11.30, 18.30

Радио

Суваг Нэгж Үнэ

Монголын радио 1 үг 60¥

FM 107 1 үг 50¥

FM 104 1 үг 50¥

FM 105 1 үг 70¥

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 24: Everyday Supermarket

Хавсралт ¹ 5

Хөдөлмөрийн дотоод журам

Нэг:Нийтлэг үндэслэл

1. Компанийн хөдөлмөрийн дотоод журам нь компанийн эрхэм

зорилт,зорилгыг биелүүлэхэд оршино

2. Энэхүү дүрмийг компанийн нийт ажиллагсад дагаж мөрдөх үүрэгтэй.

3. Компанийн захиргаа,хөдөлмөрийн гэрээгээр ажиллагсадын хоорондох

хөдөлмөрийн харилцааны асуудлыг энэ журамд заасны дагуу

зохицуулна.

4. Энэ журамд тусгагдаагүй асуудлыг хөдөлмөрийн хууль болон бусад

хөдөлмөрийн лүрэм журамд зааснаар шийдвэрлэнэ.

5. Хөдөлмөрийн дотоод журмын биелэлтэнд компанийн захиргаа болон

эрх бүхий албан тушаалтнууд хянана.

Хоѐр.Ажилтныг ажилд авах

1. Тус компанид ажилд орох хүмүүс доорх бичиг баримтыг бүрдүүлнэ:

Нийгмийн даатгалын дэвтэр,эрүүл мэндийн даатгалын дэвтэр

Мэргэжлийн үнэмлэх,диплом

Иргэний үнэмлэх

Анкет

Шаардлагатай үед оршин суугаа газрын болон гэмт хэрэгт

холбогдсон эсэх талаарх тодорхойлолт,

Эрүүл мэндийн тодорхойлолт

2. Компанийн боловсон хүчний ажилтан ажилд орох хүмүүс,тэдний

бичиг баримт материалтай танилцан эрх бүхий хүмүүсийн саналыг

авч зөвшөлцсөний дараа захиралд танилцуулж ажилд авах тухай

тушаал гаргана.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 25: Everyday Supermarket

3. Иргэнийг ажилд авсан тухай тушаалыг үндэслэн хөдөлмөрийн гэрээг

гүйцэтгэн ажил үүргийн хуваарийг танилцуулна.

4. Анх ажилд орж байгаа ажилтанд компани 2 сарын туршилтын

хугацааг олгоно. Үүнд тохирсон цалин хөлсийг үндсэн цалингийн

тодорхой хуваарь тогтооно.Энэ тухай хөдөлмөрийн гэрээнд тусгах

5. Иргэнийг ажилд авахдаа компани доорх үүрэг гүйцэтгэнэ.Үүнд:

Хөдөлмөрийн дотоод журам,Компанийн дотоод журам болон

байгууллагын дотор мөрдөж буй бусад дүрэм журам,ажлын

байрны тодорхойлолтыг нэг бүрчлэн танилцуулах

Хөдөлмөрийн гэрээг байгуулах үед гэрээний зүйл заалтыг

сайтар танилцуулах

Хөдөлмөрийн аюулгүй ажиллагаа,эрүүл ахуйн дүрэм зааврыг

танилцуулж гарын үсэг зурж баталгаажуулах

Ажилд орж буй иргэнд ажлын байр,эзэмших тоног

төхөөрөмжийг хүлээлгэн өгнө.

Компанийн нууцлалтай холбогдох заалтуудыг тодорхой

танилцуулах

6. Хөдөлмөрийн гэрээг дуусгавар болгох:

Хөдөлмөрийн гэрээ,компанийн дотоод журамд заасан гэрээг

цуцлах тухай заалтыг үндэслэн хөдөлмөрийн гэрэг цуцлах

Ажлаас халагдах ажилтан санхүүтэй холбогдох тооцоо хийсний

дараа бичиг баримтаа бүрдүүлж авах үүрэгтэй

7. Ажил амралтын цаг

Ажил амралтын цаг болон томилолтыг Компанийн Дотоод

журамд заасны дагуу мөрдөнө

Супермаркетын ээлжийн ажилчид 2 өдрөөр ээлжээ хүлээлцэнэ

Ээлж хүлээлцэхийн өмнөх орой бүх худалдагч нар ээлжийн

ахлагчид бараагаа хүлээлгэн өгнө.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 26: Everyday Supermarket

Ээлж хүлээлцэх өдрийн өглөө ээлжийн ахлагч нар барааг

хүлээлцэнэ.

24 цагийн дэлгүүрийн ээлжийн ажилчид ээлжээ 8,16-аар

хүлээлцэнэ

Оройн ээлжийн ажилчид 20.00 -20.30 цагт хооллоно.

Гурав.Ажилтны компанийн өмнө хүлээх үүрэг

1. Ажилтан нь ажлын байранд өөрийн үүрэг хариуцлагаа ухамсарлан,

хөдөлмөрийн болон компанийн дотоод журмыг чанд биелүүлж идэвхи

санаачилгатай ажиллана.

2. Хариуцсан техник тоног төхөөрөмж, багаж материалыг өндөр үр

ашигтай арвилан хэмнэлттэй зарцуулж ажиллах нөхцлийг хангахад

зориулж олгосон эд материал техник хэрэгсэл,багажыг

зөвшөөрөлгүйгээр авч явахгүй байх

3. Компанийн нууц, дотоод үйл ажиллагаатай холбоотой аливаа

мэдээллийг гадагш задруулахгүй байх

4. Хөдөлмөр хамгаалал, аюулгүй ажиллагааны дүрмийг чанд сахиж

ажиллана.

5. Согтууруулах ундаагажлын цагаар хэрэглэхийг хатуу хориглоно.

6. Мэдлэг боловсрол ,ур чадвараа дээшлүүлэх талаар өөрийн зүгээс

идэвхи санаачилгатай ажиллана.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 27: Everyday Supermarket

Хавсралт ¹ 6

Мах, махан бүтээгдэхүүний дотоодын зах зээлийн судалгаа

Манай улсын мах, махан бүтээгдэхүүний хэрэглээнд малын мах 69.3%,

гахайн мах 2.3%, шувууны мах 0.4%, хиам, махан косерв 15%, загас загасны

консерв 13% тус тус эзэлдэг байна. Нэг хүнд оногдож буй хэрэглээгээр авч

үзвэл улмын хэмжээгээр 115.6 кг мах, махан бүтээгдэхүүн (маханд

шилжүүлснээр) хэрэглэдэг бөгөөд аймгуудаар авч үзвэл: хамгийн их

хэрэглээтэй нь Дорноговь, Дундговь, Сүхбаатар 115.3-136.3 кг оногдож

байна. Хамгийн бага хэрэглээтэй нь Сэлэнгэ, Өмнөговь, Төв, Өвөрхангай

бөгөөд 65.2-88.2 кг оногдож байна. Нядалгаанд орж буй малын амьдын

дундаж жинг авч үзвэл: үхэр 245 кг, хонь 39кг, ямаа 33 кг байна. Хүн амын

хүнсэнд зарцуулж буй мөнгөн зарлагын 17.4-19.5 %-ийг (Улаанбаатар хотод)

11.8-12.2%-ийг (аймгуудад) мах, махан быүтээгдэхүүн худалдан авахад

зарцуулагдаж байна. Манай улс мах махан бүтээгдэхүүнийг зарим орноос

13.0-36.0 %-иар илүү хэрэглэдэг бөгөөд нэг хүнд оногдох хоногийн

илчлэгийн 23% -ийг мах махан бүтээгдэхүүн эзэлдэг.

Монголын зарим төрлийн малын махны илчлэг, найрлагын судалгаа

Малын

төрөл

100гр-д

байх

илчлэг

чийглэгийн

%

уураг гр өөх, тос гр эрдэс гр

Адуу 254-287.6 98.7-72.0 17.8-28.7 5.3-22.7 0.7-1.1

Монгол

үхэр

127.8-276.6 60.1-72.0 10.3-21.7 5.2-22.5 1.0

Сарлаг

дундаас

дээш

215.0 65.1 19.5 14.5 0.9

Хайнаг 159.0 72.7 18.1 6.3 0.9

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 28: Everyday Supermarket

дундаж

Жилийн хэрэглээний махны бүтэц

Малын төрөл Махны бүтэц

Бүгд 100%

Тэмээ 9.5%

Адуу 18.1%

Үхэр 15.5%

Хонь 41.5%

Ямаа 15.4%

1990 оноос өмнө жилд дунджаар 38.5 мян.тн мах, 26.4 мяy.тн бог, бод мал 64

мян.толгой адуу экспортод гаргадаг байв. Зах зээлийн шилжилтийн үед энэ хэмжээ

эрс буурчээ. Монгол улсаас мах, махан бүтэгдэхүүнийг экспортлосон байдлыг

гаалийн мэдээгээр авч үзвэл: 1997 онд 54 мянган долларын амьд мал, амьтан

Кувейт, Саудын Араб, ОХУ –д экспортлосноос гадна 7728.1 мя.долларын 5454.4 тн

үхрийн хөлдөөсөн махыг ОХУ (5244.4) , Казахстан (210) тн улсад гаргасан байна.

Малын дайвар бүтээгдэхүүн 830.3 тн-ыг экспортлосон ба дийлэнх хэсгийг нь ОХУ,

БНХАУ-д гаргажээ. Мах Импекс компани Иордан улсын мах импортлодог хамгийн

том компанитай гэрээ ѐсоор төлөгний мах 50 тн –ыг 1999 онд, 2000 онд 500 тн-ыг

экспортлосон бөгөөд Монгол хонины мах чанар сайтайд тооцогддог байна. 1998

онд экспортлосон үхрийн хөлдүү мах 6344.5 (8263.3) адууны мах 247.1 (248.6)

малын дайвар бүтээгдэхүүн 1527.1 (616.8) тн мянган доллар болжээ.

