62
DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN

DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN · Penyusunan pedoman dan petunjuk teknis operasional angkutan penumpang, angkutan barang, angkutan sungai, angkutan penyebrangan dan jalan rel;

Embed Size (px)

Citation preview

DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN

Tugas Pokok

DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN

Mempunyai tugas :

“ Merumuskan Teknis dan Strategis, MelaksanakanUrusan Pemerintahan dan Pelayanan Umum,Pembinaan dan Pelaksanaan Tugas di BidangPerhubungan “

Untuk melaksanakan tugas dimaksud, maka Dinas

Perhubungan Kabupaten Lamongan, mempunyai fungsi :

a. Perumusan kebijakan dibidang perhubungan;

b. Penyusunan perencanaan bidang perhubungan;

c. Pelaksanaan pelayanan umum bidang perhubungan;

d. Pelaksanaan Norma, Standar, Prosedur dan Kriteria (NSPK), dan Standar

Pelayanan Minimal (SPM) urusan pemerintahan di bidang perhubungan;

e. Pelaksanaan kebijakan di bidang perhubungan;

f. Pelaksanaan pengawasan dan pengendalian atas pelaksanaan dinas;

g. Pelaksanaan evaluasi dan pelaporan di bidang perhubungan;

h. Pelaksanaan administrasi dinas di bidang perhubungan; dan

f. Pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas dan

fungsinya.

KEPALA DINAS

KELOMPOK JABATAN

FUNGSIONAL

BIDANG

SARANA DAN PRASARANA

SEKSI

TERMINAL PENUMPANG

& TERMINAL BARANG

SEKSI

TRANSPORTASI DARAT

SEKSI

TEKNOLOGI INFORMASI

LALU LINTAS JALAN

BIDANGLALU LINTAS DAN

KESELAMATAN

SEKSI

MENEJEMEN & REKAYASA

LALU LINTAS

SEKSI

PENGENDALIAN DAN

KESELAMATAN

SEKSI

AUDIT DAN INSPEKSI JALAN

UPT PKB

SEKRETARIS

SUB

BAGIAN UMUM

SUB

BAGIAN

PROGRAM EVALUASI

DAN KEUANGAN

BIDANG ANGKUTAN

SEKSI

ANGKUTAN BARANG

SEKSI

ANGKUTAN PENUMPANG

SEKSI

ANGKUTAN SUNGAI,

PENYEBERANGAN DAN JALAN

REL

UPT TERMINAL

SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)

Jumlah Pegawai

Menurut Golongan Golongan

IV

III

II

I

Non PNS

Jumlah Pegawai

Berdasarkan Pendidikan Pendidikan

S2

S1

D3

SMA

SMP

SD

formasi jabatan

Jabatan

Pejabat

Struktural

Staf PNS

Staf Non

PNS

Jumlah Pegawai

Berdasarkan Gender

Jenis Kelamin

Laki-laki

Perempuan

BerdasarkanJumlah

BerdasarkanJumlah

BerdasarkanJumlah

BerdasarkanJumlah

Golongan Pendidikan Jabatan Jenis Kelamin

IV 5 S2 5 Pejabat Struktural 18 Laki-laki 185

III 25 S1 35 Staf PNS 51 Perempuan 13

II 34 D3 3 Staf Non PNS 129

I 4 SMA 98

Non PNS 131 SMP 36

SD 29

JUMLAH 199 JUMLAH 198 JUMLAH 198 JUMLAH 198

PELAKSANAAN SAKIP

Perjanjian Kinerja (PK)

Rencana Strategis(RENSTRA)

RPJMD

Rencana Kinerja Tahunan(RKT)

Rencana Kerja danAnggaran (RKA)

KINERJAAKTUAL

AkuntabilitasKeuanganLaporan Kinerja

EV

ALU

AS

I

DokumenPelaksanaan

Anggaran (DPA)

PENGUKURAN KINERJA

Indikato

r

Kinerja

Utama

PK eselon II

PK eselon III

PK eselon IV

PK individu

“Terwujudnya Lamongan Lebih Sejahtera

dan Berdaya Saing”

VISI DAN MISI KABUPATEN LAMONGAN TAHUN 2016-

2021

• Mewujudkan Sumber Daya Manusia berdaya saing melalui peningkatan kualitas pelayanan pendidikan dan kesehatan

1

• Mengembangkan perekonomian yang berdaya saing dengan mengoptimalkan potensi daerah.

2

• Memantapkan sarana dan prasarana dasar dengan menjaga kelestarian lingkungan.

3

• Mewujudkan Reformasi birokrasi bagi pemenuhan pelayanan publik.

4

• Memantapkan kehidupan masyarakat yang tenteram dan damai dengan menjunjung tinggi budaya lokal.

5

DISHUB

Kabupaten

Lamongan

Tersedianya infrastruktur yang mampu mendukung peningkatan

aktifitas sosial dan ekonomi masyarakat Kabupaten Lamongan dengan

memperhatikan kelestarian lingkungan

• Terwujudnya peningkatan kualitas dan kuantitas infrastruktur daerah serta akses masyarakat terhadap permukiman sehat

1

• Terwujudnya peningkatan kualitas dan konservasi lingkungan serta pengendalian bencana alam2

DISHUB

Kabupaten

Lamongan

RPJMD TAHUN 2016 - 2021

KETERKAITAN RPJMD KABUPATEN LAMONGAN 2016 – 2021 DENGAN

RENSTRA DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN TAHUN 2016 - 2021

VISITERWUJUDNYA LAMONGAN LEBIH SEJAHTERA

DAN BERDAYA SAING

MISI KE – 3

MEMANTAPKAN SARANA DAN PRASARANA

DASAR DENGAN MENJAGA KELESTARIAN

LINGKUNGAN

MISI 3 TUJUAN 1 :

