Upload
others
View
3
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
Do 13 ao 23 de marzo
- 1 -
1. O CAMBIO HORARIO DE VERÁN EFECTUARASE A NOITE DO VINDEIRO 26 DE MARZO
2. DATOS DE FLEXIBILIDADE E TELETRABALLO DO PERSOAL DA ADMINISTRACIÓN XERAL
DA XUNTA DE GALICIA A 28 DE FEBREIRO DE 2017
3. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE CURSOS PARA PERSOAL DE ADMINISTRACIÓN
E SERVIZOS (PAS) DAS UNIVERSIDADES
4. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE ACTIVIDADES FORMATIVAS PARA PARA O
PERSOAL DE XUSTIZA
5. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE ACTIVIDADES FORMATIVAS PARA PARA O
PERSOAL DA ADMINISTRACIÓN LOCAL DA C.A. DE GALICIA
6. CONVOCATORIA DE PROBAS DE AVALIACIÓN PARA A OBTENCIÓN DA CERTIFICACIÓN
GALEGA DE COMPETENCIAS DIXITAIS EN OFIMÁTICA - CODIX
7. LISTAS CONTRATACIÓN XUNTA – DECRETO 37/2006, DO 2 DE MARZO
8. MATRÍCULA LIBRE PARA EXAMES NAS ESCOLAS OFICIAIS DE IDIOMAS
9. NOVAS DESTACADAS NAS WEB DE CSI-F NACIONAL E CSI-F AUTONÓMICO
10. OFERTAS PÚBLICAS DE EMPREGO NAS ENTIDADES LOCAIS DE GALICIA
11. SVI - SINDROME VISUAL INFORMÁTICO. MEDIDAS PARA MINORAR O IMPACTO EN
PANTALLAS
12. THE WEEKLY PRESS
- 2 -
1. O CAMBIO HORARIO DE VERÁN EFECTUARASE A NOITE DO VINDEIRO 26 DE MARZO
O vindeiro 26 de marzo de 2017 producirase o seguinte cambio no horario
de inverno ao horario de verán. A noite do sábado ao domingo terase que
mover o reloxo unha hora. As 2.00 h. da mañá adiantarase o reloxo e
cambiará para as 3.00 h. da mañá. Con esta medida perderase unha hora.
Cada zona horaria ten varias denominacións que serven para referenciala. A
máis utilizada é un código de tres letras que no noso caso é o CET (Central
Europe Time). O cambio de horario ven motivado para lograr un aforro
enerxético posto que na primavera e verán amañece antes e anoitece máis
tarde que permite aproveitar ao máximo o maior número de horas de luz que
hai no día. Calcúlase que con este cambio de hora a familia media pode aforrar ata un 5% de enerxía no
fogar, que traducido ao ámbito empresarial, o aforro pode ser moito maior.
Os efectos do cambio de hora no organismo son leves e os máis
afectados son os nenos e nas persoas anciáns y a aquelas persoas con
problemas neurolóxicos, xa que se producen alteracións no reloxo
biolóxico e transtornos leves no sono que non soe durar máis de tres
días.
O que podemos ir facendo para acostumarnos é facer uns simples
cambios de hábitos no día a día para facilitar que o cambio de hora non
supoña ningunha crise no noso organismo. Podemos madrugar un pouco
o sábado e o domingo para que se habitúe o máis axiña o luns ou facer
un pouco de exercicio como realizar unhas camiñadas, etc.
2. DATOS DE FLEXIBILIDADE E TELETRABALLO DO PERSOAL DA ADMINISTRACIÓN XERAL DA
XUNTA DE GALICIA A 28 DE FEBREIRO DE 2017
FEBREIRO 2016
TOTAL SOLICITUDES SERVIZOS
CENTRAIS
SERVIZOS
PERIFÉRICOS
APROBADAS DENEGADAS APR. D APR. D
TOTAL FLEXIBILIDADE 9.557 47 3.525 4 6.032 43
FLEXIBILIDADE
AUTOMÁTICA 8.381 32 3.070 2 5.311 30
FLEXIBILIDADE X
CONCILIACIÓN 1.176 15 445 2 721 13
- 3 -
FEBREIRO 2016
SOLICITUDES TELETRABALLO
APROBADAS PRORROGADAS CESAMENTOS DENEGADAS
TOTAL
TELETRABALLO 104 96 3 61
TELETRABALLO
SS.CC 75 75 3 27
TELETRABALLO
SS.PP 29 21 0 34
3. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE CURSOS PARA PERSOAL DE ADMINISTRACIÓN E
SERVIZOS (PAS) DAS UNIVERSIDADES
EGAP - DOG, 14 DE MARZO
RESOLUCIÓN do 7 de marzo de 2017 pola que se convocan actividades de formación para o persoal de
administración e servizos (PAS) das universidades da Comunidade Autónoma de Galicia.