2000-2001 оны 1-12-р сарын махны зах зээлийн үнэ /төгрөг.кг/

Аймаг /махны

төрөл/

2000-1-12 2001-1-12 2000-1-12 2001-1-12

Үхрийн мах Хонинй мах

Архангай 762 750 736 600

Бая-Өлгий 593 700 663 700

Баянхонгор 759 540 833 610

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 29: Everyday Supermarket

Булган 877 800 890 800

Говь-Алтай 7554 600 590 580

Дорноговь 792 950 826 950

Дорнод 684 650 650 650

Дундговь 728 720 778 750

Завхан 723 1000 800 950

Өвөрхангай 783 750 815 730

Өмнөговь 750 700 778 800

Сүхбаатар 722 800 713 800

Сэлэнгэ 1000 1050 1023 1050

Төв 882 850 889 800

Увс 653 650 684 700

Ховд 595 550 755 600

Хөвсгөл 742 700 790 800

Хэнтий 790 800 753 750

Дархан 959 900 977 900

Улаанбаатар 965 880 928 810

Орхон 922 950 937 1000

Говьсүмбэр 806 700 837 750

Малын зах зээлийн дундаж үнэ байршилаар /мянган төг/

Аймаг Тэмээ Адуу Үхэр Хонь Ямах

Архангай - - 762 736 -

Бая-Өлгий 800-1000 500-600 593 663 600-700

Баянхонгор 750-850 500-550 759 833 800-1000

Булган 710-800 600-690 877 890 400-800

Говь-Алтай 670-890 540-640 7554 590 700-1000

Дорноговь 650-800 500-600 792 826 1000-1500

Дорнод - 400 684 650 1000

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 30: Everyday Supermarket

Дундговь 730-900 410-500 728 778 700-1000

Завхан - 650-800 723 800 700-900

Өвөрхангай 700-800 600-700 783 815 900-100

Өмнөговь 700-900 350-450 750 778 700-1000

Сүхбаатар - 400-450 722 713 500-800

Төв 750-900 540-560 1000 1023 1000-1300

Ховд 750-900 500-600 882 889 700-800

Хөвсгөл 400-600 400-500 653 684 1000-1300

Хэнтий 800 - 595 755 800

Дархан - - 742 790 1400-1600

Орхон - 500-600 790 753 900-1100

Говьсүмбэр - 400-500 959 977 1000-1200

965 928

922 937

806 837

Аймгуудын дотроос мал махны үнийн хувьд хамгийн хямд нь Баян-Өлгий,

Өмнөговь, Хөвсгөл хамгийн үнэ өндөртэй нь Төв, Орхон, Дарханы аймгууд орж

байна. 2001 оны махны дотоодын зах зээлийн үнэ:

1.Үхрийн мах кг 550-980¥

2.Хонины мах кг 600-1100¥

3.Гахайн мах кг 2300-3200¥ байв.

2002 оны 5-р сарын махны дундаж үнэ /захуудаар/

Захууд Үхэр кг.төг Хонь кг.төг

1.Цайз 1000 800-1200

2.Далай ээж 1200-1300 1100-1300

3.Мерикури 1100-1200 1000-1100

4.Дөрвөн Уул 1200-1300 1000-1200

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 31: Everyday Supermarket

5.Баянзурх 750-950 800-900

6.Таван-Эрдэнэ 850-1100 950-1050

7.Хүчит шонхор /бөөн/ 600-750 600-750

8. Хүчит шонхор

/жижиглэн/

600-970 600-970

9.Хархорин 850-1300 600-850

Мах экспортлох боломжийн талаар

Зөвлөлтийн талд мах экспортлох зөвшөөрөл авсан 10 ХК байдаг.

1.Улаанбаатар –Мах Импекс

2.Дархан –Мах Экспо

3.Дорнод –Махны үйлдвэр

4.Бага Хангай – Махны Үйлдвэр

5.Дорноговь-Эвийн Хүч

6.Хэнтий -Махны үйлдвэр

7.Завхан -Улиастай Тэгш

8.Баян-Өлгий –Мөнгөн Алтай

9.Хар Хорин -Махны үйлдвэр

10.Ховд-Буянт Катун эдгээр болно.

Сүүлийн жилүүдэд экспортод гаргасан мах, дайвар бүтээгдэхүүний судалгаа

он Үхрийн мах /тн/ Дайвар бүтээгдэхүүн /тн/

1995 2034.6 1177.4

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 32: Everyday Supermarket

1996 3136.4 1826.7

1998 6344.5 1527.1

1999-9-р сар 6646.0 1905.7

Тайлбар: 1995-1999 онд экспортод гаргасан үхрийн мах 3.3 дахин, дайвар

бүтээгдэхүүн 162%-иар өссөн байна.

1999 оны мах, махан бүтээгдхүүний экспортын байдлыг улсаар харуулбал:

/мянган ам.доллар/

Барааны нэр улсаар Х/н ЭКСПОРТ

1.Үхрийн хөлдүү мах Т 6646.0 6707.7 1.009

Үүнээс БНХАУ Т 32.5 39.0 1.20

Казахстан Т 85.0 72.3 0.85

ОХУ Т 6628.5 6596.4 0.99

2. Малын дайвар

бүтээгдэхүүн

Т 1907.5 543.1 0.28

Үүнээс БНХАУ Т 22.4 13.1 0.58

БНСУ Т 32.0 14.4 0.45

Казахстан Т 10.0 3.3 0.33

ОХУ Т 1843.1 412.3 0.28

Тайлбар: БНХАУ, ОХУ-д экспортлосон мах 1 тн нь 990-1200 ам.доллар байхад

Казахстанд экспортлосон мах нь 850 ам.доллар, дайвар бүтээгдэхүүн 330 ам.доллар

байгаа нь 25-53% -иар хямд байна.

Арабын Нэгдсэн Улс, Иордон, Узбекстан, Казахстан, Киргыз улсад мах экпортлох

боломжийн талаар:

1999 онд Иорданд 200 тн мах гаргасан нь цаашдаа гэрээ хийгдэнэ. Тээвэр саатахгүй

бол цаашдаа долоо хоногт нэг удаа тээвэр хийх боломжтой тооцоог СИФ-

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 33: Everyday Supermarket

Улаанбаатар нөхцлөөр хийгддэг, технологийн шаардлага нь хоолойг нь огтлож,

нядалсан махын сэрвээж нэг хонуулаад шуудайлж тээвэрлэдэг. Узбекстан улсын

хонины толгой тоо эрс цөөрсөн, мах экспортлох томоохон зах зээл тэнд байгаа юм.

Оросоор дамжуулж авах шаардлагатай байдаг тул өртөг өндөрждөг. Мах авах санал

нилээд ирж байгаа үнэ өртөг дээр тохирохгүй байгаагаас махаа экспортлохгүй

байгаа болно.

Киргиз улсад одоогоор мах экспортлоогүй байна. Хэрэв гэрээ хэлцэл

тохиролцвол тэдний хэрэгцээг хангах мах экпортлох боломж манай компаниудад

байгаа гэж үздэг байна. 1999 онд махны үнэ асар өндөр жил боллоо. Махны үнэ

нэмэгдэж цаашдаа нэг кг нь 3000¥ болно гэж зах зээлийн эрэлт нийлүүлэлтийг

чамгүй мэдрэх болсон махны бизнес эрхлэгчид махыг ихээр хуримтлуулах боллоо.

Монголын цагаан сарын үеэр хонины ууц дээд тал нь 60.000 хүрч хонины мах

1000-1100, үхрийн мах 900-1000¥ -өөр борлогдож байв. Малын түүхий эд бэлтгэн

урд хөршдөө нийлүүлж чамгүй ашиг олдог ченжүүд бизнесээ өөрчилж -махны

ченжүү--д болж хувирав. Ямаан арьс, Үхрийн ширээр дүүрэн байдаг чингэлэгүүд

хонь, үхэр, бүр ямааны махаар дүүрч байна. 1999 оны 12-ор сарын байдлаар улсын

хилээр тэр дундаа Баян-Өлгий, Цагаан нуур, Дорнодын Эрээнцав, Буянт Ухаа,

Увсын Боршоо, Завханы Арцсуурь боомтуудаар 260 тн, 12-р сард тус боомтуудаар

168.2 тн мах нэвтрүүлжээ. Харин он гарсаар Увсын Боршоо боомтоор 8,

Хөвсгөлийн Ханх боомтоор 3 тн мах экспортложээ. Дорнодын Хавирга боомтыг

12-31-нээс 1-7-ны хооронд нээхэд 12, 1-р сарын 7-ноос 14-ний хугацаанд 6.5 тн

экспортлосон мэдээ байна. Өмнөд хөршид мах экпортлох зөвшөөрөл ХААҮЯ-аас

өгөөгүй гэдэг боловч үнэн чанартаа олон тонн экспортлогдсон байна. Энэ махны

дотоод зах зээлийн үнийг өндөр түвшинд байлгах зохиомол хомсдолтыг бий

болгожээ.

Махны экспортыг сайжруулах боломж

Монгол улсын малын тоо шинэ зууны босгон дээр 33 сая толгойд хүрч хүн

ам нь 2.5 сая\ болсон нь нэг хүнд ноогдох малын тоо 1990-ээд оныхоос үлэмж

хэмжээгээр нэмэгдэв. Манай улсын малын толгой нь тоо сүүлийн арван жилд нэг

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 34: Everyday Supermarket

жилийн дунджаар нэг сая орчмоор өсч байгаа нь малаас гарах бүхий л түүхий эд,

мах болон махан бүтээгдэхүүнийг боловсруулах үндэсний үйлдвэрүүдийг сэргээж

малаас гарах түүхий эдийг хагас, бүрэн боловсруулж эцсийн бүтээгдэхүүн болгон

экспортлох бодлого нь юу юунаас илүү чухал байна. 1990 оноос өмнө зөвхөн

хөнгөн хүнсний үйлдвэрүүдийн боловсруулсан бүтээгдэхүүний экспорт нь Монгол

улсын экспортын 40 орчим %-ийг эзлэж, валютын эх үүсвэрийг нэмэгдүүлэх

жинтэй хувь нэмэр оруулдаг байсан. Гэтэл өнөөдр ноолууран бүтээгдэхүүний

экспортыг эс тооцвол үндэсний бүтээгдэхүүнээс мах, махан бүтээгдэхүүний

экспорт тун бага хувийг эзлэж байна. 1990-ээд оноос мах, махан бүтээгдэхүүнийг

Зүүн Европ болон ОХУ-д эксопртлож байсан. Харин одоо манай улсын мах

худалдан авагч нь улс нь зөвхөн ОХУ-гийн Сибирийн бүс нутаг болж байна.