MEWUJUDKAN INFRASTRUKTUR YANG MAMPU

MENDUKUNG PENINGKATAN AKTIFITAS SOSIAL DAN

EKONOMI MASYARAKAT KABUPATEN LAMONGAN

DENGAN MEMPERHATIKAN KELESTARIAN

LINGKUNGAN

INDIKATOR : INDEKS INFRASTRUKTUR

RENSTRA TAHUN 2016 - 2021

TUJUANMENINGKATKAN KUALITAS SARANA

PRASARANA PERHUBUNGAN

INDIKATOR : INDEKS LAYANAN LALU LINTAS

ANGKUTAN JALAN

SASARAN

SASARAN A

MENINGKATNYA

PELAYANAN

TRANSPORTASI

DARAT

SASARAN B

MENINGKATNYA

KELANCARAN DAN

KESELAMATAN

LALU LINTAS

INDIKATOR KINERJA

A.

INDEKS

KEPUASAN

MASYARAKAT

TERHADAP

PELAYANAN

TRANSPORTASI

B2.

ACCIDENT

RATE

B1.

RATIO KINERJA

JARINGAN

JALAN

SASARAN

TERWUJUDNYA PENINGKATAN KUALITAS DAN

KAUNTITAS INFRASTRUKTUR DAERAH SERTA AKSES

MASYARAKAT TERHADAP PERMUKIMAN SEHAT

INDIKATOR SASARAN

INDEKS LAYANAN LALU LINTAS DAN ANGKUTAN JALAN

INDIKATOR KINERJA UTAMA (IKU)

KINERJA UTAMAINDIKATOR KINERJA

UTAMAPENJELASAN/ALASAN FORMULASI PERHITUNGAN SUMBER DATA

PENANGGUNG

JAWAB

MENINGKATNYA

PELAYANAN TRANSPORTASI

DARAT

INDEKS KEPUASAN

MASYARAKAT (IKM)

∑ Nilai Persepsi Per Unsur

X Nilai Penimbang

∑ Unsur Yang Terisi

-UPT PKB

-UPT TERMINAL

-SEKSI ANGKUTAN

PENUMPANG

BIDANG ANGKUTAN

MENINGKATNYA

KELANCARAN DAN

KESELAMATAN LALU

LINTAS

RATIO KINERJA

JARINGAN JALAN

ACCIDENT RATE

Volume Lalu Lintas

Kapasitas Ruas Jalan

∑ Korban kecelakaan X 10⁶

LHR X Panjang ruas jalan X 365 Hari

LAPORAN BIDANG

SARANA DAN

PRASARANA

LAPORAN BIDANG

LALU LINTAS DAN

KESELAMATAN

BIDANG SARANA

DAN PRASARANA

-BIDANG LALU

LINTAS DAN

KESELAMATAN

-BIDANG SARANA

DAN PRASARANA

Sasaran : Terwujudnya Peningkatan Kualitas Dan Kauntitas Infrastruktur Daerah Serta Akses Masyarakat Terhadap Permukiman Sehat

Kepala Daerah

Kepala Dinas Perhubungan

(Eselon 2)

Indikator Kinerja : Indeks Layanan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan

Tujuan : Mewujudkan Infrastruktur Yang Mampu Mendukung Peningkatan Aktifitas Sosial Dan Ekonomi Masyarakat Kabupaten Lamongan Dengan Memperhatikan Kelestarian LingkunganIndikator : Indeks Infrastruktur

TUJUAN : Meningkatkan Kualitas Sarana Prasarana Perhubungan

Kepala Bidang

(Eselon 3)

PROGRAM :

Pembangunan dan rehabilitasi sarana

dan prasarana perhbubungan

Indikator Kinerja : prosentase ruas jalan

yang memenuhi alat kelengkapan jalan

PROGRAM :

Pengendalian Dan Keselamatan Lalu

Lintas

Indikator Kinerja :

Penurunan Pelanggaran Lalu Lintas

Angkutan Jalan

PROGRAM :

Peningkatan Pelayanan Angkutan

Indikator Kinerja : Prosentase

Peningkatan Pelayanan Angkutan

SARPRAS LALINANGKUTAN

Kepala Seksi

(Eselon 4)

KEGIATAN :

Rehabilitasi dan Pemeliharaan Alat

Kelengkapan Jalan

Indikator Kinerja :

Jumlah Alat Kelengkapan Jalan Yang Laik

KEGIATAN :

Pengaturan Penertiban dan

Pengamanan Lalu Lintas

Indikator Kinerja :

Jumlah/ titik lokasi yang dilakukan

penertiban & pengamanan lalu lintas

KEGIATAN :

Penyuluhan bagi para sopir/juru

mudi untuk peningkatan

keselematan penumpang

Indikator Kinerja :

Jumlah Pengusaha Dan Awak Kendaraan Angkutan Penumpang Yang Mendapat Pembinaan

KEGIATAN :

Penyiapan Sarana Prasarana

Penyuluhan bagi para sopir/juru

mudi

Indikator Kinerja :

Jumlah sarana prasarana yang disiapkan

KEGIATAN :

Pemasangan Rambu

Jumlah Rambu yang di Pasang

KEGIATAN :

Pelaksanaan PAM

Jumlah PAM yang dilaksanakan

STAF

Indikator Kinerja : A. Indeks Kepuasan MasyarakatB1. Ratio Kinerja Jaringan JalanB2. Accident Rate

Sasaran :A. Meningkatnya Pelayanan

Transportasi DaratB. Meningkatnya Kelancaran dan

Keselamatan Lalu Lintas

15

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : KEPALA BIDANG SARANA DAN PRASARANA

TUGAS :Melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan, pelaksanaan kebijakan, koordinasi tugas-tugas serta evaluasi dan pelaporan dibidang sarana danprasarana.