REQUISITOS DOS PARTICIPANTES
Poderán participar nas accións formativas convocadas nesta resolución o persoal de administración e
servizos (PAS) das universidades da Comunidade Autónoma de Galicia que se encontran en situación de
servizo activo, permiso por maternidade, adopción ou acollemento ou excedencia polo coidado dun fillo ou
dun familiar e que reúnan os requisitos establecidos na presente convocatoria.
SOLICITUDES
O prazo de presentación de solicitudes será de dez días naturais contados a partir do seguinte ao da
publicación desta resolución no DOG no seguinte enderezo https://egap.xunta.gal/matricula/login.php
AREAS DE FORMACIÓN
Réxime xurídico e actividade financeira das administracións
públicas
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades
Unión Europea: políticas públicas e procedementos comunitarios
Portal de idiomas
Administración electrónica, protección de datos e calidade
administrativa
Bibliotecas
Plan formativo ofimático de Galicia
- 4 -
4. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE ACTIVIDADES FORMATIVAS PARA PARA O
PERSOAL DE XUSTIZA
EGAP - DOG, 16 DE MARZO
RESOLUCIÓN do 8 de marzo de 2017 pola que se convocan as actividades formativas para o persoal ao
servizo da Administración de xustiza de Galicia.
REQUISITOS DOS PARTICIPANTES:
Os empregados públicos dos corpos de xestión procesual e administrativa,
tramitación procesual e administrativa, auxilio xudicial e médicos forenses
da Administración de xustiza en Galicia en situación de servizo activo (…)
Os membros das bolsas de interinos dos corpos de xestión procesual e
administrativa, tramitación procesual e administrativa e auxilio xudicial da
Administración de xustiza, dependentes da C. Autónoma de Galicia.
SOLICITUDES
O prazo de presentación de solicitudes será de dez días naturais contados
a partir do seguinte ao da publicación desta resolución no DOG noo seguinte enderezo
https://egap.xunta.gal/matricula/login.php
AREAS DE FORMACIÓN
Itinerarios formativos
Coñecementos transversais
Tecnoloxías da Información e da Comunicación (TIC)
Medicina forense
5. FORMACIÓN EGAP – CONVOCATORIA DE ACTIVIDADES FORMATIVAS PARA PARA O
PERSOAL DA ADMINISTRACIÓN LOCAL DA C.A. DE GALICIA
EGAP - DOG, 20 DE MARZO
RESOLUCIÓN do 13 de marzo de 2017 pola que se convocan actividades de formación para o persoal da
Administración local da Comunidade Autónoma de Galicia.
REQUISITOS DOS PARTICIPANTES:
empregados públicos e as empregadas públicas ao servizo das entidades locais da C. Autónoma de Galicia,
así como os funcionarios de Administración local con habilitación de carácter nacional que estean prestando
servizos noutras administracións públicas de Galicia, que se encontren en situación de servizo activo (…).
SOLICITUDES
O prazo de presentación de solicitudes será de dez días naturais contados a partir do seguinte ao da
publicación desta resolución no DOG no seguinte enderezo https://egap.xunta.gal/matricula/login.php
AREAS DE FORMACIÓN
Réxime xurídico e xestión das entidades locais
Administración electrónica, protección de datos e calidade administrativa
Comunicación, organización do traballo e mellora das habilidades
Plan formativo ofimático de Galicia
- 5 -
6. CONVOCATORIA DE PROBAS DE AVALIACIÓN PARA A OBTENCIÓN DA CERTIFICACIÓN
GALEGA DE COMPETENCIAS DIXITAIS EN OFIMÁTICA - CODIX
AMTEGA – DOG, 15 DE MARZO
RESOLUCIÓN do 7 de marzo de 2017 pola que se convocan probas de avaliación de carácter libre para a
obtención da certificación galega de competencias dixitais en ofimática.
• Sistema operativo, busca da información: internet/intranet e correo
electrónico (30 horas).
• Aplicacións informáticas de tratamento de textos. LibreOffice Writer (30
horas).
• Aplicacións informáticas de follas de cálculo. LibreOffice Calc (50 horas).
• Aplicacións informáticas de bases de datos relacionais. LibreOffice Base (50
horas).
• Aplicacións informáticas para presentacións: gráficas de información.
LibreOffice Impress (30 horas).