Дэлхийн түвшингээр авч үзвэл хамгийн их хэмжээгээр мах бэлтгэдэг орнуудад

Америк, Аргентин, Европын Холбооны улсууд зүй ѐсоор багтдаг бол хамгийн их

хэрэглэдэг орнуудад Хятад, Япон зэрэг далайн орнууд багтаж байна. Үүнтэй

зэрэгцүүлэхэд манай орны мах бэлтгэл экспорт тун бага юм. Гэтэл мах бэлтгэл,

үйлдвэрлэлт, борлуулалт гэсэн гурван том сүлжээг дамжин мах бэлтгэл явагдаж

байна. Одоогийн байдлаар том жижиг 6-н мах комбинат мах экспортлох

зөвшөөрөлтэй.

1.Махны экспортын төлбөрийг шуурхай болгоход засгийн газрын хоорондын

хэлэлцээр, албан бичигт тусгаж аль болох саад бэрхшээлгүй болох чиглэлээр мах

экпортлогчдод тусламж дэмжлэг үзүүлэх

2.Мах бэлтгэлийн системд анхаарч мах боловсрууалх үйлдвэрүүдийн технологийн

шинэчлэлийг хийхэд зарим туслалцаа дэмжлэг үзүүлэх

3.Ялангуяа мах боловсруулах үйлдвэрүүдийн технологийн шинэчлэл хийхэд

гадаадын хөнгөлөлттэй зээл тусламж үзүүлэх шаардлага гарч байна.

Мах үйлдвэрлэх төслийн хэрэгжилт

-Мах- дэд хөтөлбөрийг 1993, 1994 онд боловсруулж 1994 онд Засгийн

газрын тогтоолоор баталсан байна. Хөтөлбөрийн үндсэн зорилт нь мах

үйлдвэрлэлийн үндсэн бааз, мал аж ахуйг хөгжүүлэх, толгойн тоо, ашиг шим

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 35: Everyday Supermarket

байдлыг дээшлүүлэх, мах бэлтгэлд зориулж малын чанарыг сайжруулах, махны

боловсруулах үйлдвэрийн техник, технологийг шинэчлэх, шинээр жижиг дунд

хүчин чадлын махны үйлдвэрүүдийн барих замаар махны боловѐруулалтын

түвшинг дээшлүүлэх, хот суурийн газрын хүн амын мах, махан бүтээгдэхүүний

хангамж, экспортын хэмжээг нэмэгдүүлэх, мах, махан бүтээгдэхүүний хадгалах

зоорь, агуулахын эзлэхүүнийг нэмэгдүүлэхэд чиглэгджээ. Махны үйлдвэрийн

үндсэн бааз мал сүрэг 1999 онд 32 сая хүрэв. 1993,1996 онуудад гадаадад амьд мал

экспортлоогүй нь малын өсөлтөд нөлөөлжээ.

Гахайн аж ахуйн -Соѐ - компанийг -Мах Импекс- тэй нэгтгэснээр үйлдвэрийн

ажиллагаа сэргэж байна. Тус компани ОХУ-аас 380 мэгж, 20 бодон авч сүргээ

сэлбэснээр бордоонд орох гахайн тоо нэмэгдсэнээр гахайн махны үйлдвэрлэл

өслөө.

Шувууны -Бөхөг- компани 50.000 дэгдэхэй Хятад улсаас худалдан авч сүргээ

сэлбэв. Мөн 80.000 мянган дэгдээхэй худалдан авах гэрээ хийжээ. -Эрдэнэт-

концернийн харъяанд 200 нэгжтэй гахайн фермийг ашиглалтанд оруулав. Гидрид

гахай үржүүлж иргэдэд торой худалдах ажлыг МАА-н хүрээлэнг түшиглүүлэн

зохиой байгуулж байна. Одоо Улаанбатар, Эрдэнэт,Дарханы хүн амын махны

хэрэглээний ихэнх хувийг зах зээлээр хангаж байна.Гагцхүү 4 сарын 1-ээс 8-р

сарын 1 хүртэл махны хангамж хот сууин газруудад хомсддог. Энэ үед хэрэглэх

махийг Улаанбаатарын Мах Импекс, Дарханы Хишиг компанид нөөцлөх бодлого

баримталж байна. Гэхдээ сүүлийн жилүүдэд төюлөрсөн газрууд зах зээлээр

хангагдах төлөвтэй болжээ.

Монгол улсын нийт хүн ам жилд дунджаар 220 гаруй мянган тн махиийг хүнсэнд

хэрэглэх бололцоотой. Мах хөтөлбөрийн дагуу 1995 онд нэг хүнд ноогдох махны

хэмжээ 98 кг байх ѐстой байжээ. Бодит гүйцэтгэлээр 1993 онд 97.5 кг, 1994 онд 92

кг, 1995 онд 96.7 кг, 1996-1999 онд 97-98.5 кг мах нэг хүнд ногдож байна. Мах

боловсоруулах үйлдвэрүүд хөрөнгө мөнгөний боломжоос шалтгаалж

үйлдвэрийнхээ хүчин чадалыг гүйцэд ашиглаж чадахуйц мал худалдан авч

чадахгүй байна. Дорнод, Дархан-Уул аймаг, Уланбаатарын мах комбинат 1993-аас

1996 онд хүчин чадлынхааа 14-өөс 40%-ыг ашиглав. 1998 онд мал бэлтгэлээр Мах

Импекс 17 мян.тн, Хишиг компани 0.3 мян. Тн, Доннодын Дорнод компани 0.4

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 36: Everyday Supermarket

мян.тн амьдын жинтэй мал бэлтгэсэн байна. Томоохон үйлдвэрүүдийн мах

бэлтгэлийн хэмжээ ингэж буурч байгаа нь нэгдүгэрт үйлдвэрүүдэд эргэлтийн

хөрөнгө хязгаарлагдмал, хоѐрдугаарт мах бэлтгэлийн систем байхгүйгээс уг ажил

аз туршсан байдлаар яюагдаж байгаатай холбоотой юм.

Мах үйлдвэрйн техник технелогийг гадаадын зээл тусламж өөрсдийнх нв

санхүүгийн боломжийг ашиглан шинэчлэх ажил хийжээ. 1995 онд Улаанбаатар

Багахангай дүүрэгт хоногт 20 тн мах үйлдвэрлэх хүчин чадал бүхий орчин үеийн

мах боловсоруулахүйлдвэрийг Финлянд улсын засгийн газарын хүүгүй урт

хугацааны зээл, дотоодын банкны зээл, төсвийн хөрөнгийн оролцоотой барьж

ашиглалтанд оруулсан байна. Уг үйлдвэрийг ХБНГУ-ын техник тоног

төхөөрөмжөөр тоногложээ. Өвөрхангай аймгийн Хархоринд хоногт 2 тн мах, махан

бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэх жижиг үйлдвэрийг барьж 1995 онд ашиглалтанд оруулав.

Тус үйлдвэр нь Австри улсын техник технологитой юм.

Япон улсын засгийн газарын буцалтгүй тусламжаар Дархан Хишиг ХК-д 2

удаа шинэчлэлийн ажлийг хийж 1995-аас 1996 онд гүйцэтгэж нийт 21.2 сая америк

долларын хөрөнгө оруулан хөргөлтийн бүх шугам хоолой хаалт, арматур, тоног

төхөөрөмжийн шинэчлэн өдөрт 20 тн шулсан мах үйлдвэрлэх хүчин чадалтай

үйлдвэрийг иж бүрнээр нь ашиглалтанд оруулжээ. Улаанбаатар, Дархан, Эрдэнэтэд

болон хөдөөд хиамны үйлдвэр ихээхэн өргөжиж байна. Одоогийн хэмжээнд улсад

50 гаруй ААН хиамны үйлдвэрлэл эрхэлж байна. Ийнхүү хиамны үйлдвэрлэл

өргөжиж буй нь сайн талтай хэдий ч тэдгээрт тавих технологи, жор, стандартын

хяналт шардлага хангшахгүй байна. Мах хөтөлбөрийг хэрэгжүүлэхэд кзарим аиц

гарсан боловч хөрөнгө сахнүүгийн боломжоос шалтгаалж хөтөлбөрт тусгагдсан

арга хэмжээ бүрэн хэрэгжээгүй байна Жишээ нт Улаангомд баригдаж байгаад

орхигдсон том мах комбинат Улаанбаатарт дутуу баригдсан 1000 тн-ын

багтаамжтай хөргүүр зэрэг барилга байгууламжуудыг дуусгах хөрөнгө олдоогүй

учир хэрэгжээгүй байна.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 37: Everyday Supermarket

Хавсралт ¹7

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ-ын

дэс дараалал

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 38: Everyday Supermarket

Д/д

Ажилтан Албан тушаал Хуудас

1 Ерөнхий менежер

33-34

2 Маркетенгийн

менежер

34-35

3 Гадаад худалдааны менежер

36-37

4 Борлуулалтын

менежер

38-39

5 Гүйцэтгэх захирал 40-41

6 Ерөнхий ня-бо 42-43

7 Ня-бо 44-45

8 Нарийн бичиг

боловсон хүчин

46-47

9 Нярав 48-49

10 Шалгагч 50-51

11 Худалдагч 52-53

12 Ачигч 54-55

13 Жолооч 56-57

14 Заал зохион

байгуулагч

58-59

15 Үйлчлэгч 60-61

16 Ачигч 62-63

17 Кассын нярав 64-65

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 39: Everyday Supermarket

Батлав: Everyday ХХК-ны гүйцэтгэх захирал /........................ / АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Ерөнхий менежер Овог: /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компанийн захирал

/албан тушаал Шууд харьяалах ажлын байр: Бүх ажиллагсад Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Маркетинг, борлуулалт, татан авалтын холбогдолтой бүх мэдээллийг цуглуулж дүн шинжилгээ хийж цаашдын үйл ажиллагааны чиглэлийг боловсруулж бизнес төлөвлөгөөг гаргах, менежерүүдийг удирдлагаар хангах, хяналт тавих, нэгжүүдийн үндсэн үйл ажиллагааг хянаж зохион байгуулах,