FUNGSI : a. Penyiapan bahan perumusan kebijakan dibidang perencanaan, pembangunan, dan pengoprasian sarana dan prasarana

b.Penyiapan bahan pelaksanaan kebijakan dibidang perencanaan, penbangunan, dan peongoperasiansarana dan prasarana

c. Penyiapan bahan monitoring evaluasi dan pelaopran dibidng perencanaan, pembangunan, dan pengoperasian sarana dan prasarana

d. Pelaksnaan kegiatan pengumpulan data lalu lintas jalan dengan menggunakan sistem informasi manajemen

e. Pelaksanaan pengembangan teknologi infomasi transportasi

f. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh kepala dinas sesuai dengan tugas dan fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya Pembangunan dan Rehabilitasi Sarana dan Prasarana Perhubungan

Prosentase Ruas Jalan yang Memenuhi Alat Kelengkapan Jalan

∑ Ruas Jalan yang Memenuhi AlatKelengkapan

X 100%∑ Ruas Jalan Total

Laporan Bidang Sarpras

16

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : KEPALA BIDANG LALU LINTAS DAN KESELAMATAN

TUGAS :Melaksanakan Penyiapan Perumusan Kebijakan, Pelaksanaan Kebijakan, Koordinasi Tugas – Tugas Pada UPT Pengujian Kendaraan Bermotor SertaMonitoring, evaluasi dan Pelaporan di Bidang Lalu Lintas dan Keselamatan Transportasi.

FUNGSI :a. Penyiapan Bahan Perumusan Kebijakan di Bidang Manajemen dan Rekayasa LaluLintas, Pengendalian dan Keselamatan Trasnportasi, Serta Audit

dan Inspeksi Penanganan Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan;

b. Penyiapan Bahan Pelaksanaan Kebijakan di Bidang Manajemen dan Rekayasa Lalu Lintas, Pengendalian dan Keselamatan Transportasi, serta Auditdan Inspeksi Penanganan Keselamatan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan;

c. PenyiapanBahan Monitoring, Evaluasi dan pelaporan di bidang manajemen dan rekayasa lalu lintas, pengendalian dan keselamatan lalu lintas dan angkutan Jalan;

d.Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugas dan Fungsinya.

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Pengendalian dan Pengamanan Lalu Lintas

Penurunan Pelanggaran lalu lintas angkutan jalan Jumlah pelanggaran lalu lintas angkutan jalan Laporan Bidang Lalu Lintas danKeselamatan

b. Peningkatan Kelaikan Pengeoperasian Kendaraan Bermotor

Prosentase cakupan angkutan darat yang laikJalan ∑ jumlah unit kendaraan yang lulus

uji berkalaX 100%

∑ Jumlah unit kendaraan yang wajib uji berkala

Laporan Bidang Lalu Lintas danKeselamatan

17

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : KEPALA BIDANG ANGKUTAN

TUGAS : Melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan, pelaksanaan kebijakan, koordinasi tugas-tugas UPT terminal, monitoring, evaluasi dan pelaporan di bidang angkutan;

FUNGSI : a. Penyusunan pedoman dan petunjuk teknis operasional angkutan penumpang, angkutan barang, angkutan sungai, angkutan penyebrangan dan jalan rel;

b. Pemantauan dan analisis kinerja operasional layanan angkutan penumpang, angkutan barang, angkutan sungai, angkutan penyebrangan dan jalan rel;

c. Pemberian rekomendasi atau pertimbangan pelayanan ijin trayek angkutan penumpang, angkutan sungai, dan jalan rel;

d. Pelaksanaan evaluasi kebutuhan sarana angkutan angkutan penumpang,angkutan sungai, dan jalan rel;

e Penyiapan pemberian rekomendasi izin trayek, angkutan tidak dalam trayek dan angkutan massal;

f Pemberian rekomendasi mutasi keluar dan masuk, rubah sifat, rubah bentuk dan kendaraan baru untuk angkutan penumpang dan angkutan barang;

g Penyiapan bahan analisis dan menyusun jadwal perjalanan angkutan penumpang, angkutan sungai;

h Penyiapan bahan rencana penetapan tarif penumpang perkotaan, perdesaan, dan angkutan sungai;

i Pelaksanaan pemilihan dan penetapan investor serta operator bus angkutan umum bukan milik Pemerintah Daerah

j Pelaksanaan pemilihan dan penetapan investor serta operator bus angkutan umum bukan milik Pemerintah Daerah

k Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugas dan fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Peningkatan pelayanan angkutan Prosentase peningkatan pelayanan angkutan Jumlah Penumpang angkutan Yang Terlayanix 100%

Jumlah Seat Angkutan Yang Melayani

Laporan Bidang Angkutan

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

SK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI TERMINAL PENUMPANG DAN TERMINAL BARANG

2. TUGAS :a. Menyiapkan bahan kebijakan teknis pengembangan dan pemeliharaan terminal penumpang dan terminal barang.

b. Menyiapkan rencana pengembangan fasilitas terminal penumpang dan terminal barang.

c. Menyiapkan rencana penetapan lokasi rancang bangun terminal type C.

d. Melaksanakan pemeliharaan fasilitas terminal penumpang dan terminal barang.

e. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh kepala bidang sesuai dengan tugas dan fungsinya.