Destinatarios:
Persoas >16 anos
Avaliación:
proba presencial
Contidos
MF0233_2 «Ofimática» (190 horas), asociado á unidade de competencia UC0233_2 Manexar aplicacións ofimáticas na xestión da información e a documentación (...)
Inscrición:
http://cemit.xunta.gal
Prazo de inscrición 7 días naturais
- 6 -
7. LISTAS CONTRATACIÓN XUNTA – DECRETO 37/2006, DO 2 DE MARZO
CONSELLERÍA DE FACENDA – DOG, 17 DE MARZO
RESOLUCIÓN do 9 de marzo de 2017, da Dirección Xeral da Función Pública, pola que se fan públicas as
listas provisionais, reguladas no Decreto 37/2006, do 2 de marzo, modificado polo Decreto 124/2016, do
19 de setembro, para a contratación temporal de persoal laboral da Xunta de Galicia de determinados grupos
e categorías.
Nas devanditas listas figura a seguinte información:
– Solicitantes admitidos/as na lista con indicación da puntuación provisional resultante da aplicación do
baremo establecido no artigo 9 do Decreto 37/2006.
– Solicitantes excluídos/as con expresión da causa de exclusión.
As persoas interesadas disporán dun prazo de dez días hábiles, contados a partir do día seguinte ao da
publicación desta resolución no Diario Oficial de Galicia, para presentar reclamacións ante a Comisión
Permanente (Dirección Xeral da Función Pública, Consellería de Facenda, Edificio Administrativo San
Caetano, s/n, Santiago de Compostela).
Grupos e categorías (persoal laboral)
Grupo Categoría Denominación
III 014 Xefe/a de cociña.
V 001 Camareiro/a-limpador/a, axudante cociña, pasador/a de ferro-lavandeiro/a, costureiro/a,
cortador/a, pasador/a de ferro, lavandeiro/a.
8. MATRÍCULA LIBRE PARA EXAMES NAS ESCOLAS OFICIAIS DE IDIOMAS
A Consellería de Educación abre a matrícula en
modalidade libre das probas para certificar a competencia
nas linguas que ofrecen as Escolas Oficiais de Idiomas
REQUISITOS:
Ter 16 anos cumplidos no ano natural de celebración das
probas, ou 14 anos se opta a un idioma diferente da
primeira lingua estranxeira na ESO.
Non será posible obter o certificado dun nivel equivalente a outro xa cursado no anterior plan de estudos de
EOI
Non será necesario superar o exame de certificación dun nivel inferior para poder presentarse a un superior,
agás no caso do nivel C1 de inglés, francés, portugués ou de galego, no que se deberán posuír o certificado
do nivel avanzado ou o antigo de aptitude nesta lingua expedido por unha EOI ou no caso do idioma inglés
o certificado acreditativo da validación do Certificate of Proficiency emitido polo MEC, e aboar os prezos
públicos correspondentes.
Non estar matriculado no mesmo idioma e curso no mesmo ano académico por ensino oficial e libre
simultáneamente
- 7 -
O alumnado que xa realizou estudos nunha EOI en cursos anteriores e desexe matricularse polo réxime libre
noutra escola en 2016-2017 deberá indicalo e achegar a certificación académica da escola da que procede.
Non hai límite de convocatorias en modalidade libre. A modalidade libre só permite un único exame en xuño
O prazo de inscrición estará aberto ata o 6 de abril ás 12.00 h e a matrícula farase en
https://www.informaticacentros.com/xunta
9. NOVAS DESTACADAS NAS WEB DE CSI-F NACIONAL E CSI-F AUTONÓMICO
Novas sobre a modificación parcial da RPT da Consellería
de Presidencia
Responsables de Vicepresidencia e da Consellería de Presidencia,
Administracións Públicas e Xustiza presentaron unha modificación
parcial da súa RPT na reunión mantenida hoxe cos sindicatos para
crear unha serie de postos de Titulado/a Superior Psicólogo/a e
Traballador/a Social nos equipos psicosociais do IMELGA. O
obxectivo é paliar o exceso de traballo dos equipos actuais.
Informe de la reunión con Medio Rural sobre la segunda actividad, las
OPEs y la funcionarización, entre otros temas
CSIF informa que en la reunión celebrada el 16 de marzo de 2017, entre
la Secretaria Xeral de la Consellería de Medio Rural y las organizaciones
sindicales, se han tratado los siguientes temas:
Las Administraciones Públicas carecen de protección adecuada a las
empleadas públicas que sufren violencia de Género
CSIF reclama en el Congreso de los Diputados un protocolo efectivo
en las Administraciones Públicas, coincidiendo con el X Aniversario
de la Ley de Igualdad
Hacienda plantea a los sindicatos una oferta de empleo público ‘histórica’
que permita reducir en 4 años la temporalidad y reforzar las plantillas
El ministerio quiere firmar con los sindicatos un acuerdo, que debe incluir
decenas de miles de puestos en las Administraciones, antes de los
Presupuestos
El Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas ha planteado a los
sindicatos representativos de las administraciones públicas una oferta de
empleo público ‘histórica’ que permita reducir las altas tasas de
temporalidad y al mismo tiempo reforzar las plantillas de las
administraciones, atendiendo las necesidades de las comunidades
autónomas.