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, урт ба богино хугацааны бодлого, зорилт, тэдгээрийн төлөвлөлт, хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга, нөөц бололцоо мэдлэг чадвараа дайчлан оролцох

Бараа бүтээгдэхүүний маркетинг,татан авалт, борлуулалт, эрэлт хэрэгцээний талаарх менежерүүдийн судалгааг нэгтгэн боловсруулалт хийж нарийвчилсан шинжилгээ дүгнэлтийг сар бүр гарган танилцуулан захиргаа санхүүтэй хамтарч компанийн бизнес төлөвлөгөө ашигт ажиллагааны аргачлалын үндсэн суурь үзүүлэлтүүдийг гаргаж байх

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 40: Everyday Supermarket

Супермаркетын үйл ажиллагааг удирдан чиглүүлэх

Компанийн бизнес төлөвлөгөөний дагуу маркетинг, татан авалт, борлуулалтын үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулж, борлуулалт болон татан авалтад хяналт тавих

Бараа бүтээгдэхүүний дотоод татан авалтыг хийх

Өрсөлдөгч байгууллагуудын үйл ажиллагааны талаар судалгаа хийж , татан авалт хийх компаниудыг сонгох

Марктенгийн холбогдолтой судалгаа шинжилгээ хийж менежерүүдэд маркетингийн талаарх зөвлөгөө зөвлөмж өгч, ажлын аргачлалуудыг боловруулан гарган өгч байх

Худалдан авагч , үйлчлүүлэгчдийн санаа бодлыг байнга судлан , шинжилгээ хийж өөрсдийн ажиллагаанд тусгах

Маркетингийн болон борлуулалт, татан авалтын холбогдолтой доод удирдлагаас ирсэн мэдээллүүдийг боловсруулан шинжилгээ хийж компанийн бизнес төлөвлөгөөг бие даан гаргах

Менежерүүд болон бүх ажилчдыг удирдлагаар хангах

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Маркетингийн менежер Гадад харилцааны менежер Борлуулалтын менежер Ня-бо Нярав Эд хариуцагч

б/ Гадна талд: Харилца

гч байгууллага хүмүүс Гадаад

ын болон дотоодын худалдааны компаниуд Зуучлаг

чид Мэдээл

лийн болон маркетингийн бусад байгууллагууд Хэвлэл

мэдээллийн байгууллага

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 41: Everyday Supermarket

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Маркетинг менежментийн чиглэлээр / Бизнес судлаач эдийн засагч/ в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Ярианы өндөр чадвар, харилцааны соѐл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТЫГ

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн гүйцэтгэх захирал ........................

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Бараа татан авалтын менежер Овог Нэр Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компанийн ерөнхий менежер

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 42: Everyday Supermarket

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: Заал зохион байгуулагч, худалдагчид Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Маркетингийн холбогдолтой мэдээллийг цуглуулж дүн шинжилгээ хийж бизнес төлөвлөгөөг гаргахад шаардлагатай мэдээллээр ерөнхий менежерийг хангах, супермаркетийн үйл ажиллагааны дотоод зохион байгуулалтын хөтөлбөрийг боловсруулж удирдлагаар хангах, хяналт тавих Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, урт ба богино хугацааны бодлого, зорилт, тэдгээрийн төлөвлөлт, хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга, нөөц бололцоо мэдлэг чадвараа дайчлан оролцох

Импортын барааны харилцагчидтай холбоо тогтоох ,татан авалтын захиалга хийх,барааны ачилтын явцад байнгын хяналт тавьж гаалийн болон бусад бичиг баримтыг зохих журмын дагуу бүрдүүлнэ

Импортын барааны нэр төрлийг нэмэгдүүлэхийн тулд шинэ харилцагч бараа бүтээгдэхүүний тухай мэдээлэл цуглуулж судалгаа тооцоо хийж ажиллах

Супермаркетын үйлчилгээний чанар, танхимын зохион байгуулалт, ажиллагсдын ажил үүргийн биелэлтэнд хяналт тавьж, гарч буй зөрчлийн талаарх мэдээллийг заал зохион байгуулагчаас авч тухай бүрт нь шийдвэрлэж байх

Танан авах бараа бүрд АВС шинжилгээг хийж А ангилалын барааны судалгааг тогтмол гаргаж байх

Бараа бүтээгдэхүүний борлуулалтанд байнга судалгаа хийж татан авах барааны сонголтыг ерөнхий менежер , борлуулалтын менежертэй зөвлөлдөн шийдвэрлэх

Бэлтгэн нийлүүлэгчдийн судалгааг байнга хийж ерөнхий менежерт танилцуулах

Бараа бүтээгдэхүүний эрэлт хэрэгцээний судалгааны үндсэн дээр дэлгүүрийг хэрэгцээт бараагаар тасралтгүй хангах

Өрсөлдөгч байгууллагуудын судалгааг байнга хийх,тэдгээрийн туршлагаас бараа татан авалтандаа нэвтрүүлэх

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 43: Everyday Supermarket

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Гадаад харилцааны менежер Борлуулалтын менежер Ня-бо Нярав Эд хариуцагч Заал зохион байгуулагч Худалдагчид

б/ Гадна талд: Тухайн

бүтээгдэхүүнтэй холбоотой бүх байгууллагын холбогдох албан тушаалтан нар

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Гадаадын болон дотоодын худалдааны компаниуд

Зуучлагчид

Мэдээллийн болон марктенгийн бусад байгууллагууд

Хэвлэл мэдээллийн байгууллага сурталчилгааны агентууд

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Маркетинг менежментийн чиглэлээр / Бизнес судлаач эдийн засагч/ в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Ярианы өндөр чадвар, харилцааны соѐл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 44: Everyday Supermarket

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТЫГ

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: - Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Гадаад харилцааны менежер Овог /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компанийн ерөнхий

/албан тушаал/ менежер Шууд харьяалах ажлын байр: Нярав, ачигч, худалдагчид Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Гадаад бэлтгэн нийлүүлэгчидтэй холбоотой маркетингийн мэдээллийг цуглуулж дүн шинжилгээ хийж ерөнхий менежерийг бизнес төлөвлөгөө гаргахад нь шаардлагатай мэдээллээр хангах

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, урт ба богино хугацааны бодлого, зорилт, тэдгээрийн төлөвлөлт, хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга, нөөц бололцоо мэдлэг чадвараа дайчлан оролцох

Гадаадын супермаркетуудыг судлан үйлчилгээний чанар, танхимын зохион байгуулалт, эрүүл ахуйн шаардлага, барааны хангамж,

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 45: Everyday Supermarket

таталт авалт, ажиллагсдын ажил үүргийн талаарх мэдээллээр маркетингийн менежерийг хангах

Бараа бүтээгдэхүүний татан авалтын үйл явц болон бэлтгэн нийлүүлэгчдийн судалгааг бүтээгдэхүүний төрөл бүрээр сар бүр гаргаж, танилцуулан захиргаа санхүүтэй хамтарч компанийн бизнес төлөвлөгөө ашигт ажиллагааны аргачлалын үндсэн суурь үзүүлэлтүүдийг гаргаж байх

Компанийн бизнес төлөвлөгөөний дагуу татан авалтын үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулж, татан авалтын сувгыг нэмэгдүүлэх арга хэмжээг авч байх

Худалдан авагч , үйлчлүүлэгчдийн санаа бодлыг байнга судлан , шинжилгээ хийж өөрсдийн ажиллагаанд тусгах

Гадаадын компаниудын дунд өөрийн байгууллагын нэр хүндийг өндөрт өргөж сурталчлан таниулж байх

Татан авах бүтээгдэхүүнийг судлан сонголтыг ерөнхий менежер, маркетингийн менежер, борлуулалтын менежертэй хамтран зөвлөлдөн шийдвэрлэж , гэрээ хийх,үнэ тохирох

Гадаадын импортлогч компаниудыг Internet болон бусад мэдээллийн эх сурвалжуудыг ашиглан нарийвчлан судалж тайлагнаж байх

Бэлтгэн нйилүүлэгчдийн судалгаа шинжилгээг байнга хйиж сар бүрээр ерөнхий менежерт тайлагнаж байх

Импортолж буй бүтээгдэхүүн бүрээр нарийвчилсан судалгаа шинжилгээг сар бүр гаргаж байх

Бүх ажилчдыг импортын бүтээгдэхүүнтэй холбоотой мэдээллээр хангах

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Маркетингийн менежер Борлуулалтын менежер Ня-бо Нярав, борлуулагч Эд хариуцагч Худалдагчид

б/ Гадна талд:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 46: Everyday Supermarket

Тухайн бүтээгдэхүүнтэй холбоотой бүх байгууллагын холбогдох албан тушаалтан нар

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Гадаадын худалдааны компаниуд

Зуучлагчид

Мэдээллийн болон маркенгийн бусад байгууллагууд

Гаалийн байгууллага

Гадаад худалдааны зуучлагч байгууллагууд

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Худалдаа маркетингийн чиглэлээр /Эдийн засагч/ в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Англи хэл, Герман хэлний ярианы болон бичгийн өндөр чадвар Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТЫГ зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 47: Everyday Supermarket

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: - Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Борлуулалтын менежер Овог /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компанийн ерөнхий

/албан тушаал/ менежер Шууд харьяалах ажлын байр: Нярав,ачигч,борлуулалтын машины жолооч Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Дотоод бэлтгэн нийлүүлэгчидтэй холбоотой маркетингийн мэдээллийг цуглуулж дүн шинжилгээ хийж ерөнхий менежерийг бизнес төлөвлөгөө гаргахад нь шаардлагатай мэдээллээр хангах, импортын барааны бөөний борлуулалтыг хийх

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, урт ба богино хугацааны бодлого, зорилт, тэдгээрийн төлөвлөлт, хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга, нөөц бололцоо мэдлэг чадвараа дайчлан оролцох

Супермаркетаар худалдаалах барааны эрүүл ахуйн шаардлага, барааны хангамж, татан авалтыг байнга тасралтгүй байхаар хийж байх

Бараа бүтээгдэхүүний татан авалтын үйл явц болон бэлтгэн нийлүүлэгчдийн судалгааг бүтээгдэхүүний төрөл бүрээр сар бүр гаргаж, ерөнхйи менежерт танилцуулах

Компанийн бизнес төлөвлөгөөний дагуу борлуулалтын үйл ажиллагааг удирдан зохион байгуулж, борлуулалтын сувгыг нэмэгдүүлэх арга хэмжээг авч байх

Худалдан авагч, үйлчлүүлэгчдийн санаа бодлыг байнга судлан , сар бүр нарийвчилсан шинжилгээ хийж ерөнхий менежерт тайлагнах

Дотоодын компаниудын дунд өөрийн байгууллагын нэр хүндийг өндөрт өргөж сурталчлан таниулж байх

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 48: Everyday Supermarket

Борлуулж буй бараатай холбогдсон судалгааг/борлуулалтын тоо хэмжээ гм/ бараа тус бүрээр гарган сар бүр тайлагнах

Борлуулалтын судалгаанаас үндэслэн татан авах барааны сонголтыг ерөнхий менежер, татан авалтын менежертэй хамтран зөвлөлдөн шийдвэрлэж байх.