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya sarana danprasarana perhubungan

Jumlah Sarana dan Prasarana Terminal yang Layak Fungsi

∑ Fasilitas Sarpras yang ada X 100%

∑ fasilitas sarpras yang dibutuhkan

Laporan Kasi Terminal Penumpang dan Terminal Barang

29

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI TRANSPORTASI DARAT

2. TUGAS :a. Menyiapkan bahan kebijakan dibidang jaringan transportasi darat, lalu lintas darat, pemanduan moda transportasi darat dan dampak

transportasi.

b. Pengumpulan data rencana pengembangan sistem dan fasilitas transortasi.

c. Menyusun perumusan dan pemebrian bimbingan teknis dibidang transportasi darat, lalu lintas darat, angkutan darat, pemanduanmoda transportasi darat dan dampak transportasi.

d. Menyusun pelaksanaan monitoring, evaluasi dan pelaporan dibidang sistem transportasi darat.

e. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh kepala bidang sesuai dengan tugas dan fungsinya.

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya alat kelengkapanjalan

Jumlah alat kelengkapan jalan yang Laik ∑ alat kelengkapan jalan yang adax 100 %

∑ alat kelengkapan jalan yang dibutuhkan

Laporan Kasi Transportasi darat

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI TEKNOLOGI INFORMASI LALU LINTAS JALAN

2. TUGAS :a. Menyiapkan data perencanaan sistem dan teknologi informasi transportasi

b. Melaksanakan pengembangan sistem dan teknologi informasi transportasi

c. Melaksanakan pembangunan sistem dan teknologi informasi transportasi

d. Menyiapkan bahan pemantauan pelaksanaan operasional sistem dan teknologi informasi transportasi.

e

f

g

h

Menyiapkan bahan monitoring, analisis, evaluasi, dan pelaporan pengembangan sistem transportasi dan teknologi informasi

Melaksanakan pengumpulan dan evaluasi data pelaporan pengembangan sistem transportasi dan teknologi informasi

Melakukan evaluasi dan pembinaaan terhadap pengelolaan area traffic control system, dan

Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugas dan fungsinya,

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

A. Meningkatnya sistem danteknologi informasi transportasi

Jumlah TMC yang Tercukupi ∑ TMC yang adax 100 %

∑ TMC yang dibutuhkan

Laporan Kasi TeknologiInformasi Lalu Lintas Jalan

31

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : SEKSI ANGKUTAN BARANG

TUGAS :

Melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan, pelaksanaan kebijakan, koordinasi tugas-tugas UPT terminal, monitoring,

evaluasi dan pelaporan di bidang angkutan;

FUNGSI : a. Melaksanakan pemberian bimbingan teknis izin angkutan barang serta pengawasan penyelenggaraannya

b. Menyusun penetapan jaringan lintas angkutan barang pada jaringan jalan kabupaten

c. Menyiapkan kegiatan pembinaan kepada pengusaha serta pengemudi angkutan barang

d. Melaksanakan pembinaan terhadap pengusaha angkutan barang

e. Pengumpulan, pengolaan data, penyusunan rencana dan program dibidang ankutan barang

f.Memberi rekomendasi kendaraan mutasi keluar dan masuk, rubah sifat, rubah bentuk dan kendaraan baru untuk

angkutan barang

g. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh kepala bidang sesuai dengan tugas dan fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya Pembinaan,

Monitoring Dan Evaluasi

Angkutan Barang

Jumlah Pengusaha Dan Awak Kendaraan

Angkutan Barang Yang Mendapat

Pembinaan

Prosentase keterangkutan barang

Jumlah SDM Yang Mendapat Pembinaan

X 100%

Jumlah SDM Yang Membutuhkan Pembinaan

Jumlah barang yang terangkut

X 100 %

Jumlah barang yang tersedia

Laporan Bidang Angkutan

Laporan Bidang Angkutan

b. Meningkatnya Pelayanan

Angkutan BarangPenetapan Jaringan Lintas Angkutan

Barang

Jumlah Jaringan Yang Sudah Ditetapkan

X 100%

Jumlah Jaringan Yang Ada

Laporan Bidang Angkutan

32

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : SEKSI ANGKUTAN PENUMPANG

TUGAS :Melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan, pelaksanaan kebijakan, koordinasi tugas-tugas UPT terminal, monitoring, evaluasi danpelaporan di bidang angkutan;

FUNGSI : a.Melaksanakan pelayanan terhadap perijinan angkutan penumpang umum dan pemberian rekomendasi izin trayek/ Operasi angkutanumum perkotaan perdesaan, dalam trayek , angkutan tidak dalam trayek dan angkutan masal

b. Menyiapkan kegiatan pembinaan kepada pengusaha serta pengemudi angkutan penumpang

c. Melaksanakan pemberian bimbingan teknis izin angkutan penumpang serta pengawasan penyelenggaraannya

d. Menyusun penetapan jaringan lintas angkutan penumpang pada jaringan jalan kabupaten

e. Melaksanakan pembinaan terhadap pengusaha angkutan penumpang umum

f. Merencanakan dan menetapkan jaringan trayek angkutan penumpang umum

g. Menyusun dan menetapkan usulan tarip angkutan penumpang umum

h. Memberi kebijakan izin insidentil angkutan penumpang umum

i. Menyiapkan bahan-bahan data untuk turut serta dalam lomba awak /sopir teladan (AKUT)

j. Pengumpulan pengelolaan data penyusunan rencana dan program dibidang angkutan penumpang

k. Memberikan rekomendasi kendaraan mutasi keluar dan masukruba sifat, rubah bentuk dan kendaraan baru untuk angkutan penumpang

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya Pembinaan, Monitoring dan Evaluasi angkutan Penumpang

Jumlah Pengusaha dan Awak kendaraan Angkutan Penumpang yang Mendapat Pembinaan

Jumlah SDM yang mendapat pembinaan X 100%

Jumlah SDM yang membutuhkan pembinaan

Laporan Bidang Angkutan

b. Meningkatnya Pelayanan Angkutan Penumpang

Jumlah penumpang yang terangkut angkutan umum Jumlah penumpang yang terangkutX 100%