- 8 -
CSIF presenta una queja a la Defensora del Pueblo por la
discriminación de los funcionarios en el Permiso de Paternidad
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF),
sindicato más representativo en las administraciones públicas y con
presencia creciente en el sector privado ha presentado una queja a
la Defensora del Pueblo por la discriminación que sufre el colectivo
de funcionarios en la aplicación del permiso de paternidad, que entró
en vigor este año.
La Administración General del Estado, en Peligro de Extinción: ya solo
quedan 1.000 jóvenes en una plantilla de 190.000
- La ‘cantera’ de jóvenes se ha reducido un 80% en 6 años y hay
organismos donde tan solo trabaja una persona menor de 30 años
- El grupo de titulación inferior a punto de desaparecer, con 241
efectivos, por el proceso de privatización de servicios
- CSIF propone un plan de choque a varios años para salvar la
Administración General del Estado
Manifiesto Día Nacional contra las agresiones en el ámbito sanitario
CSIF, sindicato más representativo en las administraciones públicas
y con presencia creciente en el sector privado, arranca con la
campaña de concienciación sobre el respeto en los centros de
trabajo con el lema “Las diferencias nos enriquecen y el respeto nos
une en el Trabajo” y se suma en este 16 de marzo 2017 a la
conmemoración del Día Nacional contra las Agresiones en el Ámbito
Sanitario en su lucha por la erradicación de la violencia en el trabajo.
10. OFERTAS PÚBLICAS DE EMPREGO NAS ENTIDADES LOCAIS DE GALICIA
Concello Boletín Data Denominación dos
postos Nº
Sistema de
selección Prazo
Amoeiro BOPOU 16-M Condutor tractor-rozadora 1 Ver bases 5 días hábiles
Boiro BOPAC 22-M ATS/DUE Bolsa Concurso-
oposición 10 días naturais
Carballo BOPAC 17-M Policía local 6 Oposición 20 días naturais
Fene BOPAC 13-M Arquitecto técnico – A2 Lista Concurso-
oposición 10 días hábiles
Marín DOG 16-M Tco. Admón. Xeral – A1 1 Oposición 20 días naturais
- 9 -
Marín BOPPO 22-M Oficial electricista – C2 1 Concurso-
oposición 10 días hábiles
Marín BOPPO 22-M Condutor barredora 1 Oposición 10 días hábiles
Moaña BOPPO 17-M Coorinador/a cultural e
deportivo 1 Oposición 15 días naturais
Monforte de
Lemos BOE 14-M Oficial da policía local – C1 1
Promoción
interna 20 días naturais
Narón BOPAC 21-M T.S. Información turística 3 Bolsa
emprego 20 días naturais
Noia BOPAC 23-M Auxiliar administrativo – C2 Bolsa Concurso-
oposición 10 días naturais
Noia BOPAC 23-M Socorrista de piscina Bolsa Oposición 10 días naturais
O Pino BOPAC 20-M Traballador social 1 Concurso-
oposición
20 días naturais
publ. BOE
Ramirás BOPOU 23-M Condutor tractor rozadora 1 Concurso-
oposición 7 días naturais
O Rosal BOPPO 23-M
Auxiliar administrativo – C2
Policía local – C1
Peón servizos varios – AP
Oficial servizos varios – C2
1
1
2
1
OEP 2017
Zas BOPAC 14-M Peón de obras Lista Ver bases 10 días naturais
Deputación de
Pontevedra BOPPO 13-M
Condutor
Oficial de imprenta
Oficial de infraestrutura e
servizos
2
1
4
Oposición 20 días naturais
- 10 -
11. SVI - SINDROME VISUAL INFORMÁTICO. MEDIDAS PARA MINORAR O IMPACTO EN
PANTALLAS
A nosa vida diaria está a rutinizarse co uso pantallas e outros dispositivos electrónicos como (monitor pc,
tv, tablets, móbiles…) e isto pode afectar aos nosos ollos. A Síndrome Visual Informático (SVI) é unha
afección temporal dos ollos provocada por enfocar os ollos nunha pantalla durante un período
prolongado.
