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Í N D I C E
Pág.
RESUMEN --------------------------------------------------------------------------------------- I INTRODUCCIÓN------------------------------------------------------------------------------ III AGRADECIMIENTO-------------------------------------------------------------------------- V PROCESO DE LA PASANTÍA-------------------------------------------------------------- VI
CAPITULO I: DESCRIPCIÓN DE LA INSTITUCIÓN Nombre de la Institución o Razón de la Empresa-----------------------------------7
Reseña histórica--------------------------------------------------------------------------7
Misión y Visión -------------------------------------------------------------------------7 Estructura Organizacional Organigrama !uncional"------------------------------#
$cti%idad Económica o &ocial de la Empresa---------------------------------------#
CAPITULO II: DESCRIPCIÓN DEL DEPARTAMENTO DONDE REALIZÓ LA PASANTÍA Organigrama------------------------------------------------------------------------------'
!unciones---------------------------------------------------------------------------------'
(esarrollo )ema *roceso $dministrati%o --------------------------------------------++
CAPITULO III: ACTIVIDADES REALIZADAS DURANTE LA PASANTÍA !ormulario de $sistencia---------------------------------------------------------------+,
ronograma de $cti%idades ---------------------------------------------------------- +.
(escripción (etallada de las $cti%idades--------------------------------------------/0
CONCLUSIONES------------------------------------------------------------------------------//
EXPERIENCIA ---------------------------------------------------------------------------------/1
PROPUESTA ------------------------------------------------------------------------------------/2 RECOMENDACIONES-----------------------------------------------------------------------/,
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS ---------------------------------------------------/.
ANEXOS------------------------------------------------------------------------------------------ /7
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RESUMEN
Aut!: (iana arolina 3ómez 45 Tut! E"#!$%&!'&(6 icda5 Martha *5 de Roa
F$)*& +$ I,')': 1080.8/0+2 F$)*& +$ Cu("',&)',: /,8078/0+2
Du!&)',6 02 &emanas
El presente in9orme tiene como ob:eti%o dar a conocer de manera concisa y clara las
acti%idades realizadas durante el periodo de pasant;as< las cuales se realizaron en la
empresa ROA PEREZ SUMINISTROS/ SRL5< espec;9icamente en el departamento
de administración y ser%icio al cliente= estas tu%ieron una duración de cuatro 02"
semanas5
En este periodo se desarrollaron acti%idades tales como *rogramar< dirigir< coordinar y
super%isar las labores del personal a cargo< detectar posibles problem>ticas en las >reas
administrati%as y proponer alternati%as de solución< lle%ar control del cumplimiento de los
programas de pago de las obligaciones contra;das por la empresa< entre otras5
En e9ecto el desarrollo de todas estas acti%idades contribuyó al complemento de mis
conocimientos y me ayudaron para en9rentarme al campo laboral5
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INTRODUCCIÓN
a pasant;a realizada o9rece al estudiante una perspecti%a real y clara de lo ?ue ser> su desempeño como icenciado en $dministración de Empresas< complementando as; su
9ormación pro9esional5 (el mismo modo< permite ?ue el pasante ad?uiera con9ianza y
seguridad en s; mismo y en los conocimientos suministrados en la @ni%ersidad Nacional
E%angAlica @NEV"5
$ tra%As de este in9orme se busca complementar la 9ormación acadAmica mediante el
contacto directo con el campo laboral con ayuda de los recursos humanos< 9;sicos< entre
otros= utilizados para tal ob:eti%o y a su %ez estimular la capacidad de precisar las
di9icultades ?ue puede surgir en la gestión laboral5
Este in9orme se realizar> para la capacitación y la obtención del t;tulo de icenciatura en
$dministración< mostrando paso a paso las labores realizadas dentro de las cuatro 2"
semanas ?ue durar> dicha preparación< como Bltimo eslabón de la carrera contenida en el
pensum de estudio5 a U,'0$!%'+&+ N&)',&( E0&,g1(')& 2UNEV3 como ente promotor