Бэлтгэн нйилүүлэгчдийн судалгаа шинжилгээг байнга хйиж сар бүрээр ерөнхий менежерт тайлагнаж байх

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Маркетингийн менежер Татан авалтын менежер Ня-бо Нярав, борлуулагч Эд хариуцагч Худалдагчид

б/ Гадна талд: Тухайн

бүтээгдэхүүнтэй холбоотой бүх байгууллагын холбогдох албан тушаалтан нар

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Зуучлагчид

Мэдээллийн болон маркенгийн бусад байгууллагууд

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Худалдаа маркетингийн чиглэлээр /Эдийн засагч/ в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Ярианы өндөр чадвар, харилцааны өндөр соѐл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч):

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 49: Everyday Supermarket

Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл:

2002 оны ....сарын....нд

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТЫГ

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: ТУЗ-ын дарга Д.Алтанцэцэг АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Гүйцэтгэх захирал Овог: /албан тушаал/ Нэр: Бадамханд Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компанийн ТУЗ

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Компанийн үйл ажиллагааг удирдан зохион

байгуулах,төлөвлөлт,орлого,зарлагад хяналт тавьж,компанийн стратеги

бодлого,бизнес төлөвлөгөөг хэрэгжүүлэх ажлыг удирдан зохион байгуулах,

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт,урт ба богино хугацааны бодлого,зорилт,тэдгээрийн хэрэгжилтийн явцыг хянаж удирдан зохион байгуулах

Монгол Улсын хөдөлмөрийн хууль,Худалдааны үйл ажиллагаатай холбогдсон хууль дүрэм журмын үйл ажиллагаандаа мөрдлөг болгож,компанийг хуулийн хүрээнд шудрагаар удирдана.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 50: Everyday Supermarket

Компанийн бүх төрлийн төлөвлөлтийг шинжлэх ухааны үндэстэй гүйцэтгүүлж,хэрэгжүүлэхэд хяналт тавьж, ТУЗ-тэй зөвлөлдөж шийдвэр гарган ажиллана.

Компанийн үндсэн хөрөнгө болон эргэлтийн хөрөнгийн хөдлөл,орлого,зарлагад хяналт тавьж байгууллагын ашигт ажиллагааг дээшлүүлэхийн төлөө хамт олны хүчийг төвлөрүүлэн зохион байгуулна.

Байгууллагын дотор эвсэг,хамт олонч уур амьсгалыг бүрдүүлж , боловсон хүчний бодлогыг дотоод дүрэм,журамд нийцүүлэн хэрэгжүүлнэ.

Компанийн нэр төрийг өндөрт өргөж,гадаад,дотоодын харилцагчидтай найрсаг хэлхээ холбоо тогтоож ажиллана.

Группын хэмжээнд зохиогдох олон талт ажилд хамт олноо удирдан зохион байгуулж оролцоно.

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Хувь нийлүүлэгчид

ТУЗ Бүх

ажиллагсад б/ Гадна талд:

Харилцагч байгууллага,хүмүүс

Гадаадын болон дотоодын худалдааны компаниуд

Мэдээлэлийн болон маркетингийн бусад байгууллага

Хууль хяналтын байгууллага

Хэвлэл мэдээллийн байгууллага

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Бридж-ХХК-ын дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Эдийн засагч

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 51: Everyday Supermarket

в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Англи хэл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Ерөнхий ня-бо Овог: Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: Компанийн захирал,

/албан тушаал/

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 52: Everyday Supermarket

Шууд харьяалах ажлын байр: Ня-бо, няравууд, эд хариуцагчид Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Компанийн санхүүгийн НББ-ийг хуулийн хүрээнд үнэн зөв хийх, эд хариуцагчдыг удирдлагаар хангаж зөрчил, өр дутагдалгүй ажиллах бүх нөхцлийг бүрдүүлж арга хэмжээ авч байх -Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны урт болон богино хугацааны бодлого,зорилт, тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтийн явцад идэвхи чармайлт нөөц бололцоогоо дайчлан оролцоно

Компанийн нягтлан бодох бүртгэл, тайлан тооцооны ажлыг НББ-ийн хууль болон бусад холбогдох дүрэм журмын дагуу мэргэжлийн өндөр түвшинд хариуцлагатай гүйцэтгэх

Батлагдсан маягт зааврын дагуу бүртгэлийг цаг тухай бүрд нь үнэн зөв, нягт нямбай хөтөлж, тогтоосон хугацаанд тайлан тооцоог гарган шаардлагатай судалгаа шинжилгээг чанартай хийж, байгууллагын удирдлага, компанийн ТУЗ, хөрөнгө оруулагчид, харилцагч байгууллагуудыг үнэн зөв мэдээлэлээр бүрэн хангах

Бараа материал, үндсэн болон бусад хөрөнгийн тооллогыг сар, улирал, жил бүрийн эцэст хийлгүүлэх ба удирдлагын зөвшөөрсөнөөр гэнэтийн ба ажил хүлээлцэх тооллогыг хийж тооцоог бодон орлого зарлагын баримтыг шалган баталгаажуулна

Кассын няравын мөнгөний хадгалалт хамгаалалтанд хяналт тавьж ,шаардлагатай тухай бүр тоолох.

Сар бүрийн үйл ажиллагааны тайланг дараа сарын 12-ны дотор гаргаж, баримтуудыг хянан гүйцэтгэх захиралд танилцуулан баталгаажуулах

Кассын орлого зарлагын гүйлгээнд хяналт тавьж гүйцэтгэх захирлын зөвшөөрлын дагуу үндсэн баримтыг үндэслэн бэлэн мөнгө олгох зөвшөөрөл өгнө

Өөрийн удирдлаганд ажиллаж байгаа хүмүүст мэргэжлийн зөвөлгөө байнга өгч удирдлагаар хангана

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 53: Everyday Supermarket

НББ-ийн анхан шатны баримт, тайлан тооцоог зохих журмын дагуу цаг хугацаанд нь үнэн зөв гарган харьяалагдах татварын болон бусад байгууллагад өгч баталгаажуулж тооцоог хийх ба татвар болон бусад байгууллагуудааас хийгддэг шалгалтуудад сайтар бэлтгэн зөрчилгүй ажиллах

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Менежер

Ня-бо Нярав,

эд хариуцагчид

б/ Гадна талд:

Харилцагч байгуллага, хүмүүс

Татвар, статистик болон санхүүгийн бусад байгууллага

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Эдийн засагч в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Англи хэл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 54: Everyday Supermarket

2002 оны . . сарын . . өдөр

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав:-Everyday- ХХКомпанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ -А- Нийтлэг үндэслэл Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Ня-бо Овог: /албан тушаал/ Нэр Шууд харьяалагдах ажлын байр: Компанийн захирал, ерөнхий ня-бо

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: Эд хариуцагчид,нярав Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Компанийн НББ-ийн анхан шатны бүртгэл тооцоог зохих зааврын дагуу гүйцэтгэж, ТУЗ-ийн хурлын материалын тайлан тооцоог бэлтгэхМаркетингийн болон санхүүгийн мэдээлэлийг цуглуулж, дүн шинжилгээ хийж,нярав, эд хариуцагчдыг удирдлагаар хангах, хяналт тавих

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт урт болон богино хугацааны бодлого,зорилт,тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтийн явцад идэвхи санаачилга,нөөц бололцоо, мэдлэг чадвараа дайчлан оролцоно

Өөрийн хариуцсан нэгж хэсгийн нягтлан бодох бүртгэл, тайлан тооцооны ажлыг НББ-ийн хууль болон бусад холбогдох дүрэм

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 55: Everyday Supermarket

журмын дагуу мэргэжлийн өндөр түвшинд хариуцлагатай гүйцэтгэнэ

Батлагдсан маягт зааврын дагуу бүртгэлийг цаг тухай бүрд нь үнэн зөв, нягт нямбай хөтөлж, тогтоосон хугацаанд тайлан тооцоог гарган шаардлагтай судалгаа шинжилгээг чанартай хийж, байгууллагын удирдлага, компанийн ТУЗ, хөрөнгө оруулагчид, харилцагч байгууллагуудыг үнэн зөв мэдээлэлээр бүрэн хангах

Нэгжүүдийн бараа материалын тооллогыг сар, улирал, жил бүрийн эцэст хийлгүүлэх ба удирдлагын зөвшөөрсөнөөр гэнэтийн ба ажил хүлээлцэх тооллогыг хийж тооцоог бодон орлого зарлагын баримтыг шалган баталгаажуулна.