Jumlah angkutan umum yang beroperasi

Laporan Bidang Angkutan

33

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

JABATAN : SEKSI ANGKUTAN SUNGAI,PENYEBRANGAN DAN JALAN REL

TUGAS :Melaksanakan penyiapan perumusan kebijakan, pelaksanaan kebijakan, koordinasi tugas-tugas Angkutan Sungai, penyebrangan, evaluasi danpelaporan di bidang angkutan;

FUNGSI : a. Menyiapkan rencana pengembangan angkutan sungai

b. Melaksanakan pengumpulan data rencana kebutuhan tarif angkutan sungai serta pengesahannya

c. Melaksanakan pemberian perijinan angkutan sungai

d. Melaksanakan monitoring dan evaluasi jaringan lintas angkutan sungai

e. melaksanakan pengendalian pengawasan kelaikan sarana angkutan sungai

f. Menyiapkan bahan usulan rencana pengembangan angkutan rel

g. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap tugas pengamanan perlintasan sebidang

h. Melaksanakan monitoring dan evaluasi sarana dan prasarana perlintasan sebidang; dan

i. Malaksanakan tugas tugas lain yang di berikan oleh kepala bidang yang sesuai tugas dan fungsiya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya Pembinaan, Dan Pengembangan

Jumlah Tenaga Penjaga Palang Pintu Perlintasan KA Yang Mendapat Pembinaan

Ketersediaan palang pintu pada perlintasan sebidang

Jumlah SDM Yang Mendapat Pembinaan X 100%

Jumlah SDM Yang Membutuhkan Pembinaan

Jumlah perlintasan yang berpalang pintuX 100%

Jumlah Perlintasan yang ada

Laporan Bidang Angkutan

Laporan Bidang Angkutan

34

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI PENGENDALIAN DAN KESELAMATAN LALU LINTAS

2. TUGAS :a. Melaksanakan Kegiatan Dalam Rangka Mewujudkan, Mendukung, Dan Memlihara Keamanan, Keselamatan, Ketertiban

Dan Kelancaran Lalu Lintas;

B. Menyiapkan Bahan Pelaksanaan Monitoring Dan Evaluasi Ketertiban Lalu Lintas Dan Angkutan Jalan;

C. Menyiapkan Bahan Pengembangan Dan Pembinaan Sumber Daya Manusia Operasional

D. Menyiapkan Data Penanganan Daerah Rawan Kemacetan, Rawan Kecelakaan;

E. Menyiapkan Bahan Kampanye Keselamatan Lalu Lintas Angkutan Jalan;

F Menyiapkan Bahan Inventarisasi, Pengolahan Dan Analisis Data Kecelakaan Lalu Lintas Dan Angkutan Jalan;

G Menyiapkan Data Dan Informasi Pembinaan Kepeloporan Dan Komunitas Masyarakat Sadar Keselamatan Dan Ketertiban Lalu Lintas Angkutan Jalan;

H Melaksanakan Pengawasan Angkutan Penumpang Dan Angkutan Barang

I Menyiapkan Bahan Penyidikan Pelanggaran Lalu Lintas Dan Angkutan Jalan

J Melaksanakan Tugas-tugas Lain Yang Diberikan Oleh Kepala Bidang Sesuai Dengan Tugas Dan Fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Pengaturan penertiban danpengamanan lalu lintas

Jumlah/ titik lokasi yang dilakukanpenertiban & pengamanan lalu lintas

∑ Kegiatan penertiban Tahun Ini x 100 %

∑ Kegiatan penertiban Tahun lalu

Laporan Kasi Pengendalian Dan Keselamatan

35

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI MANAJEMEN DAN REKAYASA LALU LINTAS

2. TUGAS :a. Melakukan evaluasi dan menyiapkan data dan informasi kegiatan manajemen dan rekayasa lalu lintas

b. Menyediakan sarana dan prasarana manajemen dan rekayasa lalu lintas

c. Melakukan perencanaan, pengaturan, perekayasaan, pemberdayaan dan pengawasan lalu lintas

d. Melaksanakan identifikasi permasalahan lalu lintas

e. Melaksanakan inventarisasidan analisis situasi arus lalu

f. Melaksanakan inventarisasi dan analisi tingkat pelayanan jalan

g. Melaksanakan kajian rencana kebijakan pengaturan penggunaan jaringan jalan dan gerakan lalu lintas

h. Menyiapkan dan menyusun bahan usulan manajemen dan rekayasa lalu lintas di jalan kabupaten

i. Menyediakan data dan bahan dan evaluasi penilaian dan pemberian rekomendasi analisa dampak lalu lintas di jalan kabupaten

j. Memberikan rekomendasi dan penilaian terhadap usulan manajemen dan rekayasa lalu lintas di jalan kabupaten

k. Melakukan kajian dan evaluasi terhadap kondisi lalu lintas di ruas jalan kabupaten

l. Menyediakan data dan informasi serta memberikan rekomendasi terhadap rencana induk jaringan lalu lintas jalan pada jalan kabupaten

m. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugas dan fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya manajemen danrekayasa lalu lintas

Jumlah Ruas Jalan yang di lakukan survey ∑ ruas jalan yang di surveyx 100 %

∑ Ruas Jalan Yang ada

Laporan Kasi Manajemen dan Rekayasa Lalu Lintas

Jumlah alat kelengkapan manajemen dan rekayasa lalu lintas

∑ Alat kelengkapan Menrek yang adax 100 %

∑ Alat kelengkapan Menrek yang

Laporan Kasi Manajemen dan Rekayasa Lalu Lintas

36

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : Kepala UPT Pengujian Kendaraan Bermotor

2. TUGAS :a. Membantu kepala Dinas dalam melakukan pengujian Kendaraan Bermotor;

b. Menyusun rencana kerja UPT Pengujian Kendaraan Bermotor;

c. Menelaah data atau informasi sebagai bahan perumusan kebijakan teknisOperasional Pengujian kendaraan Bermotor;

d. Pengelolahan, pengawasan dan pengendalian kerja Pengujian Kendaraan Bermotor;

e.

f.