de pro9esionales de la carrera de icenciatura en $dministración de Empresas< eCige un
re?uisito de car>cter acadAmico< ?ue consiste en realizar este proceso de *asant;as< todo
ello para optar al t;tulo de la carrera antes mencionada5
a empresa ROA PEREZ SUMINISTROS/ SRL./ ha sido seleccionada por
la %ariedad de 9unciones ?ue a criterio ha llenado de interAs conocer< en la misma tu%e la
oportunidad de conocer los procesos administrati%os= debido a esto< escog; el tema ?ue
lle%a el t;tulo antes mencionado como traba:o de in%estigación para el complemento de mi pasant;a< la cual ser> de utilidad para poner en pr>ctica los conocimientos teóricos
obtenidos en la uni%ersidad5
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El informe se estructura de la siguiente manera:
El cap;tulo I abarca los aspectos generales de la Empresa Roa D *Arez
&uministros< &R< as; como tambiAn los ob:eti%os< misión< %isión< estructura organizati%a y
acti%idad5
En el ap;tulo II se menciona la descripción del departamento donde se
desarrolla la pasant;a< donde se destacan los ob:eti%os< 9unciones< acti%idades ?ue se realizan5
En el cap;tulo III se indica las acti%idades realizadas durante la pasant;a en
donde se señala las tareas e:ecutadas en el per;odo establecido para el desarrollo de las
mismas< es decir una descripción detallada de las labores realizadas5
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AGRADECIMIENTO
$gradezco primeramente a (ios ?uien es el autor de mi %ida< ?uien me da la capacidad<
%alor< sabidur;a y constancia5 $ l sea la gloria5
$ mi madre B$,&,)'& B!'t por darme el apoyo incondicional< e:emplo de optimismo e incenti%arme a seguir adelante5
$ todos los pro9esores as" de la m>Cima casa de estudio de la U,'0$!%'+&+ N&)',&(
E0&,g1(')& 2UNEV3 por instruir y capacitar al estudiante en el transcurso de la carrera5
$ todo el personal de Roa D *Arez &uministros< &R ?ue de una u otra 9orma 9acilitaron y
brindaron su apoyo incondicional en las acti%idades realizadas< en especial a la icda5
M&!t*& P1!$4 +$ R&.
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PROCESO DE LA PASANTÍA
as pasant;as pro9esionales permiten poner en pr>ctica todos los conocimientos teóricos pr>cticos ad?uiridos a los largo de la carrera< lo ?ue la hace ?ue esta sea 9undamental para el desarrollo pro9esional del estudiante adem>s permite conocer cómo se desarrolla la %ida en el >rea industrial< as; como tambiAn para el aprendiza:e de tAcnicas nue%as y actualizadas5
(urante esta etapa el pasante podr> obtener una preparación pre%ia< la cual le permitir> un me:or desempeño en el campo pro9esional5
Es importante destacar ?ue las pasant;as tienden a de:ar un gran aporte para la empresa< ya
?ue ?uedan todas las labores realizadas por el pasante< ?ue de una manera u otra solución algunos problemas ?ue en ese momento no se han e:ecutado5 )ambiAn bene9ician al estudiante para ?ue se especialice en di9erentes >reas correspondientes a la carrera5
En la actualidad es muy importante tener conocimiento como pro9esional de todas las ramas ?ue tiene esta carrera para tener un espectro m>s amplio en la bBs?ueda de empleo< pero sabemos ?ue destacarse en todas es di9;cil< las pasant;as permiten decidir cu>l es en la ?ue me:or se desen%uel%e5
5.- O67$t'0 G$,$!&(.
$plicar los conocimientos teóricopractico para en9rentar al ampo aboral y as; obtener el me:or desen%ol%imiento en el mismo< para con esto acercarnos a la realidad y as; poder asumir las posibles responsabilidades ?ue se esperan como 9uturo pro9esional5
8.- O67$t'0% E%#$)9')%.
• (esarrollar la labor ?ue cumple cada departamento a tra%As de documentación ?ue permitan conocer la 9unción de dichos departamentos5
• Interpretar todo lo re9erente a las realidades obser%adas durante la pasant;a con miras a ampliar los conocimientos teóricos pr>cticos ad?uiridos5
• (ar cumplimiento a las acti%idades asignadas por el )utor Empresarial de la empresa5
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• Obtener conocimientos ?ue permitan actualizar y estudiar nue%os aspectos sobre la carrera5
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NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN O RAZÓN SOCIAL DE LA EMPRESA.
ROA