Сар бүрийн үйл ажиллагааны тайланг дараа сарын 12-ны дотор гаргаж, баримтуудыг хянан гүйцэтгэх захиралд танилцуулан баталгаажуулах

Хэрэглэгдэж буй Тооцоолон бодох машинуудын ашиглалтанд хяналт тавьж ажиллах бөгөөд, энэ талаар ажилтнуудын мэдлэгийг дээшлүүлэхэд туслалцаа үзүүлэх

Ээлж хүлээлцэх бүрд тооллого тооцоо үнэн зөв явагдаж байгаа эсэхэд хяналт тавина

Сар бүр компаний ажилтан ажллагсдын цалинг бодож олгох

Харилцахын баримтыг сар бүр хуулгын дагуу боловсруулж баримт бүрдүүлэлтйг шалгаж улирлын эцэст үдэж цэгцлэх

Сар бүрийн эцэст компаний төсвийн гүйцэтгэлийг гаргаж хянах

Кассын няравыг шаардлагатай тухай бүр ерөнхий ня-бо-гийн зааврын дагуу тооцоог шалган тоолж дүнг танилцуулах

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо а/ Байгууллагын дотор:

Няравууд

эд хариуцагчид

б/ Гадна талд:

Тухайн бүтээгдэхүүнтэй холбоотой бүх байгууллагын холбогдох албан тушаалтан нар

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 56: Everyday Supermarket

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Гадаадын болон дотоодын худалдааны компаниуд

Зуучлагчид

Мэдээлэлийн болон марктенгийн бусад байгууллагууд

Татвар, статистик болон санхүүгийн бусад байгууллагууд

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В .Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Эдийн засагч в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Системийн болон хэрэглээний программууд г/ Тусгай шаардлага: Англи, хэлийг эзэмшсэн байх Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: EverydayХХ Компанийн захирал ........................

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 57: Everyday Supermarket

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Everyday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Боловсон хүчин нарийн бичиг Овог: /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Компанийн дотоод асуудал,бичиг хэргийг зөв цэгцтэй хөтлөх,боловсон хүчний боловсронгуй бодлого явуулах,техник хангамжийг хариуцах

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт урт болон богино хугацааны бодлого,зорилт тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,мэдлэгэ чадвараа дайчлан оролцох

Компанийн дотоод асуудал,бичиг хэрэг, компанийн үйл ажиллагаатай холбогдолтой бичиг хэргийг эмх цэгцтэй хөтлөх

Гадаад ,дотоод харилцагчидтай харьцахад шаардагдах бичиг хэргийг бэлтгэх

Компанийн хурал, цуглааны тушаал,шийдвэрийг эмхтгэн нийтэлж ажиллагсадад таниулах

Зорилго нэгтэй хамтач эвсэг хамт олон бүрэлдүүлэхийн тулд боловсон хүчний зөв бодлого явуулах,ажилтан ажиллагсадынхаа ажлын байрны тодорхойлолтыг тодорхой таниулах

Боловсон хүчний сургалт,төлөвлөлт ,бүтэц зохион байгуулалтын оновчтой бодлого,боловсон хүчний

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 58: Everyday Supermarket

мэргэшүүлэлт,дадлагажуулалтыг сайжруулах талаар оновчтой ажил зохиох

Цалин хөлс,шагнал урамшуулал,нэмэгдэл хөлсний системтэй бодлого явуулах

Хөдөлмөрийн харилцааны бодлого,үйл ажиллагаатай холбоотой эрх зүйн тогтолцоотой үйл ажиллагаа явуулах

Машин,техник хэрэгслэлийн хуваарилалт,тэдгээрийн засвар үйлчилгээтэй холбогдсон асуудлуудыг шийдвэрлэх

Удирдлагаас өгсөн үүрэг даалгаварыг биелүүлэх

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Компанийн удирдлага

Бүх ажиллагсад

б/ Гадна талд:

Гадаад дотоод харилцагчид

Худалдааны компаниуд

Зуучлагчид

Хэвлэл мэдээллийн байгууллага

Интернетийн төв

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В. Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл

Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 59: Everyday Supermarket

г/ Тусгай шаардлага: Англи хэл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: Everyday ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

А .Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Everyday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Нярав Овог: /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: Эд хариуцагчид /худалдагч/ - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 60: Everyday Supermarket

Компанийн барааны хангамж татан авалтыг төлөвлөгөөний дагуу гүйцэтгэх, барааг эрүүл ахуйн шаардлагын дагуу хүлээн авч, технологийн дагуу хадгалан худалдан борлуулах ажиллагаанд шилжүүлэх ажлыг хариуцан гүйцэтгэнэ.

Б.Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт,урт болон богино хугацааны бодлого,зорилт,тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,нөөц бололцоогоо дайчлан ажиллана.

Хүнсний дэлгүүр,цайны газрын барааны хангамжыг өдөр бүр хянаж, үйлчлүүлэгчдийн эрэлт хэрэгцээг судлан шаардлагатай барааг захиргаанд танилцуулан хангалтыг тасралтгүй хийж байх

Хүнсний барааг стандартын шаардлагын дагуу харилцагч байгууллагауудаас худалдах зөвшөөрөл, санхүүгийн баримт бичгийн хамт тоо чанарын шалгалт хийн хүлээн авах ба хүлээн авснаас хойш гарсан дутагдалыг бүрэн хариуцана.

Барааны агуулахын зориулалт, бараа хадгалах нөхцөл, ариун цэврийн шаардлагыг хангуулж, хариуцсан барааг технологийн дагуу хадгалж хурдан борлуулах бүх арга хэмжээг авах

Барааны нөөцийг хэвийн хэмжээнд барьж, үлдэгдэл ихтэй, удаан борлуулалттай барааг 14 хоног тутам менежерт мэдэгдэн зохих арга хэмжээ авахуулах

Жижиглэнгийн тасгийн барааны өрөлт хураалт, үнийг өдөр бүр хянаж, худалдагч нарт үүрэг даалгавар өгч, биелэлтийг хянаж ажиллах

Харилцагч кампаниудын барааны үнэ, чанар, идэвхжүүлэлт, тээвэрлэлтийн арга зэргийг сард нэг удаа судлан захиралд танилцуулан дүн шинжилгээ хийдэг байх

Бараа материалын тооллогыг бэлтгэлтэй хийж, тайланг хугацаанд үнэн зөв гаргах

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Заал зохион байгуулагч

Ня-бо

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 61: Everyday Supermarket

Эд хариуцагчид

б/ Гадна талд:

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Худалдааны компаниуд

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В .Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: *** в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

Зөвшөөрсөн

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 62: Everyday Supermarket

Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

А. Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Everyday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Шалгагч Овог Нэр Шууд харьяалагдах ажлын байр: Компанийн захиргаа, заал зохион байгуу

/албан тушаал\ -лагч,ээлжийн ахлагч Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Худалдааны заланд хяналт тавьж, бараа материалыг алдагдахаас хамгаалах, үйлчлүүлэгч, худалдан авагч бүрт мэндчилгээний үг хэлэн угтан авч, кассанд бичигдсэн чекийн дагуу бараа материалыг тулган шалгаж үйлчлүүлэгчдэд өгөн талархалын үг хэлэн үдэж гаргах

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар)

Ажлын байранд хийгдэх ажлууд Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт,урт болон богино

хугацааны бодлого,зорилт тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,мэдлэг чадвараа дайчлан ажиллана

Үйлчилгээний байрны ариун цэврийг шаардлагын хэмжээнд байнга цэвэр байлгаж, үйлчилгээний дэг журмыг баримтлан, ажлын хувцсыг цэвэр үзэмжтэй өмсөх

Үйлчлүүлэгчдэд хөнгөн шуурхай, соѐлтой үйлчилж ,асуусан асуултанд

тодорхой хариулт өгөн талархалын үг хэллэгийг байнга хэрэглэж хэвших

Үйлчлүүлэгчдийн эрэлт хэрэгцээнд байнга судалгаа хийж, маркетингийн төрөл

бүрийн судалгаанд идэвх санаачлагатай оролцох.

Шалгагч нь барааны чанар, зориулалт, арчлалт хамгаалалтын талаар

тодорхой мэдлэгтэй байж, үйлчлүүлэгчдэд суртчилан зөвлөдөг байх .

Худалдан авагч, үйлчлүүлэгч нэг бүрт мэндчилгээ, талархалын хэвшмэл үг

хэллэгийг байнга тогтмол хэрэглэн, үйлчилгээндээ татан оролцуулж дахин

ирэх сэтгэгдэлийг төрүүлэхээр худалдан авагч нэг бүрийн зан байдалд

тохируулан эелдэг боловсон харьцах

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 63: Everyday Supermarket

Үйлчилгээний залны бараа материалын бүрэн бүтэн байдал, зохион байгуулалт, эмх цэгц, ариун цэвэр, үйлчилгээний соёлд байнга хяналт тавин холбогдох хүмүүст мэдээлэл хүргэх

Кассчины бичсэн чекийн дагуу бараа материалыг шалгаж савлан, худалдан авагчийн гарт бариулан өгч, хөнгөн шуурхай үйлчлүүлэгчдийг чирэгдүүлэхгүй үйлчлэх

Үйлчлүүлэгчдийг ижил бараатай орохгүй байх,гар тээшээ хадгалуулахыг байнга анхааруулж байх\ Хэрэв үүнээс үүдэн маргаан гарвал өөрөө хариуцах\

Ажил дуусах цагаас өмнө явах ажлын байрыг хамгаалалтгүй орхих, ажлын

байранд гадны хүнтэй уулзах ,үйлчлүүлэгчидтэй зүй бусаар харьцах зэргийг

хатуу хориглоно.

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

- Компанийн захиргаа - Худалдагч, касс

б/ Гадна талд:

- худалдан авагч -

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday- ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Бүрэн дундаас дээш б/ Мэргэжил: Худалдагч в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Англи хэлний тодорхой мэдлэг Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Компьютер, утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 64: Everyday Supermarket

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./

/ Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday- ХХ Компани Нэгжийн нэр: Хүнсний дэлгүүр Ажлын байрны нэр: Худалдагч Овог: /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр:Компанийн захиргаа, няравууд

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр:1 Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Няраваас орсон бараа материалын тоо, чанарт шалгалт хийн хүлээн авч, зөв байршуулан, худалдан авагч үйлчлүүлэгчдэд хөнгөн шуурхай соѐлтой үйлчлэх, үйлчлүүлэгчдийн эрэлт хэрэгцээг судлан барааны захиалгыг няравт өгөх, тайлан тооцооны ямар нэгэн зөрчил дутагдалгүй үнэнч шударга ажиллах.