De acordo co Instituto Nacional de Saúde e Hixiene Ocupacional, a Síndrome Visual Informático afecta a
cerca o 90% das persoas que pasan máis de tres horas ao día fronte
a un computado.
O síntomas máis comúns son:
Visión borrosa ou dobre
Fatiga ocular (astenopía)
Sequidade, irritación ou arroibado dos ollos
Sensibilidade á luz intensa
Bagulleo
Poliopía
Dores musculares e articulares que afectan á cabeza (cefaleas e migrañas) e de pescozo
Picor e hinchazón facial
Cansazo
Náuseas, mareos e vertixes
Ademais destes síntomas pode verse agravado debido ás condicións ambientais que tamén inflúen:
iluminación intensa ou brillante, deslumeamentos, correntes de aire provocadas por exemplo por reixas de
ventilación, ambientes pechados, chans con moquetas.
MEDIDAS PARA MINORAR O IMPACTO DO SVI EN PANTALLAS
1 - Regra 20-20-20
É un xogo de palabras para recordar que cada 20 minutos hai que apartar
a mirada da pantalla durante 20 segundos e enfocar a vista a unha
distancia de 20 pés (6 metros). Xa sabemos que cando se está concentrado
traballando esquécellenos apartar a mirada da pantalla, pero podes poñer
un aviso no teléfono ou no propio ordenador que che recorde que tes que
facer un descanso visual
2 - Atención á iluminación
Revisa coidadosamente os focos de luz que tes ao redor da túa mesa. Hai que
evitar as luces que produzan reflexos na pantalla, especialmente de luces
superiores ou fiestras. Tenta de cambiar a orientación da túa mesa. Existe a
posibilidade de empregar un filtro antireflector na pantalla e poñer persianas ou
estores nas fiestras.
Tamén temos que configurar o brillo da pantalla para que as cores sexan mates e
suaves (menos agresivos coa visión).
- 11 -
3 - Ergonomía
Seguir os consellos de ergonomía para traballar fronte a un ordenador. Unha
postura correcta e adecuada tamén axuda a evitar o SVI e pode logra un bo
rendemento visual.
4 - Palpebrar conscientemente
Palpebra é unha acción que adoitamos facer de forma automática que serve para lubricar
o ollo e eliminar sustancias que poden acumularse neles. Con todo, cando estamos fronte
a unha pantalla non sempre o facemos coa frecuencia necesaria. Por iso é necesario
facelo conscientemente, Aproveita o descanso do primeiro consello para palpebrar.
5. Outros recursos
A utilización de lentes son un bo apoio para os ollos ao utilizar as pantallas.
Tamén podes mellorar utilizando bágoas artificiais (sería recomendable telas nos
botequíns) e humidificadores que axuden a mellorar a humidade e dos teus ollos.
Si persisten os problemas, o mellor é acudir ao oftalmólogo para que faga unha
revisión en profundidade dos ollos e para que teñas en conta estas normas a
imprime o seguinte cartel e colócao nun lugar visible.
12. THE WEEKLY PRESS
Quejas de aspirantes a una plaza de administrativo en la Xunta porque el tribunal cambió una nota de
corte La Voz de Galicia
CSI-F pide que los funcionarios puedan alternar el permiso de paternidad y maternidad como el resto de
trabajadores El Economista
Galicia perdió 2.135 empleos públicos en siete años, de las que más en España La Voz de Galicia
La Xunta necesita 2.100 empleos para tener la plantilla del 2010, y en el conjunto de España hacen falta
51.000 La Voz de Galicia
Galicia tiene 54 empleados públicos por cada millar de habitantes El Correo Gallego
La Administración del Estado es cada vez más vieja: sólo un 0,7% de sus funcionarios tiene menos de 30
años El Mundo
El Gobierno gasta 25 millones de euros en asesores a dedo para los ministros El País
“A Administración está repleta de subcontratas de amigos” Galicia Confidencial
Nace en Ourense o Observatorio de Estudos sobre Corrupción Pública Galicia Confidencial
El empleo sumergido en Galicia supera los 85.000 puestos de trabajo pese a caer en 2016 La Opinión
CSI-F, CCOO y UGT destacan que recuperar las 35 horas semanales en la Junta generaría 4.000 empleos
con un gasto de 20 millones Leonoticias
El Sergas certifica el fin de la onda de la gripe, que estima que cause 400 muertos La Voz de Galicia
La Xunta suma 600 quejas y 240 solicitudes de información en un año del portal de transparencia Europapres
La Seguridad Social cerró 2016 con un agujero de 19.000 millones ABC
- 12 -
CSIF Galicia
- 13 -