Pembinaan, pengelolahan, ketatausahaan UPT Pengujian Kendaraan Bermotor;

Pengendalian evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas UPT Pengujian kendaraan Bermotor;

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Peningkatan KelaikanPengoperasian KendaraanBermotor

Prosentase Peningkatan Kelaikan Pengoperasian Kendaraan Bermotor

∑ Unit kendaraan yang lulus uji berkalax 100 %

∑ Unit kendaraan yang wajib uji berkala

Laporan UPT Pengujian Kendaraan Bermotor

37

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : KEPALA SEKSI AUDIT DAN INSPEKSI JALAN

2. TUGAS :a. Melakukan Survey Dan Memberikan Rekomendasi Terhadap Hasil Uji Laik Fungsi Jalan;

b. Melakukan Audit Dan Inspeksi Keselamatan Lalu Lintas Angkutan Jalan Kabupaten;

c. Melaksanakan Kajian Audit Dan Inspeksi Keselamatan Lalu Lintas Dan Angkutan Jalan Dijalan Kabupaten;

d. Melaksanakan Analisa Dan Menyajikan Data Audit Lalu Lintas Dan Angkutan Jalan;

e. Melaksanakan Tugas-tugas Lain Yang Diberikan Oleh Kepala Bidang Sesuai Dengan Tugas Dan Fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Meningkatnya audit dan inspeksijalan

Jumlah ruas jalan yang di lakukan audit dan inspeksi

∑ ruas jalan yang di audit dan inspeksix 100 %

∑ Ruas Jalan Yang ada

Laporan Kasi Audit Dan Inspeksi Jalan

b. Meningkatnya Parkir Danketertiban Lalu Lintas

Jumlah Titik Parkir Yang Di Monitoring

Peningkatan Ketertiban Lalu Lintas

Jumlah titik pakir yang di monitoringX 100 %

Jumlah titik parkir yang ada

Jumlah Permasalahan ketertiban lalu lintas ygdibahas

Jumlah Permasalahan ketertiban yang terselesaikan

Laporan Kasi Audit Dan Inspeksi Jalan

38

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : Staf Bidang Darana Prasarana

2. TUGAS :a. Memproses Surat keluar masuk Seksi Transportasi Darat;

b. Penyiapan bahan monitoring, evaluasi dan pelaporan Seksi Transportasi Darat

c. Pengumpilan data rencana pengembangan system fasilitas transportasi;

d. Melakukan pengarsipan berkas;

e. Pengecekan ATk

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Pemasangan Rambu Jumlah Rambu yang di pasang ∑ Rambu yang telah di pasangx 100 %

∑ Rambu yang harus di pasang

Laporan Bidang Sarana Prasarana

39

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : Staf UPT Pengujian Kendaraan Bermotor

2. TUGAS :a. Melaksanakan semua tugas teknis Pengujian Kendaraan Bermotor

- Uji tanpa menggunakan alat- Uji dengan menggunakan alat (Car Inspection System)- Menetapkan hasil uji dan menanda tangani buku uji

b. Penguji tingkat empat sebagai mana dimaksud pada PM 133Pasal 33 ayat (1) Huruf (f) memiliki keahlian, wewenangdan tanggung jawab dalam bidang Uji mobil rangkaian, mobil barang,Kecuali rangkaian mobil tangki;

c. Melaksanakan tugas lain yang diberikan Kepala UPT Pengujian;

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Peningkatan KelaikanPengoperasian KendaraanBermotor

Prosentase Peningkatan Kelaikan Pengoperasian Kendaraan Bermotor

∑ Unit kendaraan yang lulus uji berkalax 100 %

∑ Unit kendaraan yang wajib uji berkala

Laporan UPT Pengujian Kendaraan Bermotor

40

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : Staf Bidang Angkutan

2. TUGAS :a. Mengumpulkan Data Ijin Trayek

b. Melaksanakan Pelayanan Ijin Trayek;

c. Menyiapkan materi kegiatan pembinaan kepada pengusahaSerta pengemudi angkutan penumpang;

d. Mengumpulkan data angkutan penumpang dan barang ;dan melaksanakan Tugas-tugas lain yang diberikan oleh Kepala Seksi sesuai dengam tugas dan fungsinya

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Penyiapan Sarana PrasaranaPenyuluhan bagi para sopir/jurumudi

Jumlah Sarana Prasarana yang di siapkan ∑ Kendaraan Angkutan Penumpang dan barang

x 100 %

∑ Sarana Prasarana

Laporan Bidang Angkutan

41

INDIKATOR KINERJA INDIVIDU (IKI)

1. JABATAN : Staf Bidang Lalu Lintas dan Keselamatan

2. TUGAS :a. Melaksanakan Pengaturan Arus Lalu Lintas dan Posko Lebaran;

b. Melaksanakan Penerriban Parkir demi kelancaran Arus Lalu Lintas;

c. Melaksanakan PAM Harian;

d. Melaksanakan PAM Minggu Ceria (MINCE)

e.

f.

g.