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 65: Everyday Supermarket

Хөдөлмөрийн хууль, хүнсний хууль, эд хариуцагч, худалдааны ажилтантай

холбогдсон дүрэм журмыг үйл ажиллагаандаа мөрдлөг болгон байгууллагын

дотоод журам, хөдөлмөрийн гэрээний дагуу ажиллах

½йлчилгээний байрны ариун цэврийг шаардлагын хэмжээнд байнга цэвэр байлгаж,үйлчилгээний дэг журмыг баримтлан, ажлын хувцсыг цэвэр үзэмжтэй өмсөх

½йлчлүүлэгчдэд хөнгөн шуурхай, соѐлтой үйлчилж ,асуусан асуултанд

тодорхой хариулт өгөн талархалын үг хэллэгийг байнга хэрэглэж хэвших

½йлчлүүлэгчдийн эрэлт хэрэгцээнд байнга судалгаа хийж, барааны нэр төрлийг

хэвийн байлгах талаар анхаарч, барааны захиалгыг өдөр тутам няравт өгч

байх.

Худалдагч нь барааны чанар, зориулалт, арчлалт хамгаалалтын талаар

тодорхой мэдлэгтэй байж, үйлчлүүлэгчдэд суртчилан зөвлөдөг байх.

Барааг эмх цэгцтэй зөв байрлуулж, загвар бүрийг үнийн хаягтай байлган,

худалдаалж буй барааны чанар, эрүүл ахуйн байдлыг хянаж ажиллана.

Ажил дуусах цагаас өмнө явах ажлын байрыг хамгаалалтгүй орхих,гэмтэлтэй

буюу стандартын шаардлага хангаагүй бараа хүлээн авах, бусдад барааг

зээлээр олгох зэргийг хатуу хориглоно.

Няраваас орсон барааг сав баглаа боодлоос гаргаж худалдаанд бэлтгэн савлаж өрөлтийн төрөл бүрийн хэлбэрийг ашиглан лангуу тавиуриудад худалдан авагчийн хараа зүйд өртөхөөр барааны шинж чанар, эрэлт хэрэгцээ, үнэ цэнэ, нэр хүнд, зориулалтаар нь ангилан жигд үзэмжтэй өрөлт хийн, бараа хөдлөх бүрт сэлбэлт хийн засч, өрөлтийг байнга дүүрэн байлгана

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

- Компанийн захиргаа - Нярав - Касс,шалгагч - Ачигч

б/Байгууллагын гадна: - Үйлчлүүлэгч - Харилцагч байгууллага,хүмүүс

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В. Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Бүрэн дундаас дээш б/ Мэргэжил: Худалдагч в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: г/ Тусгай шаардлага:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 66: Everyday Supermarket

Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): , бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТЫГ

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./ Батлав:-Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

А .Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Еveryday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Ачигч- Овог: /албан тушаал/ Нэр: Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Дэлгүүрт ирсэн бараа бүтээгдэхүүнийг эвдрэл хэмхрэлгүйгээр ачих,буулгах,түүнтэй

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 67: Everyday Supermarket

холбогдсон зохион байгуулалтыг хийх,удирдлагаас өгсөн даалгаварыг биелүүлэх

Б.Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд: Ажлын бус цагаар зөвшөөрөлгүй гадагш ажлын байр орхиж явах, ажлын

байранд гадны хүн нэвтрүүлэхийг хатуу хориглоно.

Харилцагч байгууллага, төв дэлгүүрээс очсон бараа материалыг очсон тухай

бүрт нь хүлээлгэлгүй шуурхай буулган авч, ачих ажлыг хянуур гүйцэтгэх ба

барааны хайрцаг сав баглаа боодлыг хадах, засах ажлыг зааврын дагуу

гүйцэтгэж, суларсан хайрцаг савыг зохих байранд эмх цэгцтэй хурааж байх

Хайрцаг сав баглаа боодлыг хадах, засах, боох, багаж хэрэгслэлийг бэлтгүүлж

авах ба түүний бүрэн бүтэн байдлыг хариуцан анхааралтай ажиллах

Дэлгүүрийн гадна ба дотор талбайн эмх цэгц, ил задгай хураалттай байгаа

бараа материал, эд хогшлиыг хариуцаж байх

Удирдлагаас өгсөн үүрэг даалгаврыг тогтоосон хугацаанд чанартай

биелүүлж, шаардлагатай үед биелэлтийг танилцуулж байх

Няраваас хүлээлгэн өгсөн мах, махан бүтээгдхүүнийг жижиглэн эвдэж савлан

худалдагчид хүлээлгэн өгөх ба бусад шаардлагатай хүнсний барааг жижиглэн

худалдаалахад бэлтгэх үйл ажиллагаанд биечлэн тусална

Мөн удирдлагаас өгсөн үүдэг даалгаварыг цаг тухайд нь биелүүлж байх

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Удирдлага Менежер Нярав Худалдагч

б/ Гадна талд:

Харилцагч байгууллага хүмүүс

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлаг хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: б/ Мэргэжил: в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 68: Everyday Supermarket

г/ Тусгай шаардлага: Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

20002оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday-ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Жолооч Овог: /албан тушаал/ Нэр:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 69: Everyday Supermarket

Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday-ХХКомпани /албан тушаал/

Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Автомашиныг эзний ѐсоор эзэмшин,техникийн бүрэн бүтэн байдлыг хариуцах,хөдөлгөөний аюулгүй байдлыг чанд сахих,зөвхөн ажил албаны зориулалтаар тээврийн хэрэгслийг ашиглах

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд: Монгол улсын Хөдөлмөрийн хууль,бусад хууль эрхийн актууд,компанийн

дотоод журам,хөдөлмөрийн гэрээ ,ажил үүргийн хуваарийг мөрдлөгө болгон

чанд биелүүлнэ.

Жолооч нь компанийн хөрөнгө болох………………маркийн УББ

…………дугаарын автомашиныг эзний ѐсоор ариг гамтай эзэмшин

техникийн бүрэн бүтэн байдлыг хариуцаж ажиллана.

Автомашины шатахууны нормыг компанийн захиргаатай хамтран

тогтоож,засвар үйлчилгээг тогтоосон хугацаанд хийж,шаардлагатай

шатахуун,материал сэлбэг хэрэгслийг урьдчилан захиалж дотоодын зах

зээлийн боломжит хямд үнээр авч тухайн бүрд хянуулан тооцоо хийх

Бараа материал татах болон компанийн шаардлагатай бусад ажилд

автомашиныг хэрэглэх бөгөөд бусад сул чөлөөтэй ажилгүй байгаа

тохиолдолд автомашиныг зохих байранд тавьж байх

Өглөө бүр спидометрийг нойллож,ажилд хамт явсан ажилтнаар явсан

газраа тэмдэглүүлж орой захирлаар хаалгуулж байх

Сар бүрийн 29-ны дотор автомашинтай холбогдолтой бүх тооцоог гарган

захирлаар баталгаажуулж санхүүд өгнө

Захирлын зөвшөөрөлгүй жолоодох эрхийг бусдад шилжүүлэх,материал

,багаж ,сэлбэг хэрэгслийг бусдад хэрэглүүлэх ,зээлдүүлэх,автомашинаар

бусдын болон хувийн ажилд зөвшөөрөлгүй явахыг хориглоно.

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/:

а/ Байгууллагын дотор: Байгууллагын удирдлага Боловсон хүчин Няравы

б/ Гадна талд:

Автомашинтай холбогдолтой засвар үйлчилгээний газар

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday-ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 70: Everyday Supermarket

-В-Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Бүрэн дундаас дээш б/ Мэргэжил: Жолооч в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: ** г/ Тусгай шаардлага: ** Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Автомашин Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./ /

Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 71: Everyday Supermarket

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: -Everyday-ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Заал зохион байгуулагч Овог: * /албан тушаал/ Нэр: * Шууд харьяалагдах ажлын байр: -Everyday-ХХ Компаниийн захиргаа,

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: Нярав,худалдагч,касс,шалгагч - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Дэлгүүрийн заалны зохион байгуулалт, ажилчдын сахилга хариуцлага,соѐлч боловсон үйлчилгээг эрхэмлэх,бараа бүтээгдэхүүний талаарх мэдээллийг удирдлагад мэдээлэх

-Б- Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт урт ба богино хугацааны бодлого,зорилт,төлөвлөлт,тэдгээрийн хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,нөөц бололцоо,мэдлэг чадвараа дайчлан оролцоно

Зааланд ажилладаг ажиллагсадын ажлын цагийг бүртгэн,тэдний ажлын хариуцлага,соѐлыг өндөржүүлэх талаар тогмол хяналт тавих

Барааны өрөлт хураалт ,зорчих талбайн байгуулалтанд хяналт тавьж худалдан авагчдыг саадгүй үйлчлүүлэх боломжоор хангахад анхаарал тавьж ажиллах

Худалдагч нарт борлуулалтын чиглэл болон барааны талаархи мэдээллийг олгох

Лангуу тавиур дээрхи бүтээгдэхүүний хүлээн авалт ,бүтээгдэхүүний үнэ ,тайлбарласан болон дэлгэж тавигдсан байдлыг хянах

Худалдан авагчдын эрэлт хүсэлтыг үнэлэн дүгнэж өөртөө татах тэдэнд хүрсэн үйлчилгээг үзүүлэхийн төлөө бүх үйлчилгээний ажилчдыг удирдан зохион байгуулах, худалдан авагчдын санал гомдлыг цаг тухайд нь барагдуулах

Шинэ бараа бүтээгдэхүүний талаархи мэдээллээр худалдагч нарыг хангаж барааныхаа ашигтай шинж чанарыг байнга суртчилах үзүүлэн танилцуулга зохион байгуулах

Дэлгүүр онгойхын өмнө лангуу дүүргэлтэнд хяналт тавьж ,ээлж хүлээлцэх үед тооллого тооцоог үнэн зөв явуулж байгаа эсэхийг хянах

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 72: Everyday Supermarket

Худалдагч нарт үүрэг хариуцлагын нь талаар тогтмол таниулж, тэднийг нэгдмэл уур амьсгалтай хамт олон болгон бүрэлдүүлэхийн төлөө хүчин чармайлт гарган ажиллах

Ажлын байрны эмх цэгцэнд анхаарал тавьж,худалдааны бэлтгэл ажлыг шалгах

Худалдаа үйлчилгээг хэвийн явуулах бүх нөхцлийг бүрдүүлэх,дээд шатны удирдлагын шийдвэр,зорилгыг доод шатанд хэрэгжүүлэхэд хамт олныг нэгтгэх

Ажлын байрны ариун цэвэр,ажилчдын хувцаслалт,барааны байршил зэргийг онцгой анхаарч соѐлтой үйлчилгээг нэвтрүүлэх

Ажилчдыг үнэлж ,урамшуулах дүгнэлтийг үнэнч шудрага хийх

Ижил төстэй байгууллагуудын туршлагаас өөрийн ажилд нэвтрүүлэх Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Менежерүүд Нярав Худалдагч Касс Шалгагч

б/ Гадна талд: Харилцагч байгууллага Худалдан авагч

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: -Everyday-ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

-В- Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: Дээд б/ Мэргэжил: Худалдааны мэргэжлийн в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: Хэрэглээний программ г/ Тусгай шаардлага: Англи хэл Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): утас, бичгийн хэрэгсэл Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 73: Everyday Supermarket

АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./ /

Батлав: -Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

А. Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Everyday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Үйлчлэгч Овог: * /албан тушаал/ Нэр: * Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:Компанийн албан тасалгаа,үйлчилгээний талбай,агуулах,бусад тасалгаа,орчны талбайг цэвэр үзэмжтэй байлгах

Б .Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд:

Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт урт ба богино хугацааны бодлого зорилт,тэдгээрийн төлөвлөлт,хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,нөөц бололцоо,мэдлэг чадвараа дайчлан ажиллана

Хөдөлмөрийн хууль,худалдаа үйлчилгээний дэг журам,ариун цэвэр ,эрүүл ахуйн дүрэм,байгууллагын дотоод журам, хөдөлмөрийн гэрээний үүргийг мөрдлөг болгон ажиллана.

