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Design Thinking Workshop
09. Juni 2018 Lead: Flavia Bleuel, Selina Mayer, Caroline Merz
GE Healthcare
Doug Dietz (GE Medical)
Doug Dietz
GE Healthcare GE Healthcare
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Design Thinking
Die Ausgestaltung von Produkten und Erlebnissen für Menschen …
… als bewusster Prozess BeobachtenIdeenfinden
Prototypen entwickeln
TestenSichtweise definieren
Verstehen
Problemverständnis
BeobachtenIdeenfinden
Prototypen entwickeln
TestenSichtweise definieren
Verstehen
Lösungsverständnis
1998 HPI 2003 IDEO 2005 Stanford 2007 Potsdam 2017 NY
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160 Studenten, 70 Disziplinen, 60 Universitäten, 20 Nationalitäten STUDENT
EDUCATION
RESEARCHPROGRAM
EDUCATION FORPROFESSIONALS
DESIGNTHINKING
AT HPI
DT Formate Projektbegleitungen Coaches Zertifizierung Implementierungsstrategien
HPDTRP: 14 laufende Forschungsprojekte
Über die HPI Academy
We enable people to innovate. We change mindsets.
We inspire people to implement ideas.
So verstehen und leben wir Design Thinking 5 Prinzipien
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1. Prinzip: Nutzerzentriertes Denken
Ist der Nutzer im Fokus?
Ash Maurya
„Das Leben ist zu kurz um etwas zu bauen, das niemand will!“ In einer Zeit, in der die Grenzen der technischen Machbarkeit immer neu ausgelotet werden, bleibt die wesentliche Frage: Was ist das Bedürfnis der Nutzer?
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Nutzerzentrierte Innovation Das Entdecken der Nutzerperspektive
2. Prinzip: Experimentieren
Experimentiere früh und experimentiere oft
3. Prinzip: Problem erkunden, entdecken und benennen
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Handeln in verschiedenen Umwelten
Verlässliche Umwelt • Stabil über Zeit • Kalkulierbar • Eindeutig
• Steuern • Sicher stellen • Optimieren
Dynamische Umwelt • Unsicher • Komplex • Mehrdeutig
• Experimentieren • Adaptieren • Innovieren
Design Thinking: „wicked problems“ angehen
Exponentielles Wachstum der Leistungsfähigkeit von Technologie
Exponentielles Wachstum Rechenleistung von Computern
1970 Zeit 2017
Technologien
Verglichen mit einem Super-Computer von 1970 ist das iPhone 6
1.000 x schneller und 1 Mio. x günstiger
Exponentielles Wachstum der Vernetzung
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„2005 gab es nur 500 Mio. Geräte, die mit dem Internet verbunden waren; heute sind es 8 Milliarden.“ World Economic Forum
Digitaler Wandel und Komplexität
Digitaler Wandel und Komplexität
Experiementieren Adaptieren Innovieren
4. Prinzip: Zusammenarbeit
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„Das einsame Genie – ein Mythos!“
“Great things in business are never done by one person.
They are done by a team of people.”
Steve Jobs
5. Prinzip: Visualisierung
Denkt an einen Hund Die 5 Design-Thinking-Prinzipien
Nutzer- zentrierung
Experimen- tieren
Problem-identifizierung
Visualisieren Zusammen-arbeit
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Warum ist Design Thinking relevant für Leadership?
Methode, Mindset, Kultur
Design Thinking Team Übung Was wolltest du als Kind werden?
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Reflektion
Problemverständnis
BeobachtenIdeenfinden
Prototypen entwickeln
TestenSichtweise definieren
Verstehen
Lösungsverständnis
Divergentes und konvergentes Denken
Divergieren
sich öffnen, kombinieren, entdecken, experimentieren
Konvergieren
verdichten, kategorisieren, Sinn erzeugen, entscheiden
Vielen Dank!
Flavia Bleuel Programm Managerin
Selina Mayer Programm Managerin
Caroline Merz Programm Managerin
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Über die HPI Academy
We enable people to innovate. We change mindsets.
We inspire people to implement ideas.