Menyiapkan bahan penyidikan pelanggaran lalu lintas dan angkutan jalan;

Melaksanakan tugas sebagai Operator Handy Talke untuk meamantau kinerja rekanan;

Menyiapkan bahan kampanye keselamatan lalu lintas dan angkutan jalan;

KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA

a. Pelaksanaan PAM Jumlah PAM yang dilaksanakan ∑ PAM yang telah dilaksanakanx 100 %

∑ PAM yang harus dilaksanakan

Laporan Bidang Lalu Lintas Dan Keselamatan

MATRIKS RENSTRADINAS PERHUBUNGAN Periode 2016-2021

Tujuan : Meningkatnya Kualitas Sarana Prasarana Perhubungan

Indikator Tujuan : Indeks Layanan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan

NO Indikator Kinerja Tujuan Rumus

Kondisi Awal

Target Tahun

2016 2021

1 Indeks Layanan Lalu Lintas dan Angkutan Jalan IKM Pelayanan Transportasi + Indeks Ratio

Kinerja Jaringan Jalan

2

- 65,15

NO

TUJUAN

SASARANTAHU

N DASAR

TARGET TAHUNANSTRATEGI

PENCAPAIAN

TUJUAN DAN SASARAN

URAIAN INDIKATORDEFINISI

OPERASIONAL & FORMULA

PERHITUNGAN

2016

2017 2018 2019 2020 2021

KEBIJAKAN

PROGRAM/

Target Target Target Target Target KEGIATAN

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 12 131 Meningkatnya

Kualitas Sarana Prasarana

Meningkatnya Pelayanan Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat(IKM)

- 63 64 65 66 67 RevitalisasiAngkutan

Umum

Program Peningkatan

Pelayanan Angkutan

X Nilai

penimbang∑ Unsur

yang

terisi

∑ Nilai

persepsi

per unsur

NO

TUJUAN

SASARANTAHUN DASAR

TARGET TAHUNANSTRATEGI PENCAPAIAN

TUJUAN DAN SASARAN

URAIAN INDIKATOR DEFINISI OPERASIONAL & FORMULA PERHITUNGAN

2016 2017 2018 2019 2020 2021KEBIJAKAN PROGRAM

Target Target Target Target Target

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 12 132 Meningkatnya

kelancaran dan keselamatan lalu lintas

Ratio Kinerja Jaringan Jalan

Accident Rate

Volume lalu lintas Kapasitas ruas jalan

∑ Korban kecelakaan X 10⁶

LHR X Panjang ruas jalan X 365 Hari

- 0,47

9,55

0,44

9,45

0,44

9,30

0,43

9,15

0,43

9,00

Peningkatan Kinerja Jaringan Jalan

Peningkatan pelayanan pengaturan penertiban lalu lintas

Peningkatan operasional terpadu pengamanan penertiban lalu lintas

ProgramPembangunan Sarana Dan Prasarana Perhubungan

Program peningkatan dan pengamanan lalu lintas

-

Matrik Renstra

SASARAN INDIKATOR

KINERJATARGET

PROGRAM KEGIATAN

ANGGARANURAIAN INDIKATOR TARGET URAIAN INDIKATOR TARGET

MeningkatnyaPelayanan

Transportasi Darat

Indeks KepuasanMasyarakat

63 Peningkatan Pelayanan Angkutan

ProsentasePeningkatan Pelayanan Angkutan

49,2% 1.Survay AngkutanUmum

2.Penyuluhan bagi para sopir/juru mudi untuk peningkatan keselamatan

Jumlah Data Angkutan

Umum

JumlahPenyuluhanAngkutan

Penumpang Dan Barang

1 Laporan

84 Orang

20.000.000

30.000.000

MeningkatnyaKelancaran Dan

Keselamatan Lalu Lintas

Ratio Kinerja Jaringan Jalan

Accident Rate

0,47

9,55

Program Pembangunan

Sarana dan Prasarana

Perhubungan

Program Peningkatan dan

Pengamanan Lalu Lintas

Prosentase ruas jalan yang

memenuhi alat kelengkapan jalan

Penurunan Pelanggaran Lalu Lintas Angkutan

Jalan

0,44

158

PengadaanAlat

Perlengkapan Jalan

OperasionalTerpadu

Pengamanan Penertiban Lalu Lintas

Jumlah alat perlengkapan

jalan

Jumlah Kegiatan Operasional

Terpadu Pengamanan

Penertiban Lalu Lintas

1 Ruas

18 Kegiatan

Rp. 200.000.000

Rp. 150.000.000

TUJUAN SASARAN CARA MENCAPAI TUJUAN DAN SASARAN

KET/

URAIAN URAIAN INDIKATOR KEBIJAKAN PROGRAM

Meningkatnya kualitas sarana dan prasarana perhubungan

Meningkatnya pelayanan Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat

Revitalisasi angkutan umum

Program Peningkatan pelayanan angkutan

BidangAngkutan

ALL

SASARAN INDIKATOR

KINERJATARGET

PROGRAM KEGIATAN

ANGGARANURAIAN INDIKATOR TARGET URAIAN INDIKATOR TARGET

PengaturanPenertibanLalu Lintas

Jumlah Kegiatan Pengaturan

Penertiban Lalu Lintas

380 Kegiatan 150.000.000

Keterkaitan RENJA dengan RKA

INDIKATOR PROGRAM

INDIKATOR KEGIATAN INDIKATOR

SASARAN

TAHUN ANGGARAN 2018

100%

30.000.000

100%

100%

47

POHON KINERJA

Peningkatan dan Pengamanan Lalu Lintas

Operasional Tepadu

Pengamanan Penertiban

Lalu Lintas

Pengaturan Penertiban Lalu

Lintas

18

Kegiatan

380

Kegiatan

150.000.000

Terwujudnya Peningkatan Kualitas Dan Kuantitas Infrastruktur Daerah Serta Akses

Masyarakat Terhadap Permukiman Sehat

KEPALA DAERAH

KEPALA OPD

ESELON III

ESELON IV

RP. 150.000.000

Meningkatnya Kelancaran dan Keselamatan Lalu Lintas

PROGRAM

KEGIATAN

SASARAN

OUTPUT

INPUTANGGARAN

Prosentase alat kelengkapan jalan yang layak fungsi (70%)