Дэлгүүр, үйлчилгээний танхим,туслах байр,өрөө тасалгаа,агуулах орчны талбайг үргэлж цэвэр үзэмжтэй байлгана.

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 74: Everyday Supermarket

Хана цонх,шал,хаалга,бие засах өрөөг өдөр бүр 3%-ын хлормины уусмалаар ариутгах

Компанийн гадна орчныг сэрүүн улиралд нэг удаа,дулааны улиралд 2 удаа цэвэрлэж байх

Үйлчилгээний танхим,өрөө тасалгаануудын хаалганы бариулуудыг өдөр бүр 2%-н хлорамины уусмалд ариутгасан марлаар ороож хэвших

Цэвэрлэгээнд шаардлагатай материал багаж хэрэгслэлийг зохих журмыг үндэслэн бэлтгүүлж,норм нормативын дагуу ариг гамтай зарцуулах

Үйлдвэрлэл үйлчилгээний газруудын ариун цэврийн дүрмийг судалж , үйл ажиллагаандаа чанд биелүүлэн мөрдөж ажиллана

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Компаний захиргаа Заал зохион байгуулагч

б/ Гадна талд:

Үйлчлүүлэгчид Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлаг хүлээнэ.

В Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: б/ Мэргэжил: в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: г/ Тусгай шаардлага: ажилсаг Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Цэвэрлэгээний материал Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 75: Everyday Supermarket

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./ /

Батлав:-Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

А. Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Еveryday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Касс Овог: * /албан тушаал/ Нэр: * Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр: - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг:

Б. Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар)

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 76: Everyday Supermarket

Ажлын байранд хийгдэх ажлууд: Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт урт ба богино хугацааны

бодлого,зорилт,тэдгээрийн хэрэгжилтэнд идэвхи санаачилга,нөөц

бололцоо,мэдлэг чадвараа дайчлан ажиллана

Үйлчлүүлэгчидийн эрэлт хэрэгцээнд байнга судалгаа хийж маркетингийн

төрөл бүрийн судалгаанд идэвхи санаачилгатай оролцох

Худалдан авагч,үйлчлүүлэгч нэг бүрт мэндчилгээ , талархалын хэвшмэл үг

хэллэгийг байнга тогтмол хэрэглэн,үйлчилгээндээ татан оролцуулж дахин

ирэх сэтгэгдлийг төрүүлэхээр худалдан авагч нэг бүрийн зан байдалд

тохируулан эелдэг боловсон харьцах

Кассын машин болон бусад ажлын багаж хэрэгслийг ариг гамтай, эвдрэл

гэмтэл гаргахгүй ажиллах

Үйлчлүүлэгчийн авсан бараа нэг бүрийн үнийг кассын машинд бичиж нийт

дүнгээр хөнгөн шуурхай тооцоо хийх

Мөнгөтэй харьцахдаа анхаарал болгоомжтой алдаа дутагдалгүй ажиллах

/хүчингүй мөнгөн дэвсгэрт авахаас болгоомжлох,мөнгөний хариулт өгөхдөө

илүү дутуу өгөх/

Касс нь дэлгүүр хаахад бүх орлогоо нийт худалдагдсан бараатайгаа тулган

нягталж кассын няравт хүлээлгэн өгнө.

Ажлын байрыг орхих,ажлын байрыг бусдад зөвшөөрөлгүй

шилжүүлэх,ажлын цагаар гадны хүнтэй уулзахыг хатуу хориглоно

Кассын нярав болон захиргааны зөвшөөрөлгүйгээр бэлэн мөнгө гаргахыг

хориглоно.

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Менежер Нярав Худалдагч Шалгагч

б/ Гадна талд:

Үйлчлүүлэгчид Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В. Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: б/ Мэргэжил: в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт:

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 77: Everyday Supermarket

г/ Тусгай шаардлага: Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн

2002 оны . . сарын . . өдөр АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТыг

зөвшөөрсөн: . . . . . . . . . . . . . . ./ /

Батлав:-Everyday- ХХ Компанийн захирал ........................ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ

-А- Нийтлэг үндэслэл

Байгууллагын нэр: Еveryday ХХ Компани Ажлын байрны нэр: Кассын нярав Овог: *

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 78: Everyday Supermarket

/албан тушаал/ Нэр: * Шууд харьяалагдах ажлын байр: Everyday ХХ Компани

/албан тушаал/ Шууд харьяалах ажлын байр - Ажлын байрны үндсэн чиг үүрэг: Компанийн дотоод бэлэн мөнгөний бүх гүйлгээг хариуцах,

Б.Ажлын байрны үйл ажиллагаа (ажиллавар) Ажлын байранд хийгдэх ажлууд: Компанийн үйл ажиллагааны зохион байгуулалт,урт богино хугацааны

бодлого, зорилт,тэдгээрйн төлөвлөлт,хэрэгжилтэнд идэвхи

санаачилга,нөөц бололцоогоо дайчлан ажиллах

Ажлын бус цагаар зөвшөөрөлгүй гадагш ажлын байр орхиж явах, ажлын

байранд гадны хүн нэвтрүүлэх,ажлын байраа өөр бусдад шилжүүлэхийг

хатуу хориглоно.

Бэлэн мөнгөтэй харьцаж байхдаа алдаа дутагдал гаргахгүй ,анхаарал

болгоомжтой ажиллах

Ажлын цагийг нарийн чанд баримтлан ажиллана.

Дэлгүүр хаахад кассын дүнг,нийт борлуулагдсан барааны дүнтэй тулган

нягталж бүх орлогыг хүлээн авна

Захирал,болон ерөнхий нягтлангийн зөвшөөрлөөр кассаас бэлэн мөнгө

гаргана

Ажилчдын цалин,болон бэлэн мөнгөтэй холбогдсон гүйлгээг үнэн зөв хийх

Бэлэн мөнгөтэй харьцахдаа мөрдөх дүрэм журмыг нарийн чанд биелүүлэх

!

Харилцах обьект /хүрээ, уялдаа холбоо/: а/ Байгууллагын дотор:

Заал зохион байгуулагч Шалгагч Худалдагч Касс

б/ Гадна талд: Харилцагчид Үйлчлүүлэгч,худалдан авагч харилцагч банк санхүүгийн байгууллага реклам сурталчилгааны байгууллага

Ажлын эцсийн үр дүнгийн талаар ажил эрхлэгчийн хүлээх хариуцлага: Everyday ХХ Компанийн дотоод журмын дагуу хариуцлага хүлээнэ.

В. Ажлын байранд тавигдах шаардлага, нөхцөл

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 79: Everyday Supermarket

Ерөнхий /боловсрол, мэргэжил, туршлага, ур чадвар/ болон тусгай шаардлага: а/ Боловсрол: б/ Мэргэжил: в/ Компьютерийн хэрэглээний программ ашиглалт: г/ Тусгай шаардлага: Ажлын байрны нөөц хэрэгсэл (Санхүү, эд хөрөнгө, хүн хүч): Ажлын байрны нөхцөл: Хэвийн Супер маркетад тавигдах барааны тоо

¹ Барааны төрлийн нэр Дүн Хувь

1 Хувийн ¾йлдвэрийн архи, пиво

8 114 400

7,87%

2 АПУ-гийн б¾тээгдэх¾¾н 5 654 173

5,48%

3 Импортын пиво 8 266 580

8,02%

4 Вино, шампанск 7 537 250

7,31%

5 Ундаа цэвэр ус 4 234 370

4,11%

6 Шоколад, набор, жигнэмэг 9 521 750

9,23%

7 Гурил, гурилан б¾тээгдэх¾¾н

4 827 041

4,68%

8 Гэр ахуй, соѐлын бараа 16 457 105

15,96%

9 Виски, вермутт, архи 9 739 100

9,44%

10 Ширхэгийн бараа 2 354 128

2,28%

11 Лаазалсан бүтээгдэхүүн 5 145 508

4,99%

12 Чихэр, амттан 4 588 668

4,45%

13 Мах, махан б¾тээгдэх¾¾н 2 805 637

2,72%

14 Сүү, сүүн бүтээгдэхүүн 2 244 907

2,18%

15 Тамхи, шүдэнз 1 089 165

1,06%

16 Хоол амтлагч 1 568 385

1,52%

17 Цай, кофе 4 796 4,65%

www.zaluu.comwww.zaluu.com

Page 80: Everyday Supermarket

575

18 Өргөн хэрэглээний бараа 365 610

0,35%

19 Х¾нсний ногоо 256 960

0,25%

20 Бусад бараа 2 607 430

2,53%

21 Дотоодын үйлдвэрийн жигнэмэг, набор

715 778

0,69%

22 Бичгийн хэрэгсэл 233 555

0,23%

103 124 074

100,00%

www.zaluu.comwww.zaluu.com