Contoh : PENGINTEGRASIAN ANTARA KINERJA DAN ANGGARAN

Meningkatnya kelancaran dan keselamatan lalu lintas

ANGGARAN

ESELON 4

ESELON 3

ESELON 2

SASARAN Meningkatnya Pelayanan Trasnsportasi Darat

INDIKATOR KINERJA

Indeks Kepuasan Masyarakat

TARGET 2018 - 64

RENSTRA

Prosentase Peningkatan Pelayanan Angkutan

Peningkatan Pelayanan Angkutan

1 Laporan

Survei Angkutan Umum

Rp 30.000.000,-

84 Orang

Penyuluhan Bagi Para Sopir/ Juru Mudi Untuk

Peningkatan Keselamatan

Rp 30.000.000,-

ESELON II – KEPALA DINAS

ESELON III – KEPALA BIDANG

ESELON IV – KEPALA SEKSI

SK TIM SAKIP

LANJUTAN..

PENGUKURAN KINERJA DINAS PERHUBUNGAN TAHUN 2017

SASARAN STRATEGIS

INDIKATOR KINERJA TARGET REALISASI CAPAIAN

Meningkatkan

Pelayanan Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat

63 63,6 101%

Meningkatkan

Kelancaran Dan

Keselamatam Lalu

Lintas

Ratio Kinerja Jaringan

Jalan

0,47 0,46 102,17%

Accident Rate 9,55 9,50 100,52%

55

ALOKASI PER SASARAN PEMBANGUNAN 2017

SASARAN INDIKATORANGGARAN

ALOKASI REALISASI CAPAIAN

Meningkatkan Pelayanan

Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat 20,000,000 18,110,000 98%

Meningkatnya

Kelancaran Dan Keselamatan

Lalu Lintas

Ratio Kinerja Jaringan Jalan 400,000,000 305,586,685 76%

Accident Rate 295,000,000 294,896,671 99%

56

ALOKASI PER SASARAN PEMBANGUNAN 2017

Sasaran IndikatorKinerja Anggaran

Target Realisasi Capaian Alokasi Realisasi Capaian

Meningkatkan

Pelayanan

Transportasi

Darat

Indeks

Kepuasan Masyarakat

63 63,63 101% 20,000,000 18,110,000 98%

Meningkatnya

Kelancaran Dan

Keselamatan

Lalu Lintas

Ratio Kinerja

Jaringan

Jalan

0,47 0,46 102,17% 400,000,000 305,586,685 76%

Accident Rate 9,55 9,50 100,52% 295,000,000 294,896,671 99%

EFISIENSI PENGGUNAAN SUMBER DAYA 2017

Sasaran Indikator% Capaian

Kinerja

% Capaian

Anggaran

Tingkat

Efisiensi

Meningkatkan Pelayanan Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat101% 98% 3%

MeningkatnyaKelancaran dan Keselamatan Lalu

Lintas

Ratio Kinerja Jaringan Jalan102,17% 76% 26,17%

Accident Rate 100,52% 99% 1,52%

TUJUAN SASARANINDIKATOR

KINERJATARGET

PROGRAM KEGIATANANGGARAN

URAIAN INDIKATOR TARGET URAIAN INDIKATOR TARGET

Meningkatnya Kualitas Sarana Prasarana Perhubungan

Meningkatnya

Pelayanan

Transportasi

Darat

Indeks Kepuasan

Masyarakat

64 Peningkatan

Pelayanan

Angkutan

Prosentase

Peningkatan

Pelayanan

Angkutan

49,7 % Survei Angkutan Umum

Penertiban Angkutan

Penumpang dan Barang

Jumlah Data Angkutan

Umum

Jumlah Penyuluhan

Angkutan Penumpang

dan Barang

Indikator

Program

Indikator

Sasaran (Hasil)

Indikator Kegiatan

(Keluaran/Output)

NO

PROGRAM KEGIATAN

AKSI

JADWAL PELAKSANAAN

PROGRAM INDIKATOR TARGET NAMAINDIKATO

RTARGET I II III IV

1.Program Peningkatan Pelayanan Angkutan

Peningkatan Pelayanan Angkutan Darat

25.740 Penumpang

Survey Angkutan Umum

Penyuluhan Bagi Para Sopir/ Juru Mudi Untuk Peningkatan Keselamatan

Jumlah Data Angkutan Umum

Jumlah Penyuluhan Angkutan Penumpang Dan Barang

1 (Satu) Laporan

21 Orang

MelakukanSurvey Angkutan Umum

Melakukan Penyuluhan Bagi Para Sopir Angkutan Penumpang Dan Barang

- - √ -

- - √ -

SASARAN STRATEGIS TARGET

I II III

58,7%

IV

Meningkatnya Pelayanan Transportasi

Darat

INDIKATOR KINERJA

Indeks Kepuasan Masyarakat

PENGUKURAN KINERJA DINAS PERHUBUNGAN TAHUN 2019

SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET

Meningkatkan Pelayanan Transportasi Darat

Indeks Kepuasan Masyarakat 635

Meningkatkan Kelancaran Dan

Keselamatam Lalu Lintas

Ratio Kinerja Jaringan Jalan 0,44

Accident Rate 9,30

Dalam rangka mengurangi pemakaian kendaraan pribadi, sehingga kepadatan lalu lintas berkurang dan lalu lintas akan lancar dan aman. Maka Dishub Kabupaten Lamongan merencanakan Bus Sekolah.

DINAS PERHUBUNGAN KABUPATEN LAMONGAN

.